従業員数349名設立年数16年評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア11階
株式会社ギフティの27卒ビジネス職_短期選考会（ビジネスグロース職）の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
■概要
1日で1次面接〜2次面接まで実施させていただく短期選考会です。
最短1週間で内定出しまで可能です。
※説明会の参加をご希望の場合は別途ご連絡ください。
■日程
4月 22日 (水曜日)⋅17:00～19:30
4月 23日 (木曜日)⋅17:00～19:30
■選考フロー
1次面接（人事）：30min
2次面接（現場）：60min ※合格者のみ2次面接へご招待
↓
最終選考（役員）
※最終選考の内容は二次面接終了後に詳細を共有します。
■ ギフティのセールス職の魅力
ギフティのセールスは、単なる「ギフト商品の販売」に留まりません。現在、私たちの事業はeギフトを世に広めるフェーズから、「企業が抱える複雑な課題に対し、eギフトをどう組み合わせて解決策をデザインするか」という、ソリューション設計のフェーズへと進化しています。
このポジションだからこそ得られる、3つの大きな魅力をお伝えします。
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「正解のない問い」に挑む、圧倒的な介在価値
顧客は広告、金融、人材、自治体など多岐にわたり、その課題も「販促の効率化」から「ユーザーエンゲージメントの向上」まで様々です。決まったパッケージを売るのではなく、顧客のビジネスモデルを深く理解し、ゼロから活用方法を設計する。あなたの思考一つで、eギフトが魔法のような解決策に変わる。そんな「無形商材×構造的提案」の醍醐味を実感できる環境です。 -
領域を越え、事業を育てる手応え
セールスの役割は、受注して終わりではありません。現場で得た顧客の声をマーケティングやプロダクトチームへ直接フィードバックし、機能改善や新サービスへと繋げる。あるいは、成功事例を言語化して「勝ちパターン」という型を作り上げる。一営業担当の枠を超え、事業全体の成長にダイレクトに貢献できるスピード感と手応えがあります。 -
若手から「プロフェッショナル」へと駆け上がる環境
ギフティでは、新卒1年目から企業の重要な意思決定に立ち会う商談を任せています。業界横断的なビジネス知識、データに基づいた論理的思考、そして事業視点での数字感覚。ここで得られる経験は、どの市場でも通用する「本質的な課題解決力」として、あなたのキャリアの確固たる武器になるはずです。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
モノ売りの営業でなく、顧客課題を探索/究明し、提案型・課題解決型の仕事がしたい
事業会社で、プロダクトと一体になったセールスがしたい
顧客理解を深めながら、自分の引き出しを増やしたい
将来、事業開発やBizDevにも関わりたい
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
2027年3月に大学卒業予定の方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
商材ありきではなく、課題起点で考えたい方
正解のない提案を組み立てることを面白がれる方
数字・結果から逃げず、改善を続けられる方
フィードバックを素直に受け取り、成長できる方
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
スキルに応じてご相談の上決定します。
勤務地
Zoomまたは東京本社
雇用形態
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社ギフティ
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/04/02 14:27
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