Micoworks株式会社

LINEを活用したコミュニケーションプラットフォームを提供する企業。人材、教育、不動産など幅広い業界向けにソリューションを展開。MicoCloudを中核に、企業と顧客のコミュニケーション最適化を通じて売上増加とコスト削減を実現。機能開発とサポート体制の充実に注力している。

従業員数
226
設立年数
8年目
評価額
128億円
累計調達額
51億円
タグ
教育
不動産
本社所在地
〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア
設立
2017年10月
資本金
1億円(累計資金調達額:63億円)

Micoworks株式会社
TOP-BACK-05.法務(マネージャー候補)の求人

募集概要

急速な事業成長を支える経営基盤として法務・業務サポートチームを構築し、企業の成長とともに組織を拡大していくポジションを担って頂きます。 拡大するクラウド市場においてBtoC企業のユーザーコミュニケーションやマーケティングDXを促進するサービスを提供し、急速な成長を遂げているSaaS×ITベンチャー企業での業務です。 ◆業務内容詳細ーーーー <法務>  ■業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討  ■契約法務(各種契約チェック、英文契約あり)  ■機関法務(取締役会、株主総会)  ■社内規程類の整備・管理  ■リーガルリスクの把握・管理  ■社内各部署からの法律相談への対応  ■国内海外法制度リサーチ  ■従業員向けのコンプライアンス教育  ■コーポレートガバナンス/内部統制(IPO準備含む)/リスクマネジメント体制の構築  ■商標等の知的財産権の適切な管理・活用  ■外部専門家連携(弁護士及び司法書士等) ◆組織体制ーーーー  法務・総務チームには2名のメンバーがおりますが、マネージャーが不在となっております。  メンバーをマネジメントしながら法務・総務チームを作っていただければと思っています。 ◆本ポジションに期待する事ーーーー  法務・総務チームのマネージャーとして、メンバーのマネジメント及び組織体制を構築を期待しています。  具体的には、法務の実務経験が決して豊富ではないメンバーが日々弁護士の先生の協力のもとに対応しておりますので、そのメンバーのメンター的な存在であってほしいと思います。  また、会社としてはインドやマニラと拠点を置いておりますので、グローバル拠点のリスクマネジメントの役割も担っていただければと思っています。  IPOも視野に入れておりますので、推進していただきます。 ◆目指せるキャリアーーーー  ■法務チームの体制構築  ■グローバル拠点のリスクマネジメント  ■IPO達成に向けた内部管理体制の構築 ▼▽▼▽ Micoworksの魅力▽▼▽▼ 2030年にAsiaでNo,1になる目標を掲げ、グローバル展開を見据えた事業展開を進めています。 目標を達成するには多くの課題や乗り越えなければなりません。 あなたのこれまでのご経験を持て余すことなく発揮していただく環境は整っています。 各自が主体性を発揮し主役になれる環境が最大の魅力です。 <提供するサービス> ■”MicoCloud”サービス概要 ・B2C事業者の顧客情報管理とメッセージングプラットフォームを活用したコミュニケーションを支援するプラットフォームを提供しています。 ・1stパーティーデータとしての顧客情報を収集・分析し、パーソナライズされた情報提供とコミュニケーションでファン化を促進し、企業の売上増加に貢献しています。 ・現在は、マーケティングツールとして集客や顧客化を支援するだけでなく、顧客化した後の1対1のコミュニケーションの品質を高めることに特化した機能も拡充し、LTV(ライフタイムバリュー)の最大化にも貢献しています。 ・カバーする顧客接点もメッセージングプラットフォームだけでなく、マルチチャネル化を図っており、Vision2030として「Asia No.1 Brand Empowerment Company」を掲げ、グローバル市場の開拓を見据えた事業開発を進めています。 ■マルチチャネル化が進行中 MicoCloudの他にも、店舗事業者向けLINEアプリ「ミコミー」、AIコールサービス「MicoVoice」、エンタープライズ企業のLINE1to1コミュケーションに特化した「BizClo」等複数のプロダクトを展開しています。更にAIを活用した機能拡張にも積極的に投資をしており、お客様の課題解決を加速させる為に、様々なサービスや機能を組み合わせた提案が可能となっています。 ■解決する課題 ・アジアを中心に急成長している「Cコマース(会話型コマース)」市場において、『MicoCloud』はアジアNo.1を目指しています。 ・会話型コマースは、闇雲に施策を打っても成果が出るわけではありません。事業者と消費者間で行われるコミュニケーションを『MicoCloud』を通じて一元管理・分析・改善を行うことによって、企業のオンラインマーケティングは個別最適化されます。 ・マーケティングに携わるビジネスパーソンの多くは日々の業務に終われ、本来時間を費やすべきことに時間を使えていない。そんな課題を持っていらっしゃいます。『MicoCloud』により業務効率化することで、事業者には創造的な仕事に取り組める世界観を創り、消費者ににはより快適な購買活動を提供することを支援していきたいと考えています。 <Micoworksで働く魅力> ◼︎『成長市場×成長企業』 ・ 世界で30兆円近い市場規模があり、特定の国では25年にEC市場を抜く予測があるCコマース市場 ・ マーケティングSaaS領域において2年間で500%の事業成長を実現 ・ 累計63億円(シリーズB:35億円)の資金調達を実現 ・LINEマーケティングにおいて国内No,1を実現 ◼︎『徹底した顧客志向』 ・我々のMissionはあらゆるビジネスの可能性を広げブランドと生活者がより豊かになる未来を創造していくことです ・【WOW THE CUSTOMER お客様の真の課題に向き合い、成果で驚かせよう】といカルチャーが体現されている ◼︎『働く人の魅力』 ・ボードメンバーを筆頭に「OPEN MIND」な人が多く、分け隔てないコミュニケーションが活発に行われています。 ・「ALL FOR ONE」精神が強く、「Giverなマインド」を持ったメンバーがチーム内外で密に連携しながら業務を進めています。 ・成長意欲の高いメンバーに囲まれて毎日刺激を受けながら自身も成長できる環境です ◆Micoworksの情報まとめ◆ 【会社情報(エントランスブック)】 Biz:https://micoworks.page.link/entrance-book_biz Dev:https://micoworks.page.link/entrance-book_engineer 【社員インタビュー記事】 CEO 山田:https://note.com/micoworks/n/n3655e51fce61 COO 八重樫:https://note.com/micoworks/n/n6b94e38f8427?magazine_key=m0bfd9da02e11 Micoworksで働く人々:https://note.com/micoworks/m/m0bfd9da02e11

必須スキル

■事業会社、または法律事務所での企業法務経験 5年程度 ■マネジメント経験

歓迎スキル

■事業立ち上げ時の法務関連対応のご経験 ■SaaS業界での企業法務経験 ■株式上場に携わった経験 ■英語スキル(ビジネス文書の読解レベル、英文契約書のレビュー・ドラフティングレベル)

求める人物像

・これからベンチャーでやりたいという熱意、マネジメントを念頭に置いて携わっておられる方 ・IPOを目指して新たなフィールドに挑戦したい方 ・整っていない状態のものを整えていくことが得意な方 ・縦割りでなく、オーナーシップをもって全社視点で考え、動くことができる方 ・快活なコミュニケーションがとれる方

応募概要

給与

【給与】 750〜1,200万円  年俸制(分割回数12回)  通勤手当:会社規定に基づき支給   ※経験に応じてストックオプションの付与あり

勤務地

勤務地は希望を伺います。 業務内容によりリモート/出社と柔軟な働き方をしております。 (平均出社頻度:週2日程度) ■大阪拠点 大阪府大阪市北区曽根崎新地 1-13-22 WeWork 御堂筋フロンティア ■東京拠点 東京都港区北青山 2-14-4 the ARGYLE aoyama 6F WeWorkジアーガイル

雇用形態

正社員

勤務体系

【就業時間】※フレックスタイム制度を適用しております 9:00~18:00(コアタイム 10:00~16:00) 所定労働時間:8時間00分 休憩:60分 残業:有 残業手当:有(固定残業代制 超過分別途支給) 固定残業代の相当時間:45.0時間/月 【休日・休暇】 年間:125日 内訳:完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(特別休暇制度有) 有給休暇:入社時10日(以降勤務期間に応じて付与)

試用期間

原則3ヶ月 ※試用期間中の待遇変更はありません。

福利厚生

【社会保険】 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 【制度】 在宅勤務(全従業員利用可)、リモートワーク可(全従業員利用可)、副業OK(全従業員利用可)、時短制度(一部従業員利用可)、自転車通勤可(一部従業員利用可)、服装自由(全従業員利用可)、出産・育児支援制度(一部従業員利用可)、資格取得支援制度(一部従業員利用可)、研修支援制度(一部従業員利用可)、ストックオプション(一部従業員利用可)、フレックスタイム制度(コアタイム 10:00〜16:00) 【その他制度】 ・健康診断受診 ・ライフヘルス支援休暇 ・社内部活動 寮・社宅:無 退職金:無

更新日時:

2025/03/27 11:17


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