従業員数57名設立年数9年評価額20.9億円累計調達額7.7億円東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F
株式会社シェアダインのグローバルセールスの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
【当社について】
私たちは「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、食産業を通じた社会変革を目指している日本発のグローバルスタートアップ企業です。創業以来、家庭の食事を出張シェフで支えるご家庭向け出張シェフサービスや、必要な時に即戦力の料理人に仕事を依頼できる企業向けのシェフマッチングサービス、世界中の料理人同士が繋がるキャリアサポートSNSの展開を通じて3万人の料理人のキャリアプラットフォームとして成長してきました。
これまでの成長をさらに加速させるため、2024年11月にはシリーズBで約20億円の資金調達を実施。食産業の変革を牽引する企業として、世界市場の成長率10%というダイナミックな動きを捉えながら、売上高前年比4倍を目標に据え事業拡大を行なっています。
【業務内容】
グローバル市場における事業成長と収益最大化を担っていただきます。
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海外市場の開拓とデータに基づいた事業戦略の立案・実行
新規ターゲット市場の調査・分析に基づき、市場参入戦略の策定、事業計画・KPIの設定と進捗管理をデータドリブンで推進します。 -
戦略的パートナーシップの構築とグローバル営業オペレーションの最適化
新規顧客開拓、商談、クロージングに加え、販売代理店やアライアンスパートナーとの契約交渉、パフォーマンス管理を強化して頂きます。またセールスプロセスのデジタル化と改善、CRMを活用したデータ分析と改善サイクルを構築し、グローバル営業オペレーションの最適化を推進していただきます。 -
クロスファンクショナルな連携と市場ニーズのプロダクトへのフィードバック
プロダクト、マーケティング、CSなど国内部署と密接に連携し、グローバル市場のニーズをフィードバックすることで、事業全体の最適化と社内体制構築に役立てて頂きます。
【ポジションの魅力】
・拡大期の組織で業務変化に富み、ご自身のスキル幅を広げることができる
・急成長中のスタートアップならではの裁量・スピード感の中、事業拡大の当事者として活躍できる
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・当社の事業、ミッション、バリューに共感していただける方（https://recruit.sharedine.me/about/）
・目標達成志向や推進力に自信のある方
・スピード感や大きな裁量のある環境を楽しみ、パフォーマンスを出せる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・海外営業経験（B2B）
・グローバルでの市場開発経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上)
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・新規市場開発の経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
450万~600万
※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※昇給については年2回あり（当社規程に基づく）
勤務地
本社
住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F
勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
雇用形態
正社員
勤務体系
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:30
フレキシブルタイム：8:00～10:30、16:30～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※標準労働時間8時間
＜休日休暇＞
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
その他：年末年始休暇、病気（※）・誕生月・慶弔休暇 など
※病気休暇（年次有給休暇とは別に、入社時に3日付与）
試用期間
あり（3ヶ月間）
福利厚生
■服装自由
■フレックスタイム
■リモートワーク可（オフィスデーあり）
■PC貸与
■シェアダインサービス利用料補助（毎月、自社サービス料金の補助が利用可能）
■書籍購入、業務ツール購入費補助
■健康診断・予防接種（年1回の健康診断の実施、希望者はインフルエンザ予防接種費用を負担）
■チームビルディング（チームビルディングを促進する目的でオフィスフリーアルコール／懇親会・ウェルカムランチ費用補助が利用可能）
■リファラル採用インセンティブ
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社シェアダイン
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/02/15 01:28
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