従業員数未公開設立年数未公開評価額未公開累計調達額未公開東京都千代田区平河町1-7-20 平河町辻田ビル 2階
KYCコンサルティング株式会社の【PM(AML領域)】導入累計2,000社の自社saas/リスク管理の仕組み化・事業推進担当/マネロン知識の求人
【AML領域/PM】リスク管理の仕組み化・事業推進担当/マネロン知識を生かしませんか?
求人概要
JOB DESCRIPTION
■ 仕事概要
当社のプロダクトは累積導入社数1,300社を突破し、現在はマルチ部門での利用やさらなる市場拡大を見据えた「第二成長期」のフェーズを迎えています。規模拡大と顧客ニーズの多様化に伴い、事業の持続的な成長を支える「リスク管理・コンプライアンス体制の高度化」がプロダクト・事業戦略上の最重要課題となっています。
■ 仕事概要
当社のプロダクトは累積導入社数1,300社を突破し、現在はマルチ部門での利用やさらなる市場拡大を見据えた「第二成長期」のフェーズを迎えています。規模拡大と顧客ニーズの多様化に伴い、事業の持続的な成長を支える「リスク管理・コンプライアンス体制の高度化」がプロダクト・事業戦略上の最重要課題となっています。
【具体的には】
① 組織的AML対応のコンテンツ化
・AMLナレッジの体系化と共有:最新の金融犯罪トレンドや規制動向(世界・国内のAML/CFT関連法令など)を社内に展開・インストールするためのナレッジベース構築
・顧客向けガイドライン・運用の標準化:顧客(主に法務・情報システム担当者)が自社内でマネロン対策をスムーズに実行できるよう、仕様や結果の構造化、ガイドラインの策定・標準化
② プロダクト・インサイトへの還元
・顧客対応から得られたリスク管理上の課題やニーズを抽出し、エンジニアチームへ機能要件(仕様定義)としてフィードバックする仕組みづくり
③ 全社的なコンプライアンス・企画の推進
・CEOや他部門と連携した全社的プロジェクトの推進
【ポジションの魅力】
法務や情報システムの深い知識を持ったAMLのプロフェッショナルとして、顧客の信頼を勝ち取りながら、複数部門での利用を想定した製品仕様のブラッシュアップや規約整備を主導します。独自のデータ資産とスピード感を武器にプロジェクトを牽引し、当社のレグテック基盤そのものを強固にする、非常に社会的意義と裁量の大きい役割です。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・不確実性の高いスタートアップ環境を楽しみ、自ら課題を発見して仕組み化できる方
・丁寧な言葉遣いと高い傾聴力を持ち、顧客の真の課題に寄り添える方
・複雑な情報を整理し、誰にでも分かりやすく「構造化」して伝えることが得意な方
・「守り(コンプライアンス・正確性)」と「攻め(顧客体験・スピード)」のバランスを意識できる方
・前例のない課題に対して、他部署(営業や開発)を巻き込んで泥臭く解決できる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・高いITリテラシー(SaaSツールの仕様理解、ログの確認やトラブルシューティングへの抵抗がないこと)
・事実と推測を明確に分離し、客観的なファクトに基づいて物事を論理的に説明・言語化できる能力
◆以下のいずれかの実務経験(2年以上)◆
・金融機関等でのAML(マネーロンダリング対策)またはKYC(本人確認)業務
・法改正や犯罪収益移転法(犯収法)のトレンド把握とプロダクトへの反映業務
・金融機関・リース会社等での与信審査業務
・企業における法務、コンプライアンス、内部監査業務
・新聞記者、ニュースメディアでのライター、調査会社での調査員(事実確認・裏取りのプロ)
・不正検知・AML関連ツールのサポート、カスタマーサクセス経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・CAMS取得済の方
・法務・コンプライアンスに関する知識(暴排条例、マネロン対策、ニュースソースの信頼度評価など)
・業務プロセスの型化(マニュアル化)の経験
(属人化しがちな審査ロジックの言語化・運用フロー構築、複雑なプロセスの構造化など)
・犯罪収益移転法(犯収法)に関する実務レベルの知識
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
・想定年収:600万円 ~ 800万円
・月給:500,000円~667,000円(基本給:405,000円~540,000円、固定残業代:95,000円~127,000円)
・残業手当:有(固定残業代 30時間/月相当を含む。超過分は別途支給)
勤務地
・東京都(リモートワーク: 都度相談)
・本社所在地:東京都千代田区平河町1-7-20 平河町辻田ビル 2階
・受動喫煙対策:屋内禁煙
雇用形態
正社員
勤務体系
・就業形態:フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00)※要相談
・フレキシブルタイム:7:00~10:00 / 15:00~22:00
・標準的な勤務時間帯:9:30~18:30
・所定労働時間:8時間00分(休憩60分)
・休日・休暇:年間休日125日(完全週休2日制:土日祝、GW、年末年始休暇)
試用期間
あり(3か月)
福利厚生
■ 福利厚生
・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤手当:規定支給
・有給休暇:入社月により1日~10日付与(入社月指定に応じて最大10日)
■ その他
・副業可(事前承認制)
・時短勤務許可制度(相談可)
・選考フロー:1次面接(通常面接) → 2次面接 → オファー面談 → 内定
(※途中で適性検査あり)
・対象年齢:~60歳(定年年齢を上限とするため / 省令1号)
・業務変更範囲:会社が定める業務
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都千代田区平河町1-7-20 平河町辻田ビル 2階
設立
-
資本金
3000万
コーポレートサイト
-
KYCコンサルティング株式会社
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求人の最終更新日時: 2026/08/18 10:51