従業員数209名設立年数5年評価額未公開累計調達額未公開東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル
株式会社T2の【財務経理】財務経理の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
■配属部署について
経理／会計領域において、企業の財務活動を管理し、正確かつタイムリーな財務報告を提供する役割を担当していただきます。
■業務内容
・日次会計処理
・会計に必要な情報の収集／会計処理と会計システムの導入／運用
・月次および年次の決算業務,財務諸表や財務会計／管理会計レポートの作成
・監査対応及び税務申告書等の作成
・予算策定／予実分析／モニタリング／実行管理
・財務プロセスの見直し／内部統制構築
■本ポジションのやりがい
私たちが挑むのは、深刻なドライバー不足や「物流の2024年問題」を解決する、トラックの自動運転輸送という壮大なプロジェクトです。バックオフィスの役割は、単なる管理部門ではありません。開発やオペレーションの最前線で戦うメンバーが100%の力を発揮できるよう、強固な経営基盤を作る「要（かなめ）」です。社会的に極めて価値の高い事業を自分の手で支え、世の中に送り出していく唯一無二のやりがいを実感できます。
その中で、財務経理部はIPO（新規上場）という大きなマイルストーンに向けて突き進んでいます。「IPOに向けた業務プロセスの見直し」や「監査対応／税務申告」など、会社のレベルを一段上げるダイナミックなフェーズです。上場準備という希少性の高い実務経験は、あなたの市場価値を飛躍的に高める「一生モノのキャリア」になります。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・変化や未知の領域を楽しみ、主体的に挑戦できる方
・「トラック自動運転×物流の未来」にワクワクし、弊社の事業に興味・関心を持てる方
・相手に寄り添い、信頼関係を築ける「配慮」と「発信力」がある方
・社会の動向やルール変更に対し、高いアンテナを張れる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・事業会社における経理業務のご経験（5年以上）
・Excel中級レベルのスキル（SUMIFS／XLOOKUPなどの基本的な関数が使える方)
・与えられたタスクをリードし、協調性を持って業務を進められる方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・税法／会計基準などの法令や通達を読み解く力
・ITツール／業務システムの導入や、運用プロセスの構築経験（分野・規模不問）
・チャットツール（Slack、Teams等）やタスク管理ツールを活用した円滑な業務推進スキル
・大手／準大手監査法人によるショートレビュー（短期調査）の準備／資料作成の実務経験
・連結決算の実務経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
月収：357,000円〜666,000円（基本給＋固定残業手当の合計）
基本給（固定残業代を除く）：249,900円〜466,200円
固定残業手当：時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当の合計額（時間外労働手当のみで換算した場合は50時間相当）として107,100円〜199,800円を支給（勤務実績に応じて計算された時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当の合計金額が固定残業手当の金額を超える場合はその差額を別途支給する）
賞与：年2回（評価に応じて変動あり）
想定年収：5,000,000円〜10,000,000円（月収×12か月＋標準評価時賞与に基づく目安であり、保証額ではありません）
勤務地
（雇入れ直後）東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル1F
（変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
※会社は就業場所を追加、変更することがある
※受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（指定喫煙室あり）
雇用形態
正社員
勤務体系
フレックスタイム制
・所定労働時間：7時間15分
・コアタイムなし
・標準就業時間：9時15分〜17時30分
・休憩時間：60分
・休日：土曜/日曜/国民の祝日/年末年始/その他会社が指定する日
・所定外労働の有無：有
試用期間
あり(3か月)
福利厚生
・入社時有給付与（20日）
・年末年始休暇
・特別休暇（アニバーサリー休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児介護休暇/生理休暇）
・社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
・定期健康診断
・交通費実費支給（月上限15万円とする）
・企業型確定拠出年金制度
・ベビーシッター利用補助券
・PC貸与
・テレワーク勤務可（社内規定あり）
・フリードリンク
・服装自由
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社T2
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/08/26 12:26
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