従業員数未公開設立年数23年評価額未公開累計調達額未公開
株式会社FRONTEOの【法務・知財】最先端AI事業会社での法務知財担当（経理財務統括部）の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
独自開発のAIと、その活用を支援するサービスの両輪で、人と社会の課題を解決
株式会社FRONTEO は、自然言語処理技術を使って、ライフサイエンスAI事業、リスクマネジメント事業、DX事業を展開する会社です。
当社独自のAIエンジン「KIBIT（キビット）」は、個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。
このKIBITを活用して、世のエキスパートの判断を支援し、社会課題を解決するソリューションの提供を行っています。
「少量のデータからでも人間の機微（暗黙知や感覚、判断）を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したKIBITの応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。
日本の他、海外にも拠点を置き、東京証券取引所グロース市場に上場しています。
■採用HP
https://recruit.fronteo.com/
■よくある質問はこちら
https://recruit.fronteo.com/faq/
具体的な業務内容
事業の急成長とグループ体制の拡大に伴い、法務知財チームが管掌する範囲も拡大しています。
まずは契約審査・作成・交渉を中心に、AI/IT領域の法的論点の整理や知財実務まで、事業の最前線で幅広くご担当いただきます。
（１）契約審査・作成・交渉
・AIに関する契約、共同研究契約、SaaSに関する利用規約、ライセンス契約、NDAのレビュー、新規事業に関する契約書作成など
・契約の締結後管理（契約管理、更新・期限管理、ひな形整備、電子契約運用等）
（２） 知財戦略・管理
・国内外の特許や商標に関する業務支援、戦略策定など
（３）法律相談・ガバナンス
・AIの開発・ライセンス等に関する規制、法改正等に関するリーガルアドバイス
・コンプライアンス全般に関する企画・運用支援（社内規程の整備、教育、相談対応等）
・国際取引に関する法令対応（各種規制対応を含む）
・M&A、投資等のコーポレートアクションに関する法務支援（デューデリジェンス、契約、PMI等）
・官公庁や業界団体等との渉外（ロビイング）等に関する企画・推進支援
・商事法務（会社法関連、取締役会・株主総会運営等）に関する業務の支援
（４）研修
・社内研修の企画と実施
（５）リスク管理
・全社的なリスク管理体制の構築・運用（リスクの予防、インシデントの再発防止、改善活動の推進等）
・情報の取り扱いに関する法務面での支援（委託先管理、インシデント対応、社内ルール整備等）
（６）業務フローの企画・設計・改善
・生成AI、Hubble、BoostDraft等のリーガルテックの利用、法令遵守のための社内フローの構築等
（７）外部の弁護士や弁理士等との連携
ポジションの魅力
■社会実装が加速するAI・機械学習プロダクトに直接関与し、最新のビジネスモデルと法的論点を同時に経験できます。
■グループ全体の広範な法務業務だけでなく、知財に関するご経験も活かせます。
■成長過程にある会社のため、組織・制度上の発展余地が多分にあり、組織や業務フローにアイデアを反映する機会に恵まれています。
応募条件（MUST)
・法務業務のご経験がある方（海外案件のご経験もある場合は尚可）
・次のいずれかの業界の知見または経験がある方
（１）通信・IT分野
（２）医療・製薬分野
（３）金融分野
（４）官公庁分野（官公庁向けビジネス、規制対応、渉外等）
歓迎条件（WANT)
・知財（特許・商標等）に関する実務経験、または知財戦略・管理の経験がある方
・事業構造を踏まえた論点整理と優先順位付けができる方
・不確実な規制環境下で、複数案を提示し意思決定を支援できる方
・契約やルールを運用に落とし込み、社内に浸透するまで推進できる方
・AI等を活用し、法務知財業務の生産性改善を推進できる方
求める人物像
・チームワークを重んじ、関係者と協力して業務を推進できる方
・変化や新しい挑戦を前向きに捉え、粘り強くやり切れる方
・事業に伴走しつつ、リスクを適切に指摘・牽制できる方
・現状に満足せず、業務改善を主体的に進められる方（運用への落とし込みを含む）
・責任感と倫理観を持ち、誠実に業務へ向き合える方
・将来的にリーダーシップを発揮し、マネジメントにも挑戦したい志向のある方
年収情報など
■想定年収：700万～900万円（前職、経験、スキル等による）
■配属部署：経理財務管理統括部 法務知財チーム
変更の範囲…会社の定める業務
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 700万円 〜 900万円 賞与：年2回（6月・12月）
給与改定：年1回（6月）
勤務地
東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00～18:00（休憩1時間）
★年間休128日（2025年度）
【休日】
・完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日休み）
・年末年始
【休暇】
・年次有給休暇（入社時10日付与）
・夏季休暇5日
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
福利厚生
・通勤手当（50,000円限度/月）
・退職金制度
・社員持株会制度
・資格取得支援制度
・住宅手当（管理職以外）
・家族手当（管理職以外）
・団体保険加入
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社FRONTEO
求人の最終更新日時： 2026/02/16 00:35
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