HERP Career
株式会社T2

従業員数209設立年数5評価額未公開累計調達額未公開東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル

株式会社T2【ソフトウェアエンジニア】自動運転ソフトウェアプラットフォーム開発プロジェクトリードの求人

要相談
正社員
一部リモート可
東京都千代田区

求人概要

JOB DESCRIPTION

自動運転ソフトウェア開発チームにおいて、技術/開発実務の現場を支え、チームが円滑に機能するよう調整/推進する役割を担います。プロジェクトの実行レベルでのリーディング、タスク整理、技術的課題の対応などを通じて、開発の質とスピードの両立を支援します。

■主な業務内容:
①開発タスクの実行と推進
 ・自動運転プラットフォームに関するソフトウェアの設計/実装/検証
 ・抽象度の高い課題や要件を理解し、実行可能なタスクへと分解/構造化
 ・チームメンバーが効率的に取り組めるよう、開発タスクの整理/共有/技術的サポートを実施
②チーム内外の技術的連携
 ・チーム横断/領域横断で進行するタスクにおける、関係者との調整/情報整理/進捗管理
 ・状況に応じて、必要な技術的ディスカッションのファシリテーションを実施
③不具合/課題対応
 ・開発中または運用中に発生する不具合の原因調査、再現性確認、修正方針の検討
 ・チーム内外でのナレッジ共有や技術的改善提案の推進
④協力会社との協働
 ・協力会社の進捗状況の確認、成果物レビュー、技術的な質疑応答対応
 ・必要に応じて、新規タスクの依頼や仕様調整の窓口としての対応を担う

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

①技術への深い関心と探究心
 ・複雑で先の見えない技術的チャレンジにも前向きに取り組める
 ・自ら手を動かして本質を理解しようとする姿勢がある
 ・自動運転やロボティクスなど、未来の技術にわくわくできる
②思考力と構造化スキル
 ・抽象的な要求や不確かな仕様を受け止め、筋道立てて分解/整理できる
 ・情報を構造化し、チーム全体が動きやすくなるように整理/共有できる
 ・技術的にもタスク的にも、問題の「核」を捉えるのが得意な人
③チーム志向と巻き込み力
 ・他メンバーの視点や立場に寄り添いながら、共に進めることができる
 ・チーム内の技術的ハブとして、議論や意思決定の推進役になれる
 ・チームをまたぐ課題や、外部との連携にも積極的に関与できる
④主体性と推進力
 ・与えられたタスクを待つのではなく、自らやるべきことを見つけ、動ける(セルフスターター)
 ・技術とプロジェクトを同時に前へ進めることにやりがいを感じられる
 ・結果が出るまでやり抜く責任感と粘り強さがある
 ・個々の実装ではなく, ソフトウェア全体やハードウェアを含めたシステムの挙動として物事を見れる方
 ・自動運転トラックだけではなく, その周辺にある人, 物, システムにも思考を向けれる方
 ・関係者の考え方, 思いを汲み取り, 現実的な着地点に落とし込める方
 ・使われている技術がどのように実装されているか? 作ったソフトウェアがどのように使われどういった問題を解決するのか? の両方に興味が持てる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

①C++14以降での開発経験(1年以上)
 ・モダンなC++の機能(smart pointer、range-based for、constexpr等)を適切に活用し、堅牢で可読性の高いコードを書ける実装力
②マルチスレッドプログラミングの知識と実装経験
 ・並行処理・同期制御の基本的な理解に加え、実際にマルチスレッドで動作するシステムの開発経験
③5名以上の開発チームでの技術的リード経験
 ・ タスクの分解/設計/レビュー/技術判断などを通じて、チームの開発を前に進めた実績
④ソフトウェア設計に関する十分な知識と応用力
 ・保守性/拡張性/テスト容易性を考慮し、目的に応じて適切な設計を行ってきた経験
⑤Gitを用いたチーム開発経験
 ・ チームでのブランチ戦略、コードレビュー、CI連携等を含む日常的な運用経験
⑥Linux環境での開発経験
 ・コマンドライン操作、ビルド、デバッグなど、Linux上での開発に問題なく対応できること
⑦チーム内外との円滑なコミュニケーション能力
 ・技術的な背景や目的を丁寧に説明でき、他メンバーとの議論やすり合わせを通じてタスクを前進させられる力

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

①C++17以降での開発経験(3年以上)
 ・構造化束縛、std::optional、std::variantなどのモダンな言語機能を活用した開発経験
②CUDAによるGPGPUプログラミング経験
 ・並列計算や画像処理など、GPUを用いたパフォーマンス最適化への実務レベルの取り組み
③センサーデータのパーサ実装経験
 ・Lidar、Radar、カメラなどのセンサーデータを扱い、フォーマットの解析や実装を行った経験
④CI環境の構築/メンテナンス経験
 ・自動ビルド/テスト/静的解析など、CIツールの運用を通じて開発効率と品質向上に貢献した経験
⑤設計
 ・小さくても良いので, 1人でシステムを構築した経験
 ・量産ソフトウェアの開発, 及び量産後の不具合対策経験
⑥(車載)ソフトウェア開発
 ・コードリーディングスキル/コードレビュースキル
 ・車載関連の開発経験
 ・Linuxに対する十分な理解

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration
無料で登録して診断するログイン

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

月収:400,000円〜1,250,000円(基本給+固定残業手当の合計)

基本給(固定残業代を除く):280,000円〜875,000円

固定残業手当:時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当の合計額(時間外労働手当及び休日労働手当で換算した場合、15.2時間相当の時間外労働及び32.5時間相当の休日労働の合計)として120,000円〜375,000円を支給(勤務実績に応じて計算された時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当の合計金額が固定残業手当の金額を超える場合はその差額を別途支給する)

賞与:年2回(評価に応じて変動あり)

想定年収:6,000,000円〜20,000,000円(月収×12か月+標準評価時賞与に基づく目安であり、保証額ではありません)

勤務地

(雇入れ直後)東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル1F
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
※会社は就業場所を追加、変更することがある
※受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(指定喫煙室あり)

雇用形態

正社員

勤務体系

専門労働型裁量労働制
・みなし労働時間:8時間
・標準就業時間: 9時15分~17時30分
・休憩時間:60分
・休日:土曜/日曜/国民の祝日/年末年始/その他会社が指定する日
・所定外労働の有無:有

試用期間

あり(3か月)

福利厚生

・入社時有給付与(20日)
・年末年始休暇
・特別休暇(アニバーサリー休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児介護休暇/生理休暇)
・社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・定期健康診断
・交通費実費支給(月上限15万円とする)
・企業型確定拠出年金制度
・ベビーシッター利用補助券
・PC貸与
・テレワーク勤務可(社内規定あり)
・フリードリンク
・服装自由

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル

設立

2022-08

資本金

100,000,000

コーポレートサイト

https://t2.auto/

株式会社T2

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社T2の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/08/10 17:37

HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。

株式会社T2の求人一覧株式会社T2の【ソフトウェアエンジニア】自動運転ソフトウェアプラットフォーム開発プロジェクトリードの求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

商取引における「慣習」「非効率」「与信」の3つの壁を解消し、自由で円滑な決済インフラを提供する企業。主力サービス「サブスクペイ」をはじめ、請求管理やファクタリングなど多岐にわたるソリューションを展開。企業間決済の効率化と資金繰り改善を通じ、法人の成長と日本経済の競争力向上を後押しすることを目指す。「商取引を自由にする決済インフラで再び日本を強くする」というビジョンの実現に向け、持続的な価値提供を追求している。

従業員数
159
設立年数
26
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

カスタマーサポート、ナレッジ共有、画像キャプチャの領域で事業を展開する企業。Helpfeel、Cosense、Gyazoなどの独自製品を開発・提供し、人間の思考とコミュニケーションの加速を目指す。独自技術と革新的な働き方を通じて、情報格差の解消と人々の可能性拡大に取り組んでいる。

従業員数
247
設立年数
6
評価額
154.2
累計調達額
56.7

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社BitStar

アート・デザイン
メディア
マーケティング
AI

クリエイター支援とソーシャルメディアマーケティングに特化した企業。インフルエンサーデータベースやマッチングプラットフォームを駆使し、D2C領域も含めた多角的なサービスを展開。AIやビッグデータ解析を活用し、クリエイターの可能性を引き出すインフラ構築を目指す。東京・関西・九州の3拠点体制で事業を推進している。

従業員数
181
設立年数
13
評価額
129.5
累計調達額
38.9

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

幅広い業種向けのITソリューションを提供する企業。Web・モバイルアプリ開発、インフラ構築を手がけ、UI/UXデザインも含めたワンストップサービスを展開。国内外の拠点を活用し、オンサイト・オフサイト・ニアショア・オフショア開発を柔軟に組み合わせて顧客ニーズに対応している。

従業員数
168
設立年数
26
評価額
未公開
累計調達額
未公開

本求人はHERP Career経由での応募を受け付けておりませんが、条件の近い他の企業から面談のオファーを受け取ることができます。

無料で登録してオファーを受け取る