株式会社CORES
食品ECライフスタイル
従業員数
47
設立年数
12年目
評価額
-
累計調達額
-

インフルエンサー協業型D2C企業。SNSから得た消費者インサイトを基に、化粧品や生活雑貨、食品などの商品開発を行う。ECサイト運営やブランド展開も手掛け、企画から販売までを一貫して担当。独自の5つのシステムを活用し、ファンデーションやスキンケア製品などの「本当にニーズのあるモノ」を生み出すことで、商品開発の民主化を目指す。

本社所在地
東京都新宿区岩戸町17番地 文英堂ビル
設立
2013年12月
資本金
3,000,000円
コーポレートサイト
https://teamcores.co.jp/
こちらの求人にはHERP Careers経由での応募ができません。
新着

株式会社CORES
10_ECサイト構築の求人

自社ブランドの立ち上げを支える黒子役!ECサイト構築のディレクションをお任せします

募集概要

◯おまかせしたいこと Shopify、Amazonなどのプラットフォームを中心とした、 新規ブランド立ち上げ時におけるECサイト構築のディレクションや関係者との調整業務 【具体的には…】 ・ブランドページの立ち上げ →新規ブランドにおけるドメイン取得の手続きや管理画面の作成を行います。 ・ブランドページの詳細設定 →商品番号登録や各種決済方法の申請を行います。 ・サイト構築における必要な機能のアプリ導入運用 ・社内外関係者(デザイナー、エンジニア、倉庫委託業者)との調整および折衝 →テスト運用しながら、不具合がないか確認していきます。 ・社内問い合わせ対応 →構築途中でブランド担当者からの質問が発生することがあります。

必須スキル

・HTML/CSSの基礎知識(コーディングはできなくても問題ありません) ・コミュニケーションを取りながら業務を進めることができる

歓迎スキル

・Shopify構築または運用の経験

求める人物像

・経験が乏しくても、社内リソースを駆使して積極的に業務に取り組める方 ・外部との折衝力がある方  └要求やその背景を相手に分かりやすく説明できる  └相手の立場になって物事を考えることができる  └具体的な代替案を提示することができる

応募概要

給与

▷ 想定年収:350〜520万円 ※年収金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※別途賞与支給 残業手当:有 残業時間に応じて別途支給 通勤手当:会社規定に基づき支給 ■昇給(年2回/6月・12月) ■賞与(年2回/6月・12月)※雇用後半年以上が対象

勤務地

東京本社(下記)

雇用形態

正社員

勤務体系

・ハイブリットワーク(原則週2回リモート、業務に応じてフレキシブルに対応可) ・フレックス制度:有(コアタイム:11:00-15:00)

試用期間

あり(6ヶ月)

福利厚生

・交通費支給(会社規定に基づき支給) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・時間外手当(全額支給) ・役職手当 ・職能手当 ・私服勤務OK ・出産・育児支援制度 ・副業可 ・オフィス内禁煙(屋外喫煙スペースあり) ・フリードリンクあり <Free Time制度> 休憩とは別に1日30分は自身の好きなことに使って良い時間があります。 早めに帰宅してリラックスの時間としたり、自己研鑽の時間としたり、従業員それぞれが「自由に使える時間」として利用できます。 ▍休日休暇は <年間休日130日以上> ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇制度 ・育児休業制度 ★取得・復帰実績あり ・長期連続休暇(5日以上)の取得可能

更新日時:

2025/08/13 09:58


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