従業員数56名設立年数7年評価額未公開累計調達額未公開東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目三井ビルディング5階 THE E.A.S.T. 日本橋一丁目 ROOM 13
株式会社天地人の【Full-time】法務担当(マネージャー候補)の求人
上場準備フェーズにおける法務機能の確立およびガバナンス強化を担当いただきます!
求人概要
JOB DESCRIPTION
上場準備フェーズにおける法務機能の確立およびガバナンス強化を担当いただきます。
社内の各種契約・規程の整備、リスクマネジメント、コンプライアンス推進などを通じて、事業拡大と内部統制の両立を実現します。
【業務内容】
1.契約関連業務
・各種契約書(業務委託、NDA、ライセンス、業務提携、雇用等)の作成・レビュー・交渉支援
・契約書テンプレートの整備と運用ルール構築
・特許申請・更新手続き対応
2.コーポレート法務
・会社法・金融商品取引法に関する社内対応
・株主総会・取締役会関連文書の作成支援
・登記関連対応(顧問弁護士や司法書士との連携含む)
3.ガバナンス・コンプライアンス
・内部統制(J-SOX)対応支援
・社内規程の策定・改定・運用管理
・個人情報保護・情報セキュリティポリシーの運用監査
4.リスクマネジメント/紛争対応
・トラブル・訴訟対応の初動整理、顧問弁護士との連携
・社内各部門への法務相談・教育
5.上場準備対応
・証券会社・監査法人・法務顧問との連携によるドキュメンテーション整備
・ガバナンス体制(取締役会・監査役会)の法的整備支援
・IR・開示体制構築に関する法務支援
【会社紹介資料】
https://docs.google.com/presentation/d/1-d83WJJSeNuj6M4hpxo5serC_2WZRmh763t1L-hzj-c/edit?usp=sharing
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・成長フェーズの組織で、0→1フェーズの制度づくりをリードできる方
・経営視点でリスクと事業成長のバランスを取れる方
・自ら課題を発見し、構造的に改善提案できる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・企業法務実務経験(3年以上)
・契約書レビュー・ドラフティングの実務スキル
・コンプライアンス/内部統制の基本的理解
・関係部門と円滑に調整できるコミュニケーション能力
・弁護士・司法書士・行政機関など外部専門家との協働経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・上場準備企業(N-3〜N-1フェーズ)での法務経験
・スタートアップやテック系企業での就業経験
・個人情報保護法、知的財産法、労働法関連の知識
・特許の新規申請・更新手続きの経験
・英文契約書のレビュー経験
・弁護士資格(国内外問わず)
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
スキルに応じてご相談の上決定します。
勤務地
東京都中央区日本橋1-4-1
日本橋一丁目三井ビルディング5F
【働く環境】
・ハイブリット型勤務(週1日本橋シェアオフィス出社)
・フレックスタイム制度
・コミュニケーション言語は英語と日本語(外国人の方も活躍中)
・役職関係なく自由に意見交換ができるフラットな環境
雇用形態
正社員
勤務体系
■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム 10:00〜15:00)
フレキシブルタイム:5:00〜10:00(始業時間帯) / 15:00〜22:00(終業時間帯)
■休日・休暇:
週休2日制(土日)・祝日
年末年始休暇
有給休暇
産休育休
看護休暇
介護休暇
行事特別休暇
エフ休・妊活休暇
傷病特別休暇
リフレッシュ休暇
ウェルカム休暇
試用期間
あり(6ヶ月)
福利厚生
昇給年1回
社会保険完備
交通費支給
出産お祝い金
入園・入学お祝い金
結婚お祝い金
スキルアップ補助
海外カンファレンス補助
書籍購入補助
備品購入補助
チームランチ代補助
チーム飲み代補助
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目三井ビルディング5階 THE E.A.S.T. 日本橋一丁目 ROOM 13
設立
2019-05
資本金
-
コーポレートサイト
https://tenchijin.co.jp/
株式会社天地人
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2025/10/22 10:56
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社Medii
希少疾患・難病の診断格差解消に取り組む医療テック企業。「E-コンサル」を通じ、診断に悩む医師と専門医をマッチング。製薬企業と連携し、専門知識の共有を促進。リモートワークを導入し、全国から人材を集める。「誰も取り残さない医療」の実現を目指している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
社内の膨大な資料や個人のノウハウを集約・管理し、組織全体で活用できるようにするナレッジマネジメントのクラウドサービス「Qast」を提供する企業。生成AI搭載の機能も展開し、日本企業の生産性向上に貢献している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社キビテク
幅広いソフト・ハード技術に強みをもち、遠隔制御システム「HATS」でロボットの導入から運用・保守までワンストップで支援する企業。創業以来、百数十件を超えるロボット開発実績を積み上げ、多様な現場の自動化に対応。技術と遠隔操作の融合によって、効率的かつ安定的なロボット社会の実現を目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ダイレクトソーシング
データ駆動型採用を推進するHRテック企業。ダイレクトリクルーティング支援を主軸に、40種以上の採用メディア運用や採用戦略立案を行う。60万件超のスカウトデータ分析や、エンジニア主体の組織でテクノロジーを活用。採用効率化ツールの提供や啓蒙活動も展開し、日本の採用市場変革を目指す。