株式会社TAPPの【代理店渉外部】戦略代理店営業担当の求人

【戦略代理店マネジメント】KPI改善・コーチング・営業構造化を担う推進責任者

年収700万円～

正社員

東京都港区

求人概要

JOB DESCRIPTION

戦略代理店（営業代行・集客を事業とする法人）に深く入り込み、「代理店の営業成果を最大化するための現場マネジメントと改善推進」を担っていただきます。単なる代理店管理ではなく、営業現場への入り込み・KPI設計〜進捗管理・トーク・営業資料の改善・パフォーマンス改善のための伴走・コーチングを通じて、代理店を“勝てる営業組織”に引き上げる役割です。業務内容 1. 戦略代理店の推進・マネジメント担当戦略代理店（2〜3社程度）の売上最大化に向けた推進月次／週次でのKPI設計・数値管理・進捗レビュー集客数・アポ率・成約率などファネル全体の改善支援 2. 営業現場への入り込み・指導架電内容・営業フローの把握、改善提案架電指導・営業ロールプレイの実施現場オペレーションのボトルネック特定と改善 3. 営業資料・トークの構造化営業トーク・スクリプトの整理、言語化営業資料（説明資料・FAQ等）の改善・再設計再現性のある営業モデルの構築 4. パフォーマンス改善のためのコーチングトップセールス・営業責任者との壁打ち成果が出ていない代理店・担当者への改善コーチング数値・行動の両面からのフィードバック 5.顧客獲得に付随する業務

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・勝ち負けや成果にこだわる・熱く盛り上げができる・現場にとにかく入り込める

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・営業経験ToB経験3年以上

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・トップセールス、営業マネージャー・営業組織のマネジメント経験（人数問わず）

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待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

■想定年収：700万円〜 ■月給：585,700円〜（固定残業代45時間　151,500円〜を含む） ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。 ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)

勤務地

東京本社：〒108-0075　東京都港区港南1-2-70品川シーズンテラス6F

雇用形態

正社員

勤務体系

＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞ ■コアタイム 11:00～15:00 ■フレキシブルタイム 5:00～22：00 ■休憩 60分 ■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日

試用期間

あり（3か月間）

福利厚生

■住宅手当：2~4万円（徒歩15分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円） ■資格手当（宅建取得で手当プラス2万円／月） ■資格手当・宅地建物取引士　20,000円/月・管理業務主任者　5,000円/月・マンション管理士　5,000円/月・賃貸不動産経営管理士　2,500円/月・2級建築施工管理技士　10,000円/月 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■健康診断 ■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前） ■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■介護休暇 ■確定拠出年金