Plug and Play Japan株式会社の
【Healthcare領域マネージャー】外資系アクセラレーターにおける大手企業&スタートアップ支援の求人

ヘルスケア領域のオープンイノベーション、スタートアップ支援を共に担当いただける方を募集！

募集概要

[会社概要] Plug and Playは、米国シリコンバレー発のアクセラレーター/ベンチャーキャピタルです。現在は世界約70都市にオフィスを構え、年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。 Plug and Play Japanは日本支社として2017年に設立され、これまで1,000社以上の革新的な技術やアイデアを持ち合わせるスタートアップを支援してきました。現在では40社以上の大手企業パートナーをはじめ、スタートアップ・起業家・投資家・政府/自治体・大学/研究機関等により構成される日本最大級のイノベーション・プラットフォームを運営しています。 [募集ポジション] 本ポジションでは、パートナーである大手企業との連携のもと、企業のニーズや課題に応じた施策の企画、設計、実行を担っていただきます。また、スタートアップの成長支援を通じ大手企業と協働し、イノベーションの触媒として双方の発展に寄与する役割も期待されています。さらに、ワークショップやイベントの企画、業界トレンドやその他関連情報に基づく営業資料の作成など、クリエイティブな発想を活かして当社のプレゼンスおよびブランディング価値の向上に貢献していただきます。これら多岐にわたる業務を通じ、企業とスタートアップの双方を理解し、ご自身のキャリアを大きく飛躍させるチャンスが広がっています。将来的には、イノベーション推進のリーダーとしてさらなる戦略立案や組織横断的なプロジェクトに携わる可能性もございます。このように、企業とスタートアップの架け橋となることで、エコシステム全体の成長に寄与できる魅力的なポジションとなっています。 Health Programについて： https://japan.plugandplaytechcenter.com/health/" [業務内容] ・大手企業パートナーへの伴走支援　・イノベーション戦略策定支援　・新規事業テーマの創出支援　・事業化プロセスの支援と推進・有望なグローバルスタートアップのソーシング・面談　・スタートアップとの連携に向けたリサーチとマッチング　・面談の実施と協業可能性の評価・アクセラレータープログラムや各種イベントの企画・運営　・プログラムの全体設計と運営サポート　・ワークショップやイベントの企画・実施　・スタートアップに対する支援・営業資料の作成および先端トレンドのリサーチ・発信　・業界トレンドや市場動向に基づくリサーチ　・営業活動を支援する資料やレポートの作成　・企業ブランディングやプレゼンス向上に向けた戦略的な発信・その他ad-hocプロジェクトへの参画（自由提案歓迎）

必須スキル

[必須要件] ・日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル以上・コンサルティング経験 / アカウントマネジメント経験2年以上 / 大企業経験3年以上のいずれか・大卒以上

歓迎スキル

[歓迎条件] ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験・大手企業での新規事業立ち上げ経験・ライフサイエンス・ヘルスケア領域での業務経験 / 知見をお持ちの方・理工学領域の修士/博士課程の学位・トレンドレポートなど、業界記事の作成や活動の発信 / マーケティングへの興味をお持ちの方・起業家コミュニティへの興味関心・プロジェクトマネジメント経験・海外経験

求める人物像

[求める人物像] ・日本の大手企業、スタートアップを含めたヘルスケアエコシステムを変革して世界を変えたいと思っている方・最先端技術やスタートアップに関する強い知的好奇心をお持ちの方・コミュニケーション能力が高く、人との対話が得意な方・ロジカルに物事を考え解決策を導き出すことができる方・複数のプロジェクトを管理・遂行出来る方・自身で考え、企画を推進出来る方、自ら発信ができる方

応募概要

給与: [想定年収] ・Sr. Manager: 1,000~1,500万円・Manager: 800~1,200万円 *ご経験に応じて相談可 *給与構成：Base + Bonus
勤務地: [勤務地] *東京本社または京都オフィス東京本社〒150-0043　東京都渋谷区道玄坂１丁目１０−８　渋谷道玄坂東急ビル1F 京都オフィス〒600-8813　京都府京都市下京区中堂寺南町１３４番地 KISTIC 2F
雇用形態: 正社員
勤務体系: [勤務体系] 契約期間：期間の定めなし就業時間：8:30～17:30（休憩1時間）勤務形態：ハイブリッド（リモートワーク可、週3日オフィス出社）休日：土日、祝日休暇制度：・年次有給休暇（初年度10日、最大20日付与）・有給病欠休暇（最大5日/年）・リフレッシュ休暇（最大5日/年）・創業記念日休暇（7月14日）・クリスマス休暇/年末年始休暇（12月25日〜1月3日）・慶弔休暇
試用期間: 試用期間：あり（3カ月）
福利厚生: [福利厚生] ・通勤手当（会社規定に基づき支給）・自己研鑽補助制度（年間5万円まで）・Work Anniversary Gift （勤続年数に応じてRewardを進呈） [社会保険] 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 [その他] チームや役割別のオフサイトや研修補助など、人材育成やコミュニケーション活性化に向けた各種取り組みを積極的に行っています