従業員数41名設立年数9年評価額52.6億円累計調達額2.7億円東京都品川区東品川４丁目１０−１３ プライム東品川ビル 5F
ユアスタンド株式会社のフィールドセールス【Member】の求人
400%成長の新規事業チームの増員募集！インセンティブ最大500万円も狙えます
求人概要
JOB DESCRIPTION
【具体的な業務】
①「EV充電×駐車場」の事業開発
・EVユーザーと用地のマーケティング/リサーチ
・アポイント獲得
・企画提案準備/資料作成
・フィールドセールス
②大手管理会社向けセールス
・タワーマンション等を管理する会社との総会参加
・EV充電環境整備に対するコンサルティング提案
※総会は土日に発生する場合あり
比率は①：②＝8：２を想定していますが、
ご希望や適性に応じて変動する可能性があります。
【採用背景】
EV充電×駐車場の新規事業の拡大に合わせた、追加採用となります。
【配属部署メンバー】
本部長：30代前半
部長：30代前半
メンバー：8名（平均30歳）
【ユニークな会社づくり】
・EV/PHEV購入補助制度
・車通勤OK（EVなら職場充電無料）
・プライベートを尊重する社風
・社員の約35%が未就学児の子育て中
・参加必須の飲み会や業務外イベントなし
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
下記のバリューに共感いただける方
- Stand with Integrity
- Be Different and Have Fun
- Charge Forward with Grit
※込めた想いについて、是非お会いしてお話させてください
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・顧客折衝経験3年以上
・土日祝の出勤ができる方
（平日に振替休日を取得可）
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・提案型営業の経験（業界不問）
・ゆくゆくはマネジメントスキルを経験したい方
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
450万円〜600万円
月収例：37万円以上
・基本給229,760円〜
・固定残業代97,594円〜（45時間分、超過分は別途全額支給）
・月払賞与47,867円〜(業績により変動あり)
・別途インセンティブあり（年間で最大500万円程度を想定）
■昇給：年2回（2月/8月）
勤務地
東京都品川区東品川4-10-13 プライム東品川ビル5F
リモート相談可（原則週2まで）
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩1時間）を基本とするフルフレックス制
年間休日120日
完全週休2日制（曜日は都度相談）
※総会や理事会参加のため土日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得いただきます
試用期間
あり（３ヶ月、期間中条件の変更はありません）
福利厚生
・各種保険完備
・交通費全額支給（経費精算）
・慶弔見舞金
・慶弔休暇、結婚休暇、社会貢献活動休暇
・育休、産休制度
・EV購入補助制度（最大48万円を補助)
・自宅へのEV充電設置も自社で応相談
企業概要
COMPANY OVERVIEW
ユアスタンド株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/02/18 11:14
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
MOSH株式会社
クリエイターエコノミー領域に特化したインターネットビジネスを行う。スマホアプリ「MOSH」でクリエイターが専門性を活かしたサービス販売が可能。個人の情熱や自己実現を支援する想いから、2017年に創業した。リモートワークを基本とした多様な構成員が、ユーザーファーストの事業開発に取り組んでいる。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社TENTIAL
ウェルネス市場で事業展開する健康産業企業。予防・未病領域を含む健康課題の解決を目指し、独自ブランドを通じたD2C事業や法人向け健康経営支援を行う。「TENTIAL」などの製品開発や研究活動を通じ、人々の健康と潜在能力の向上に貢献している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社HERP
「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、採用企業・人材紹介会社・求職者といった採用領域のさまざまなステークホルダーに向けて複数のサービスを開発・提供するHRTech企業。採用管理システム「HERP Hire」やリファレンスチェックツール「HERP Trust」、人材紹介システム「ジョブミル」などの提供を通じて、企業と人材の最適なマッチングの実現を目指している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社WiseVine
自治体の財政課向けに経営管理システムを提供する企業。少子高齢化時代の持続可能な財政運営を支援し、職員の負担軽減と政策論議の時間確保を実現。「WiseVine Build＆Scrap」を通じて予算編成から決算統計まで一貫したサポートを行い、元財政課職員の知見を活かした伴走支援も提供する。