従業員数26名設立年数未公開評価額未公開累計調達額未公開東京都千代田区神田神保町1-28-1 mirio神保町9階
Natural Tech株式会社のマーケティング（EC Mall）の求人
【Webマーケター／第二新卒歓迎】Amazon・楽天などECモール事業の成長に挑戦したい方へ｜自社ブランド×責任者直下×インハウス
- ポジション
- マーケティング（EC Mall）
- 給与
- 年収400～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 一部リモート可
- 勤務地
- 東京都千代田区
求人概要
JOB DESCRIPTION
業務内容
自社ブランドのAmazon・楽天市場・Yahoo!ショッピング等ECモールにおける売上拡大を、EC事業責任者の直下で担っていただくポジションです。
入社後まずお任せしたいこと（ECモール運用業務）
社内9ブランドのECモール（Amazon・楽天市場・Yahoo!ショッピング）でのグロースを、事業責任者・運用代理店とチームを組んで推進していただきます。戦略や数値目標の設計は事業責任者が担いますので、まずはその実行の中心プレイヤーとして、以下の業務に取り組んでいただきます。
- 楽天市場の日常運用：商品ページの整備や広告運用などを、運用代理店と協働しながら進めます。
- 楽天スーパーSALE・お買い物マラソンなどセール施策の進行管理・品質チェック：楽天は年間を通してセールが多く、事前準備の質が売上を大きく左右します。「期日までに、求める品質で」準備が進んでいるかを管理する、セール攻略の司令塔役です。
- Amazon・楽天両モールのクリエイティブディレクション：市場調査・競合分析をもとにバナーや商品ページの構成案を作成し、デザイナーチームや代理店に制作を指示します。変更の成果はABテストで定量的に検証します。
- データ分析・レポーティング：売上・広告データから課題を特定し、次の打ち手につなげます。
- モール内広告の運用：Amazon広告や楽天の広告メニューの運用に、代理店と役割分担しながら携わります。
※いずれも最初から一人で担っていただくわけではありません。上長が進め方を丁寧にお伝えし、キャッチアップの状況に応じてお任せする範囲を広げていきます。
ご希望に応じてお任せしたい業務
- モール戦略の設計（セール戦略、ブランド別の投資配分など）
- 各モールのPL管理・課題特定・改善策の考案
- 新モール（TikTok Shop等）への展開、新製品ローンチ時のモール対応
このポジションの魅力
- 事業運営の総合力が身につく：商品ページ・広告・クリエイティブ・データ分析からPL管理までを一気通貫で扱う、事業経営に近いポジションです。ECモールは売上・顧客データが豊富に取れるため、打ち手の結果が数字で返ってきます。数字を根拠に意思決定する経験を積み重ねることで、事業を伸ばす総合力が鍛えられます。
- Webマーケティングの基礎が実践で身につく：運用型広告の設計・改善、CTR・CVRなどの指標にもとづく分析、クリエイティブのABテスト、モール内の検索対策など、Webマーケティングの基本となる要素を日々の運用で手を動かしながら習得できます。施策の結果が数日単位で数字に表れるため、学びのサイクルが速い環境です。
いずれも、自社ECやメーカーなど、ECモール以外のフィールドでも通用するポータブルスキルです。
将来のキャリアパス例
- 半年〜1年後：楽天の運用は全面的にお任せし、Amazonも日々の運用を一人で回せる状態を目指します。分析にもとづく課題特定から施策立案までを、自分の判断で進められるようになるイメージです。
- 1〜3年後：チームの拡大に伴い、後続メンバーの育成・進捗管理を担うアシスタントマネージャーとして、マネジメント経験を積んでいただきます。
- その先：Amazon・楽天に加えて新しいモールへの展開も含め、ECモール事業の中核メンバーとして事業を牽引いただくことを期待しています。
教育研修制度
- 責任者との週次1on1（週1日）
- マーケティング勉強会（不定期）
未経験でも直接教わることで、最短でマーケティングのプロを目指せます。
事業・組織紹介
Natural Techは「どんな人の今にも、ふさわしい答えを」をミッションに、Maternity Wellness（妊活〜産後×ヘルスケア）、Longevity（中高年×ヘルスケア）、Maternity Skincare（妊娠〜産後×スキンケア）の3つの領域で、9つのD2Cブランドを展開しています。2026年には、FT ranking「High-Growth Companies Asia-Pacific 2026」で国内E-commerce部門1位に選出されました。
従業員数50名（インターン・パート含む）、平均年齢28歳と若く活気あふれるチームです。役員陣はP&Gやロレアルのマーケティング出身者とDeNAのエンジニア出身者で構成されており、マーケティングとシステムのトップレベルの知見が融合しています。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
- ベンチャー思考があり、挑戦意欲が高い方
- チャンスをつかみ、早期キャリアアップを図りたい方
- 向上心が高く、学ぶ意欲がある方
- 当社で長くキャリアを築きたい方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
- 経験・学歴不問
- 基本的なタイピングスキル
- 基本的なドキュメンテーションスキル（PowerPoint、Excel、Word）
- 基本的なビジネス電話・メール対応スキル
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
- Webマーケティングの知識
- ECモールでの実務経験
- 楽天市場での実務経験
- 新規獲得だけでなく、LTVも踏まえたブランドグロースへの熱意
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
想定年収：400万円〜600万円
※前職給与を考慮します。経験等を考慮の上、当社規定により適正に決定します。
【昇給】年2回（9月／3月）
半年に一度の査定により、個人としての成果と経営への貢献度を評価し、評価に応じて昇給します。
【賞与】MVP賞与あり
勤務地
東京都千代田区神田神保町1-28-1 Mirio神保町9階
神保町駅から徒歩3分（三田線・半蔵門線）
※転勤なし
雇用形態
正社員
勤務体系
【勤務時間】
フレックスタイム制
・コアタイム：11:00〜15:00
・フレキシブルタイム：7:00〜11:00／15:00〜22:00
・所定労働時間：1日8時間（休憩1時間）
【働き方】
週3日出社・週2日リモートのハイブリッド勤務
※出社日数・コアタイムは、体調やご家庭の事情に応じて柔軟に相談可能です
【休日・休暇】
年間休日124日（2026年実績）
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇
福利厚生
【各種手当】
・交通費全額支給（規定あり）
・家賃補助：月5万円（神保町駅から6駅圏内に居住の場合）
・出張手当、地域手当
【各種制度】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・書籍購入補助（月5,000円まで、一部規定あり）
・研修制度（職種別・階層別研修）
・朝食補助（1日500円まで、10時までの出勤時）
・コーヒーサーバー・ウォーターサーバー完備
企業概要
COMPANY OVERVIEW
Natural Tech株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/10/17 11:03
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