株式会社kikitoriの
Corp001_HRメンバーの求人

【農産物流通×SaaS | HRメンバー】農業流通の未来を共に創るHRメンバーを募集！

✨ あなたと求人のマッチ度診断

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職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるファイルをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
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募集概要

◆会社紹介◆ kikitoriは「農とテクノロジーを通して世界中の人々を笑顔にする」をミッションに、農産物流通のDX（業界特化型SaaSの開発・提供）に取り組むスタートアップです。私たちが展開する「nimaru」は、全国のJAや卸売市場をはじめとした事業者の現場課題を解決し、アナログに依存してきた流通業務をデジタル化することで、農業を持続可能で強い産業に変えていくことを目指しています。 ◆募集背景◆ サービス導入が全国に急速に広がり、組織も拡大フェーズに入っています。今後の成長において最も重要なテーマのひとつが「採用」です。全国からのニーズに応えるため、スピード感を持って優秀な仲間を増やしていく必要があり、採用・労務のオペレーションをリードいただけるHRメンバーを募集します。 ◆お任せする仕事内容◆ ◎ 採用オペレーション・求人票の作成・管理・媒体運用、エージェント・候補者対応（日程調整含む）・面接運営、選考における情報管理とフィードバック調整・候補者体験を意識したプロセス改善・採用広報や母集団形成のサポート ◎ 給与・労務オペレーション・社会保険手続き（主に社労士との連携・調整）、勤怠管理、入退社手続き・給与計算サポート（外部パートナーとの連携含む）・社内制度の運用補助 ◆主な利用ツール◆ ・Slack（コミュニケーション）・Notion（ドキュメント管理）・Google Workspace（メール、カレンダー、Drive） ◆組織について◆ 現在kikitoriは、開発部、nimaru事業本部、コーポレート部の3部門体制で、社員数は20名程度です。人事機能は立ち上げ期で、経営陣と近い距離で議論しながら、採用から組織づくりまで一緒に作り上げていける環境です。

必須スキル

・社会人経験3年以上・採用業務に関するご経験（中途採用・新卒採用・アルバイト採用など、いずれかのオペレーション経験）・労務業務に関するご経験（勤怠管理・入退社手続き・社会保険対応・従業員情報管理など、いずれかのオペレーション経験）・基本的なPCスキル（Google WorkspaceやOfficeの利用経験）

歓迎スキル

・候補者対応や日程調整など、採用オペレーションの実務経験・スタートアップまたは少人数組織での人事・コーポレート業務経験・人材紹介会社、求人媒体など人材関連業界でのご経験・給与計算、社会保険手続きなど労務関連の実務経験・制度設計や組織開発、カルチャー浸透施策に携わったご経験

求める人物像

・kikitori及び事業のミッション・バリューに共感いただける方・周囲と連携しながら段取りよく業務を進められる方・変化のある環境でも安定して対応できる方・採用に強い関心・意欲を持ち、スピード感ある環境で動ける方・人と組織の成長にやりがいを感じられる方

応募概要

給与: 400万円～ 600万円【補足】弊社では、固定残業制度（45時間）を導入しております。 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給いたします。
勤務地: 東京都港区虎ノ門二丁目2番1号住友不動産虎ノ門タワー19階 ◆最寄りの駅 • 銀座線「虎ノ門駅」 3出口徒歩4分 • 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」 A2出口徒歩3分 • 銀座線南北線「溜池山王駅」 9出口徒歩5分
雇用形態: 正社員
勤務体系: ◆就業時間 9:00～18:00(実働8時間) ◆休憩時間 60分 ◆休日・休暇など・完全週休2日制（土日祝日）・年末年始休暇・夏季休暇・年次有給休暇（入社時に1日付与、半年後に9日付与）
試用期間: 3か月
福利厚生: ・交通費全額支給・各種社会保険（厚⽣年⾦、健康保険、雇用保険、労災保険）・産前産後休業・育児休業・ファミリーサポート勤務（子どもの送り迎えのための時差出勤・業務の中抜け可）・リモート勤務（ご自身やご家族の体調不良時など使用可）・社用PC / モニター貸与