一般財団法人GovTech東京

地方自治体のデジタル化を推進する企業。東京都や区市町村と協働し、行政サービスの利便性向上とDX実現を目指す。デジタル基盤の強化、人材育成、データ利活用、官民共創に注力。子育て支援サービスのデジタル化やGovTechパートナーズの運営など、幅広い取り組みを展開している。

従業員数
102
設立年数
2年目
評価額
-
累計調達額
-
タグ
地方創生
DX
本社所在地
東京都新宿区西新宿2丁目4−1
設立
2023年07月
資本金
8億円

一般財団法人GovTech東京
【A0-05】コーポレート職_オープンポジションの求人

【オープンポジション】半官半民組織を管理部門から支える事にご興味をお持ちの方はこちらから!

募集概要

<配属予定部署> 以下組織のいずれかに所属していただく事を想定しております。 ◆法務・コンプライアンス室 ◆デジタル人材本部 ◆経営管理本部 <業務内容> GovTech東京では、一気に拡大をしていく事業部門・エンジニアリング部門を支えるコーポレート部門職種も積極的に募集をしております。 自身の業務で以て支えている事業・組織が首都から全国へとDXを波及をさせ、行政の変革をリードしていく様子を間近に見る事ができるダイナミズムや大きな貢献感を感じられるポジションです。 団体のビジョンやミッションに共感いただけて、「選考に興味はあるが、まずはカジュアルに話をしてみたい!」という方は是非こちらよりエントリー下さい。 以下は想定している業務の一例となります。 〇 契約法務・コンプライアンス関連業務 〇 文書・規定管理 並びに ファシリティマネジメント関連業務 〇 AP・AR 等、現預金管理関連業務 並びに 監査対応関連業務 〇 経営管理関連業務 〇 人材採用関連業務 〇 人材育成関連業務 〇 組織開発・人事制度企画/運用 並びに 人事労務関連業務 ※オープンポジションについては、ご経験・スキルがマッチする可能性があるポジションがございましたらご連絡いたします。 必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※本選考前のステータスとなりますので、添付にてご送付頂く履歴書類については、最新の状態でなくとも結構です。 (変更の範囲) 従事すべき業務の変更予定はありません。 <採用予定人数> 若干名 <選考方法> 書類選考、面接 <その他 参考資料> 団体の理解を深めていただくうえで以下ご参照ください ▼GovTech東京 公式オウンドメディア(note) 職員の紹介や業務のやりがい、組織カルチャーなど職員の声をお届けしています。 https://note.govtechtokyo.jp/ ▼GovTech東京 民間出身者が行政DXに奮闘(外部メディア記事) https://reskill.nikkei.com/article/DGXZQOLM1660X0W4A210C2000000/ ▼2024年1月号 トピックス 東京都とGovTech東京が考える、行政DXの未来(外部メディア記事) https://www.iais.or.jp/ais_online/online-articles/20240109/202401_01/ ▼【対談】“爆速”で進む行政DXの真髄「変革とはマーケティングである」──GovTech東京理事長 宮坂学・LayerX CTO松本勇気(外部メディア記事) https://say-yosoro.com/article/20231019/

必須スキル

〇人事・総務・法務・経理・経営企画・広報 等、バックオフィス職種における、専門的なご経験 〇 複数のステークホルダーと円滑に協働を進める上で必要な高いコミュニケーション能力

歓迎スキル

〇 官民協働組織や地方自治体等、パブリックセクターでの経験 〇 IT・Web業界での業務経験 〇 スタートアップ企業での業務立上げや業務フロー・マニュアル策定 等のご経験

求める人物像

〇 GovTech東京と東京都が牽引するDX推進事業への強い共感 〇 これまでのご自身の知識や経験を世の中のため、都民のために活かしてみたい方 〇 公務に向き合う高いコンプライアンス意識、誠実且つフェアーに対応する姿勢 〇 不確実性が高い環境でも、最適解を導き出すべく主体的に行動できる方 〇 自身を取り巻く環境や状況の変化に順応し、成長に繋げることができる方  〇 視座を高く持ち、自身と組織の成長にコミットできる方

応募概要

給与

職種・役割により異なります。 詳細は本選考前にお伝えいたします。 ※賞与(年2回)支給あり

勤務地

一般財団法人GovTech東京 本社 東京都新宿区西新宿2丁目4-1 新宿NSビル24階 ※業務の状況に応じてリモート勤務をすることも可能です。

雇用形態

職種・役割により異なります。 詳細は本選考前にお伝えいたします。

勤務体系

標準の勤務時間:フルフレックスタイム制(フレキシブルタイム7:00~22:00、標準労働時間8時間、休憩1時間) 【契約期間】 採用の日から1年6か月を経過した日の翌日以降における最初の9月30日又は3月31日まで  ※2024年10月入職の場合は2026年9月30日まで・2025年4月入職の場合は2027年3月31日まで  ※勤務実績考慮の上、1年毎に更新を最大3回(最長5年間)行う事ができます 【休日・休暇】 土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月3日まで)、その他団体が定める日 年次有給休暇20日(初年度は、入職月によって変動) 慶弔休暇、特別休暇 【受動喫煙防止措置の状況】 オフィス内全面禁煙

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険、労災保険

更新日時:

2025/03/17 23:55


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