イチロウ株式会社の経営企画リーダー候補（経理）の求人

■サマリー
・ 事業拡大で複雑化する取引・請求スキームを、経理起点で整理し、強い管理基盤に変えるポジション
・ 実務を担いながら、業務設計/DX/IPO準備まで段階的に関われます
・ 将来的には、予実・KPI・経営意思決定に近い数字づくりにも接続できる“伸びしろ”があります

■採用背景 ｜「決算を締める」から「意思決定に使われる数字へ」
イチロウは、介護領域の課題解決を軸にサービス提供エリアを拡大し、法人向け新サービス「イチロウBiz」も立ち上がりました。
シリーズBを経て、IPOを見据えた管理基盤づくりを本格化するフェーズに入っています。事業の広がりに伴い、取引形態や請求スキームはより多様化。
その中で求められるのは、単に決算を締めることではなく、
事業の状況を正しく捉え、次の意思決定につながる形で数字を整えることです。
今回募集するのは、
日々の経理実務を担いながら、業務設計や改善に踏み込み、
将来的には経営企画に近い立場で“意思決定に使われる数字”をつくっていく経営企画（経理）リーダー候補です。

■職務概要 ｜ まずは“決算が回る”を安定させ、次に“仕組み”をつくる
コーポレートチームのコアメンバーとして、経理業務全般をお任せします。
単なるオペレーション担当ではなく、「事業成長に耐えうる経理とは何か」を考えながら、管理体制の整備にも関わっていただきます。

※コーポレート部門体制
マネージャー1名／採用担当1名／労務担当1名／情シス担当1名／経理担当1名

■具体的な仕事内容

まずお任せしたいこと（入社〜）

・ 日次経理業務（仕訳入力、請求書・支払明細発行、支払管理、経費精算 等）
・ 月次決算業務（仕訳整理、入金消込、請求・支払管理）
・ 年次決算、税理士対応
・ 資金繰り管理のサポート

慣れてきたら（並走しながら領域を広げる）

・ 新事業拡大に伴う、請求・経理フローの運用／改善
・ 業務フローの見直し・改善、DX推進
・ IPO準備に向けた経理体制整備のサポート
・ 開示資料作成
・ 内部統制対応
・ （必要に応じて）コーポレート領域の業務サポート

将来的には（上流領域）

ご志向・実績に応じて、下記のような 経営企画に近い数字の扱い にも接続可能です。
・ 予実の見える化／論点整理（「どこでズレたか」「次に何を打つか」まで言語化）
・ 部門と一緒に、KPIや採算の捉え方を整える（管理会計の入口）
・ 経営陣の意思決定に使う資料づくり（“数字を経営に翻訳する”）
・ 予実管理、事業計画策定サポート、財務モデリング
（いきなりすべてを一人で背負う前提ではありません。チームと連携しながら、段階的に広げていける設計です。）

■このポジションの魅力
・ 新事業を、経理面から“伸びる形”に整える経験ができる
・ IPO準備という希少フェーズに、実務の延長でリアルに関われる
・ 経理マネージャー・経営陣と近い距離で、意思決定に使われる数字に触れられる
・ “回す×変える”を両方できる人としてキャリアが伸びる
まずは足場を固めつつ、次はマネジメントポジションとして組織を前に進める”ところまで挑戦できるポジションです。

・ イチロウのミッション「介護の新しい循環（めぐり）をつくる」、 ビジョン「誰もが幸せな最期を迎えられる世界」 に共感いただける方
・ 受け身ではなく、「より良くするには？」を考え行動できる方
・ 数字だけでなく、事業やオペレーション全体を見渡せる方
・ 将来的に、経理として一段上の役割に挑戦したい方（“経営に効く数字”を扱いたい方）

・ 正社員としての就業経験
・ 事業会社または会計・税理士事務所での実務経験（3年以上）
・ 会計ソフトの利用経験
・ 変化のある環境を前向きに捉え、仕組みづくりにも関わりたい方

・ スタートアップやIT企業での就業経験
・ freee、マネーフォワードなどクラウド会計ソフトの利用経験
・ 労務・給与計算の実務経験
・ 後輩指導や業務取りまとめなど、リーダー的役割の経験