株式会社LinQの02_HRマネージャーの求人

▼「whoo」について
「whoo」は、仲の良い友達と“今どこにいるか”をリアルタイムで共有できる新しい形のSNSです。
特に10代・20代を中心に支持を集め、現在では3,500万ダウンロードを突破しました。

▼募集背景
3,500万ダウンロードを突破した現在も右肩上がりで成長を遂げています。
この急成長を支えるためには、エンジニアやクリエイターの採用をさらに加速させ、事業のスピードと質を両立していくことが欠かせません。

そのため、今後の採用戦略の設計から実行までを担い、事業成長の中心を担う人材を採用する採用担当を募集しています。

【お任せしたい業務】
・ポジションごとの狙いに応じた母集団形成チャネル活用と運用改善（エージェント・スカウト・リファラル等）
・選考プロセスの進行リード
・候補者との対話を通じた温度感の把握と意思決定支援
・選考体験向上に向けた改善施策の企画および実行
・ポジションごとの採用オーナーとの連携と情報共有

※能力や志向性に応じて、組織開発や採用広報をお任せします。

以下いずれかのご経験をお持ちの方
・中途採用関連サービスの営業もしくはカスタマーサクセス経験
・事業会社における採用人事経験
・IT業界でのご就業経験、もしくは採用支援経験

・ ベンチャー企業などスピード感のある環境での仕組み化や変革経験
・ CxOポジションや事業責任者などハイレイヤー人材の採用経験
・ データ分析を用いた業務プロセス改善の経験
・ 経営目標や事業目標を実現するための組織戦略の立案・実行経験