従業員数0設立年数31年評価額未公開累計調達額未公開宮城県仙台市泉区八乙女4丁目2番地の2
コープ東北サンネット事業連合のオペレーションマネージャー候補（商品管理）の求人
オペレーションマネージャー候補（商品管理）
求人概要
JOB DESCRIPTION
【募集背景】
コープ東北サンネット事業連合システム部は、東北地方のライフラインを支える多様なプロダクトやサービスを生み出す開発組織として、新たな挑戦に着手しております。私たちは、東北地方の特性や生活環境を理解し、地域DXの新しい形を提案し続けることを使命としています。
【具体的な仕事内容】
・商品マスターメンテナンス
商品マスタのメンテナンスと更新業務を担当していただきます。
・メンバーマネジメント
2つのチームメンバーの（店舗と宅配）マネジメントを担当。
メンバーの管理とサポートを行い、チームの円滑な運営を支えます。
・コミュニケーション
店舗と宅配の商品部門との効果的なコミュニケーションを行い、業務の円滑化を図ります。業務内容を深く理解し、部門間の連携を強化します。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方
・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
・ミッションや目標に向かって常に挑戦し続けることができる方
・大胆な決断と地道な行動の両方ともできる方
・社会的ルールや規範を意識し、倫理観を持って業務に取り組める方
・具体的な経験や数値に関する質問に対し、的確に回答できる方
・サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスを実現するために自分の力を発揮したいと考えている方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
- コープ東北八乙女オフィスに、出社可能なこと
- スムーズなコミュニケーションが取れること
- Excelの実務経験（VLOOKUPを使いこなせることが必須）
- 論理的思考ができる方（ヒアリングして自分の言葉で説明できる能力がある方）
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
- システム運用経験、もしくはベンダーとの協業経験
- 小売業界での就業経験があるか
- MySQL,PostgreSQL,Oracle,Microsoft SQL Serverなどのデータベースを使った業務システムの開発経験があるか
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収350-600万
※変動する可能性がございますのでご了承ください。
勤務地
宮城県仙台市泉区八乙女４丁目２−２
雇用形態
正社員
勤務体系
【就業時間】
9:15～18:15（休憩1時間）
試用期間
あり（3ヶ月）
福利厚生
【諸手当】
・時間外手当（1分単位）
・役付手当
・管理監督者手当
・通勤手当(上限5万円)
・家族手当（配偶者18,000円、こども8,000円 対象は3人まで）
【休日・休暇】
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・特別休暇
（結婚・忌引き・生理・出産・ボランティア・スポーツ芸術芸能選抜・永年勤続・子の看護・介護・裁判員など）
・連続休暇制度
（宅配：年始に大型連休あり、他：5連休3回取得可）
・育児休業、育児短時間勤務制度
【福利厚生】
・各種社会保険(健康・厚生・雇用・労災保険)
・役職員共済
・財形・労働組合
・互助会制度
・退職金制度
・独身住宅補助制度・奨学金返済補助制度（規程あり）
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰制度
・サークル活動支援制度（任意で軽音、ゴルフ、ボウリング、ダンス、釣りなど）
・フォローユー制度(育児・介護の休職・時短制度など)
■能力育成制度(研修など)について
・教育研修
┗フォロー研修、階級別研修（中級 上級 管理者研修など）、ポスト別研修、職種別スキルアップ研修、幹部養成研修 …ほか
・自己啓発制度
┗通信教育制度、eラーニング、資格取得支援制度 …ほか
※いずれもみやぎ生活協同組合にて加入
企業概要
COMPANY OVERVIEW
コープ東北サンネット事業連合
求人の最終更新日時： 2025/10/18 08:39
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