HERP Career
検索
株式会社Spider Labs

従業員数未公開設立年数15評価額28.9億円累計調達額8.4億円

株式会社Spider Labsの求人一覧株式会社Spider LabsのCustomer Consultant: Uncovering Core Challenges to Drive Successの求人

株式会社Spider Labs

Customer Consultant: Uncovering Core Challenges to Drive Successの求人

年収500~1,000万円
正社員

求人概要

JOB DESCRIPTION

_Position Summary_ We are seeking a Customer Consultant to drive the success of our clients utilizing "Spider AF," our anti-ad fraud tool. This role leverages data-driven analytical skills and logical thinking to support customer achievement. In this position, you will gain a deep understanding of clients' industries and business processes. You will then identify root causes and develop recurrence prevention measures for ad fraud and marketing challenges in internet advertising. Beyond effectively supporting product usage, you will derive success patterns for each customer based on usage data and provide reproducible improvement proposals. While upsells and cross-selling are handled by a separate team, a crucial aspect of this role is to collaborate with other teams (including those focused on upsells and cross-sells) to build the foundation for value propositions and expansion. Responsibilities _Executing Problem-Solving Customer Success_ Deep dive into customer adoption goals and business challenges. Visualize challenges based on Spider AF usage data, industry benchmarks, and conversion (CV) data. Formulate and execute improvement proposals and utilization strategies based on logical analysis. _Customer Journey Design and Outcome Quantification_ Design customer journey models tailored to the customer's industry characteristics. Propose improvements based on quantitative metrics such as KPI, LTV, and churn rate. _Reporting and Executive Presentations_ Create regular data-driven reports. Conduct effectiveness verification and presentations for decision-makers within customer organizations. _Insight Contribution and Product Improvement Proposals_ Propose product improvements to the product team based on customer feedback and analysis results. Structure customer feedback and accumulate/disseminate it internally as reproducible knowledge. _Maximizing Customer Value Through Inter-Team Collaboration_ Provide information and support to sales, upsell, and cross-sell teams to enhance the feasibility and persuasiveness of customer proposals. Support business growth by sharing usage status and improvement outcomes. Required Qualifications \- 3+ years of experience in _Customer Success, Consulting, or Project Management_ within an advertising agency, B2B, or SaaS domain (from a single company). \- Experience in analyzing customer data an _d reporting_ on findings. \- Proven experience in _logically_ hypothesizing, verifying, and proposing improvements for customer business challenges. \- Experience using _BI tools such as Looker Studio._ \- Experience extracting data using SQL (preferred). \- Experience leading the process of coordination and consensus-building with stakeholders, including customers and relevant agencies. \- Business level Japanese( You have chance to communicate with Japanese clients) Preferred Qualifications \- Experience in business consulting or business process design. \- Experience in CS design work, such as customer journey mapping or NPS/KPI construction. \- Knowledge of the advertising industry and marketing domain (understanding of ad fraud is a plus). \- English proficiency (communication with foreign national engineers within the company will occur). Desired Candidate Profile \- We welcome individuals with the following mindset: \- Someone who can calmly and logically pursue customer business success. \- An individual who can structurally extract challenges from data and translate them into strategies. \- A person who can grasp the essence of challenges and quickly iterate through hypothesis-testing loops. \- Someone who can consider the team, product, and customers from an "overall optimization" perspective. \- An individual who can design solutions for customer challenges with "reproducibility."

求める人物像

QUALIFICATIONS

必須要件

ESSENTIAL CRIETERIA

歓迎要件

DESIRABLE CRIETERIA

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。

待遇・労働環境

BENEFITS AND CONDITIONS

給与

年収 500万円 〜 1000万円 - Annual pay raise - Bi-annual bonus

勤務地

Tokyo, Minato City, Minamiaoyama, 7 Chome−10−3 Minami Aoyama St Building 4th Floor

雇用形態

正社員

勤務体系

Flextime System (Core time: 10:00 AM - 5:00 PM) - Saturday, Sunday, and public holidays - Vacation Leave - New Year's Holiday - Annual Paid Leave - Bereavement Leave - Parental Leave - Onboarding Leave: 2 days off available

福利厚生

Benefits - Stock Options - Mobile Communication Allowance - Flu Vaccination - English/ Japanese lesson - Babysitter Subsidy: 50% reimbursement up to ¥20,000/month - Team Dinner - Gym fee support

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2011-04

資本金

-

コーポレートサイト

https://jp.spideraf.com/

株式会社Spider Labs

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社Spider Labsの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/01/07 04:14

HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

エンタープライズ向けクラウドワークフローシステムを提供する企業。「シンプルなのに、多機能」という独自のポジショニングで「kickflow」を開発・販売。REST APIやWebhookを活用し、他システムとの連携を重視。直感的なUI/UXと柔軟な組織管理機能を特徴とし、手厚い導入サポートを提供する。

従業員数
46
設立年数
15
評価額
22.3
累計調達額
6.4

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

A1A株式会社

交通・運輸
製造
SaaS

製造業エンタープライズ企業の調達活動を支援しているSaaS企業。「最高のものづくりには最高のバイヤーがいる」を掲げ、データ × AIで業界に変革を起こすことを目指しています。提供サービスである「UPCYCLE」は自動車業界を中心に導入が進み、ローンチ1年で自動車メーカーやTier1大手企業へ導入。近年、AIとPR・マーケティングに力をいれている。

従業員数
42
設立年数
8
評価額
23.8
累計調達額
6.6

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社FiT

ライフスタイル

テクノロジーでフィットネス業界を再定義する企業。アプリを活用した次世代型ジム「LifeFit」を運営し、入会金・解約金なしのチケット制サービスを提供。デジタル技術で利便性を高め、運動を続けやすい環境を創出。フランチャイズ展開も視野に入れ、より多くの人々の豊かな人生を目指す。

従業員数
46
設立年数
6
評価額
22.9
累計調達額
4.9

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社M2X

食品
製造
SaaS
DX

設備メンテナンスのデジタル化を推進する企業。製造業や食品業界向けに、クラウド型ソフトウェア「M2X」を開発・提供。点検やトラブル報告、情報共有機能を統合し、顧客の現場に寄り添ったカスタマイズで、生産性向上と稼働率アップに貢献する。

従業員数
未公開
設立年数
4
評価額
24.3
累計調達額
3.4

本求人はHERP Career経由での応募を受け付けておりませんが、条件の近い他の企業から面談のオファーを受け取ることができます。