従業員数38名設立年数5年評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区東品川2-3-12 Tennozu Bay Tower
株式会社FUNDiTのM&A責任者候補の求人
【事業拡大を牽引】M&A責任者候補｜IT事業のM&A戦略を立案・実行｜経営の中核を担う
求人概要
JOB DESCRIPTION
FUNDiTグループは、中小型IT事業をM&Aにより次々とグループインし、LTV（Life Time Value）を最大化することで事業を成長させるユニークなビジネスモデルを展開しています。
現在、グループは更なる事業拡大のため、M&Aを積極的に推進しており、その中心となるM&A責任者候補を募集します。
あなたには、M&A戦略の立案から実行、PMI（Post Merger Integration）、関連部署との連携まで、M&Aに関する一連の業務をお任せします。
経営陣と密に連携しながら、会社の成長をM&Aの側面から牽引していただくことを期待しています。
◆具体的な業務内容
・M&A戦略の立案、ターゲット選定
・買収交渉、契約締結
・PMI（Post Merger Integration）の推進
・デューデリジェンスの実施
・財務モデルの作成、バリュエーション
・関連部署（法務、財務、人事など）との連携
・その他、M&Aに関する業務全般
【このポジションの魅力】
-
会社の成長をM&Aで牽引する
・会社の成長戦略において、M&Aは非常に重要な要素であり、その責任者として会社の未来を創る醍醐味を味わえます。
・経営陣と密に連携しながら、ダイナミックな仕事ができます。 -
幅広いビジネススキルが身につく
・M&Aに関する専門知識だけでなく、財務、法務、経営戦略など、幅広いビジネススキルを身につけることができます。
・将来的には、経営幹部としてのキャリアを目指すことも可能です。 -
大きな裁量と責任を持って働ける
・M&Aに関する一連の業務を裁量大きくお任せします。
・責任は大きいですが、その分やりがいも大きいです。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・会社の成長に情熱を燃やせる方
・戦略的思考を持ち、自ら考え行動できる方
・関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できるリーダーシップのある方
・困難な課題にも粘り強く取り組める方
・変化を楽しめる柔軟性のある方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・M&Aの実務経験（3年以上）
・財務、法務、会計に関する知識
・高いコミュニケーション能力、交渉力
・プロジェクトマネジメント能力
・論理的思考力、分析力
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・投資銀行、コンサルティングファームでの経験
・IT業界に関する知識
・英語力
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収1200万円～
※上記金額には45時間分のみなし残業代を含みます
※みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給
※別途、正社員にはストックオプションを付与
勤務地
東京都港区六本木1-3-50
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩3分
雇用形態
正社員
勤務体系
勤務時間：フレックスタイム制 （コアタイムなし、 1日の標準労働時間: 8時間）
試用期間
あり（3ヶ月）
福利厚生
・休日・休暇：土日祝休み、年末年始休暇、特別休暇（慶弔）
・社会保険完備、交通費実支給（上限あり）、定期健康診断、職務上必要な資格取得支援
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社FUNDiT
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2025/11/28 12:22
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REVISIO株式会社
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