株式会社 UPSIDERのB203. QA Engineer【正社員 / 03 / Tech】の求人
共に強いQA体制の構築に挑戦してくれる方を探しています!
募集概要
【UPSIDERについて】 「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」をミッションに掲げ、挑戦者を応援する法人カード「UPSIDER」、請求書カード払いサービス「支払い.com」、AIチャット型の業務ツール「UPSIDER Coworker」、グロースステージのスタートアップに特化したデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」などを開発、提供している会社です。 主力事業の法人カード「UPSIDER」は独自のAI与信モデルによる最高10億円の利用枠、決済データのリアルタイム反映、バーチャルカード発行、会計ソフトとの自動連携、カードや利用社員ごとに可能な用途制限など…これまでの法人クレジットカードになかった便利な機能を備えており、2020年9月にサービスをローンチ後、累計決済額は4,500億円を突破しています(2024年9月時点)。 「支払い.com」はクレディセゾンとの共同事業として2022年4月に正式ローンチしたサービスで、累計決済額は700億円を突破しています(2024年8月時点)。 両サービスは多くのお客様にご利用いただき、合計ユーザー数は60,000社を超えています(2024年9月時点)。 また、UPSIDER Coworkerは20,000枚を超える領収書をAIが自動的に処理し、ユーザーの業務時間を大幅に削減しています(2024年8月時点)。総額約100億円規模となったUPSIDER BLUE DREAM Fundは、すでに80億円の融資を実行、第一号融資先の株式上場などの成果を出しています(2024年8月時点)。 2024年11月にはシリーズDとして154億円の資金調達を発表。創業からの資金調達額は600億円を超えています。 今後もカテゴリートップとなる事業を多数立ち上げ、世界中の挑戦者が抱えるペインを解決するAI化された総合金融機関を目指していきます。 【募集背景】 1分1秒決して止まることのない決済プラットフォームを実現し続けるために強固な品質担保の体制構築を目指していますが、まだまだやりたいこと、やらなければならいことは山積みな状態です。 そうしたカオスな環境にトップクラスのエンジニアがジョインすることで、「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」をミッションの実現に近づくことができると考えています。 【具体的な業務例】 ・開発チーム(短期的にはHERMES想定、cardやwakereruも中長期的に)のスクラム帯同 ・仕様レビュー ・テスト設計 ・テストケース作成 ・テストケースレビュー ・テスト実施 【QA体制】 ・QAチームの一員としてチームの定例やmtgに参加 ・アサイン先の開発プロジェクトのスクラムに帯同 ・必要に応じてcardチームのQAメンバーや他チームのQAメンバーと連携しての業務(cardやリグレッションテスト等) 【参考情報】 Engineer Deck https://speakerdeck.com/upsider_official/upsider-engineering-deck UPSIDER Tech blog https://tech.up-sider.com/archive UPSIDER Official note https://note.com/upsider_inc/
必須スキル
・WebアプリケーションにおけるQA業務の経験 ・テスト設計、テストケースの作成、他者が作ったテストケースのレビュー経験 ・仕様のレビュー経験 ・関連部署やステークホルダーと連携し、QA業務を主導した経験
歓迎スキル
・自動テストの実装経験 ・マイクロサービスで開発されたサービスのテスト環境構築経験 ・CI/CDの知見
求める人物像
・UPSIDERのミッションに共感いただける方 ・ユーザーファーストの思考で仕様変更や設計改善などを自ら提案できる方 ・技術や手段にこだわった開発よりも、「ユーザーに価値を届けること」に喜びを感じられる方 ・リスペクトを持って困っている仲間に手を差し伸べられるマインドのある方 ・情報共有のために他のメンバーと共有するためにコミュニケーションを積極的に取れる方
応募概要
- 給与
当社規定による。賞与あり(半期に一回、グレードや実績によって支給)
- 勤務地
東京オフィス
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
フルフレックス、フルリモート、土日祝日休み、有給休暇あり、年末年始、夏季休暇、出産育児休暇制度あり
- 試用期間
あり(6ヶ月)
- 福利厚生
・交通費支給 ・入社時PC貸与 ・社会保険完備 ・スタートアップ休暇を入社時3日付与
更新日時:
2025/02/19 05:12