従業員数83名設立年数25年評価額未公開累計調達額未公開東京都新宿区新宿1丁目6−3 新宿御苑 フロント8F
株式会社ジーピーオンラインの【大阪】バックエンドエンジニア/経験者の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
【職務内容】
業務の拡大に伴いバックエンドエンジニアを募集しています。
サーバサイドプログラムを使ってWebサイトやWebアプリケーションの開発をするのが主な業務になります。
制作フェーズではシステム設計/実装・テスト/システムテストが経験でき、より上流の要件定義から参加いただくこともできます。
案件の内容は多種多様で、規模についても3日程度のものからの1年近くのものもありますが、1か月程度のものが一番多く、いろいろな制作に携わることができます。
また、案件で利用するサーバーの構築などの業務も行っており、専用サーバーやAWSなどの知見を深めることもできます。
▼プロジェクト例
・大規模な基幹システムと連携した予約システム構築や商品検索システムの実装(制作期間:約10ヶ月)
・SNS連携や写真デコレーション、シリアルコード応募やリツイートなどのキャンペーン(制作期間:約1~2ヶ月)
・大手製菓会社キャンペーンサイトのゲームコンテンツ(制作期間:約3ヶ月)
・自社サービスに関わるシステム開発(制作期間:約6ヶ月)
その他、運用保守・改善業務など
ナショナルクライアントの案件が多数あり、責任も重いですがやりがいも大きいです。
弊社制作実績:https://www.gpol.co.jp/works/
【開発環境】
開発言語:PHP、JavaScript
フレームワーク:Laravel、Vue.js、自社FW
CMS:WordPress、Movable Type
DB:MySQL、PostgreSQL
インフラ:Linuxサーバー、AWS、LAMP環境、Docker
その他:VSCode、Git、Backlog、Slack など
【キャリアステップ】
本人希望や適性を考慮し、以下のキャリアに進んでいただくことが可能です。
・全工程の制作に必要なスキルを持ち、開発を得意とするフルスタックエンジニア
・上流工程から参加するテクニカルディレクター
・テストの自動化やAWSのサーバーインフラ技術のスペシャリスト
・フロントエンド開発を得意とするフロントエンドエンジニア
・リーダー(班長)など組織運営に関わるマネジメントコース
など
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・責任感を持って仕事に取り組める方
・意思決定力のある方
・自分の提案がしっかり活かせる職場で働きたい方
・チームワークを重視して働きたい方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・Webシステムの構築経験をお持ちの方(3年以上)
・PHPを用いた開発経験をお持ちの方 (2年以上)
・自ら仕様を提案・議論でき、自ら設計・実装・テストが出来る方
また、PHPの経験が1年程度でも、以下の要件を満たす場合経験者としてご活躍いただけます。
・PHP以外の言語を5年以上経験している方
・WebサイトまたはWebアプリケーション制作業務を1年以上経験している方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・フレームワーク(Laravel等)やブログ(WordPress等)の知識
・LAMP(Linux、Apache、MySQL、PHP)での開発経験
・AWS等のインフラ構築経験
・MovableType、PowerCMSで構築経験
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
月給25.5万円~ ※別途手当あり ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記月給額には、月約40時間分の固定残業手当(6万700円/月給25.5万円の場合)が含まれます。超過分は別途支給。
勤務地
大阪オフィス
〒530-0004
大阪府大阪市北区堂島浜2丁目2-28 堂島アクシスビル 3F
【交通アクセス】
各線「大阪駅」「梅田駅」から徒歩約10分
地下鉄四つ橋線「西梅田駅」から徒歩約5分
雇用形態
正社員
勤務体系
■勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
■休日/休暇
【休日】
・完全週休2日制(土・日)、祝日
【休暇】
・バースデー休暇
・夏期休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
※長期休暇の前後には有給の計画的付与を実施
試用期間
試用期間3ヵ月あり。(期間中の待遇変更はありません)
福利厚生
■福利厚生
・各種社会保険完備
・定期健康診断
・ワクチン接種補助(インフルエンザ・コロナ)
・資格取得補助
・書籍購入補助
・セミナー参加費補助制度
・育児時差出勤制度
※以上、当社規定による
■昇給/賞与
年1回(査定に基づく)/年2回(業績による)
■諸手当
・通勤手当(月3万円まで)
・家族手当(配偶者2万円、子1人5千円)
・住宅手当(2万円)
・職級・役職手当(5千円~5万円)
・資格手当(5千円~3万円)
※以上当社規定による。
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社ジーピーオンライン
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2025/07/30 15:14
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