newmoの
3_4 プロダクトマネージャー（PdM）の求人

✨ あなたと求人のマッチ度診断

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職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるファイルをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

募集概要

◆newmoのミッション◆ newmoは、「移動で地域をカラフルに」をミッションに掲げるモビリティスタートアップです。タクシーやハイヤーなど、これまで地域の移動を支えてきた仕組みをアップデートし、誰もが安心して移動できる社会をつくっていきます。地域によっては公共交通が減り、移動が不便になりつつあります。一方で都市部では、業務の煩雑さや人手不足といった課題が残っています。 newmoは、こうした現場の課題に真正面から向き合い、テクノロジーを使ってより良い“移動のかたち”をつくり続けています。 ◆募集背景◆ 今回募集するプロダクトチームのミッションは、点呼・日報・勤怠・車両管理・売上精算・経理・タクシーチケット処理など、これまで人が記録・転記していた業務をシステムでつなぎ、「人が入力する業務を減らす」「安全性と生産性を両立する」新しい業務モデルを構築していくことです。 newmoグループでは、自社開発のオペレーションDXプロダクト群を通じて、**“業務効率 × 収益性 × 安全性”の三立を実現する次世代タクシー経営モデル**を確立ししていきます。 ◆仕事内容◆ ・プロダクト戦略・ロードマップの策定タクシー現場・経営本部双方を理解した上で、解決すべき課題を抽出し、提案・策定する・業務要件定義・仕様設計点呼、勤怠、経理、売上精算、タクシーチケット処理などのシステム要件を整理し、機能設計を主導する・開発ディレクションエンジニア・デザイナーと連携し、仕様策定・優先順位付け・スプリント管理を行う・他システムとの連携設計配車システム、勤怠システム、人事労務DB、会計ソフトなどとのAPI連携を設計する・運用・改善サイクルの設計現場・管理部門双方からのフィードバックを反映し、継続的な改善を推進する

必須スキル

- SaaSまたは業務システムのプロダクトマネージメント／企画リード経験 - 業務フローや業務要件の整理スキル（業務可視化〜仕様落とし込み） - 複数部門（現場・バックオフィス・開発）との調整・意思決定をリードした経験 - 定量・定性データをもとにした課題発見・仮説検証力 - 技術理解（システム構成・開発プロセスの基本理解） - プロジェクトマネジメントスキル（優先順位設計・スケジュール管理・マルチタスク遂行） - ステークホルダー調整力・コミュニケーション力（口頭・ドキュメント双方） - 導入〜運用フェーズの実装・改善推進経験

歓迎スキル

- 業務系（勤怠・会計・販売管理・ERP等）プロダクトの企画または導入経験 - DX推進や業務標準化プロジェクトのリード経験 - 交通・物流・製造など、現場オペレーション領域でのシステム構築経験 - IoTやハードウェア連携システムの開発経験 - データモデル設計・業務データ基盤に関する理解

求める人物像

- 現場起点で「仕組みを変えること」に熱を持てる方 - 複雑な業務構造をシンプルに整理し、再設計できる方 - 現場・管理・経営の視点を行き来しながら意思決定できる方 - 新しい業務モデルを社会実装することにワクワクできる方 - 既存の現場オペレーションを理解し、導入まで実行できる方

応募概要

給与: 経験・スキルを考慮の上、選考プロセスを通じて決定します。
勤務地: 105-0001 東京都港区虎ノ門３丁目５番１号虎ノ門３７森ビル　13階
雇用形態: 正社員,契約期間:期間の定め無し
勤務体系: 勤務時間:裁量労働制休日:完全週休2日制
試用期間
福利厚生: 福利厚生:有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave 加入保険:完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）受動喫煙対策:屋内全面禁煙