株式会社サンカクキカク

福岡県を拠点とし、地域や企業の魅力を引き出す、包括的なデザイン支援を行う企業。「ビジュアルデザイン」「関係性のデザイン」「商品サービスデザイン」の3つを軸に、企画・制作からプロモーション、運営支援まで一貫して取り組む。単なるデザイン作成にとどまらず、仕組みづくりや継続的な運用を重視し、地域創生に力を注ぐ。“デザインの価値を上げる”をミッションに掲げ、視覚表現だけでなく、体験や関係性の設計を通して、デザインの力で「変化」を生み出す存在を目指している。

従業員数
37
設立年数
13年目
評価額
-
累計調達額
-
タグ
アート・デザイン
マーケティング
地方創生
本社所在地
設立
2012年10月
資本金
こちらの求人にはHERP Careers経由での応募ができません。ご希望をお聞かせいただければ、近い条件の求人をご紹介することも可能ですので、お気軽にご相談ください。
相談する

株式会社サンカクキカク
ふるさと納税サイトのEC ・WEBデザイナーの求人

デザインの力を使って一緒に「地域創生」に貢献したいデザイナー募集!

募集概要

【8月事務所移転予定】西鉄久留米駅徒歩1分 住所 久留米市天神町(予定) 詳しくは、応募の際にお伝えします。 -------------------------------------------- 弊社は福岡県久留米市にて、 自治体のふるさと納税サイトの管理や 企画業務などを行っています。 自治体と事業者と寄附者の間に立ち、 「地域創生」に貢献しています。 今回募集するのは、ふるさと納税サイトに掲載する返礼品PRの画像制作メインのWEBデザイナーです。ふるさと納税サイト運営に関わる「自治体」「事業者」の要望を反映し、「寄附者」がよりワクワクするようなWebデザイン制作をメインで担っていただきます。それぞれの立場の求めているものに耳を傾け、プロフェッショナルとしてWeb制作力を発揮して下さい。 【具体的な内容】 ・ふるさと納税サイトに掲載する返礼品ページの画像デザイン ・ふるさと納税サイトのWEB/ECデザイン全般(特に楽天市場サイト) ・企画、キャンペーン、クラファンページのデザイン 【デザイナーのキャリアプラン】 メンバーとして業務を行いながら、リーダー職またはエキスパート職の2通りのキャリアプランがあります。 リーダー職:チームを率いて後輩指導や育成も行っていくポジションです。その後も管理職としてのキャリアプランがあります。 エキスパート職:デザイ及びWEB/ECの専門領域を極め、専門領域で深く業務に関わるポジションです。 【所属事業部】 ローカルパートナー事業部(ふるさと納税チーム)

必須スキル

・ECサイトの画像制作の実務経験(Adobe Photoshop等) または ・Webデザイナー/UIデザイナーとしてのご経験 ・基本的なビジネスマナー ・基本的なPC操作  Microsoft Office操作(Word、Excel、PowerPoint)

歓迎スキル

【こんな方は歓迎します】 必須ではありません! ・ECサイトのデザイナー経験の方 ・楽天市場のデザイン周りを運用したご経験 ・新しいデザインパターンを積極的に試してきたご経験 ・HTMLやCSS、JavaScriptでのコーディングのご経験

求める人物像

・コツコツとPC入力ができる方 ・周囲と円滑コミュニケーションを取れる方 ・文章読解力がある方 ・やりがいある仕事がしたい方 ・当社の経営理念及び業務方針に賛同される方

応募概要

給与

基本給:21万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験・スキルにより変動します。 【手当】 通勤手当(31400円まで) 【昇給】 年1回 前年度実績あり(月あたり0円から13000円) 【賞与】 年2回 前年度実績あり(2か月分程度) 【給与例】 【年収例】 20代前半 年収305万円/月給21万円+賞与(経験2年)[職種] メンバー 20代後半 年収360万円/月給25万円+残業年80時間分+賞与(経験5年)[職種] リーダー1 30代 年収450万円/月給29万円+残業年80時間分+賞与(経験5年以上)[職種] チーフリーダー 40代 年収550万円/月給35万円+残業年80時間分+賞与(経験5年以上)[職種] マネージャー

勤務地

8月まで現オフィス 住所:福岡県久留米市藤光町934-1 (本社) 8月からは新オフィス(福岡県久留米市天神町 西鉄久留米駅直結1分)予定

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 23日 勤務時間:8:30~17:30 (休憩時間 1時間00分) ※月平均残業:8時間 (10月~翌1月繁忙期:平均15時間) ※コア時間 10:30~15:30 朝夕2時間のフレックス調整が可能 休日休暇制度:週休2日制       ・8月13~15日及び年末年始はシフト制出勤 【年間休日】 129日 【有給休暇】 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日(法定通り) 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 育児休業取得実績あり

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・時間外勤務手当(発生分) ・フレックスタイム制(1日の中で時間調整可) ・時短勤務制度 ・リファラル採用 ・資格取得支援制度 ・健康推進手当(徒歩・自転車通勤者向け) ・出張手当 ・定期健康診断 ・企業型確定拠出年金制度(企業型DC) ・各種表彰制度 ・オンライン学習サービス『Schoo for Business』 ・福利厚生サービス『Perk』

更新日時:

2025/05/21 07:23


類似している企業