株式会社キビテクのメカトロニクスエンジニア(設計・開発)の求人
メカトロニクスエンジニア(設計・開発)
募集概要
◆◇ 業務内容 ◇◆ 【1】機構・筐体設計/解析 ・AMRシャシー、マニピュレータ周辺機構、筐体の3D CAD設(SolidWorks 等) ・FEA/熱解析/振動解析による構造最適化 【2】試作~中量産立ち上げ ・プロトタイプ製作、治具設計、量産図面・BOM作成、ベンダー折衝 ・EMC・安全規格(IEC/ISO)適合試験の計画・実行 【3】電気・制御連携 ・モータ/センサ選定、ケーブルハーネス設計、制御基板チームとのインタフェース調整 【4】品質保証・メンテナンス設計 ・品質指標(MTBF 等)策定、故障モード分析(FMEA)、修理マニュアル作成 【5】顧客提案・技術プレゼン ・クライアント折衝・要件定義、ロボット導入計画の技術提案 ◆◇ 使用ツール・開発環境 ◇◆ ・3D CAD:SolidWorks/Fusion 360 ・解析:ANSYS/SolidWorks Simulation ・制御環境:ROS2/C++/Python ・品質管理:GitLab Issues、Confluence、JIRA ・コミュニケーション:Slack/Zoom/Google Workspace ◆◇ このポジションで得られるスキル・経験 ◇◆ ・ハード × ソフト × AI を俯瞰した“ロボットプロダクト”開発スキル ・0→1→10(中量産)の事業スケール過程に深くコミット ・多国籍エンジニアと協働するグローバルPM力 ・将来のハードウェアリード/VPoE候補としての組織設計ノウハウ ◆◇ ポジションの魅力 ◇◆ ・自ら設計したロボットが国内外の現場で稼働し、社会課題解決に直結 ・フラットな文化で提案 → 即プロトタイプ化が可能 ◆◇ 選考フロー ◇◆ - 書類選考 - 一次技術面接 - 最終面接 - 内定 *オンライン可(ご希望がありましたら、来社・オフィス見学も可) *選考の過程で、ポジションやご経験に応じて課題提出をお願いする場合がございます。詳細は個別にご案内いたします。
必須スキル
・産業機器や精密機器分野でのメカトロニクス開発経験を5年以上お持ちの方 ・品質工学の実戦経験
歓迎スキル
・機械設計や強度解析、機構設計(駆動系,モータ/減速系)の実務経験があり、材料力学の知識をお持ちの方 ・PLCまたはマイコン(Arduino,ESP32, STM系等)を用いた制御ソフトのプログラミング経験をお持ちの方 ・Fusion360を用いた3Dモデリングの経験を3年以上お持ちの方 ・電気機器や電装系の設計経験があり、簡単な回路設計が可能な方 ・3Dプリンタを利用した試作物の製作経験をお持ちの方(FDM) ・ロボット開発において電気ハードの設計経験があるメカエンジニアの方 ・電気やソフトウェアチームとの連携経験 ・業務に必要な知識・スキルの適宜のキャッチアップ ・放熱系,振動系,真空系,防水系の知識
求める人物像
応募概要
- 給与
【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年1回 本人と会社の業績により支給(11月) ※残業手当、通勤手当(上限あり)、出勤手当は別途支給
- 勤務地
東京都品川区北品川五丁目7番14号 グローリア初穂御殿山101号 ※大崎駅徒歩4分程度 ・業務状況に応じ、在宅ワークも併用可能 ・転勤なし ・本社以外に当社五反田ラボ(五反田駅から徒歩5分程度)や、クライアント先に足を運んでいただくこともあります
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
【勤務時間】 フレックスタイム制 ※フレキシブルタイム 5:00~22:00 / コアタイムなし 標準労働時間:1日あたり8時間 / 1か月あたり160時間 平均残業時間:1か月あたり20~25時間 【リモート環境】 リモート可 ハイブリッド出社可 【休日・休暇】 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始(12/28~1/3) ※年間休日122日 夏季休暇(3日間)、年次有給休暇、慶弔休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業
- 試用期間
あり(3か月)※本採用と同条件
- 福利厚生
【保険】 健康保険(全国健康保険協会)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・入社時の引越し費用負担(条件有) ・語学学習支援制度 ・オンライン自己啓発支援制度 【その他】 ・70歳定年後再雇用制度 ・服装自由 ・ビザサポート 【PC貸与】 あり 【受動喫煙防止措置】 屋内全面禁煙 【受動喫煙防止措置の特記事項】 なし
更新日時:
2025/08/14 05:15