従業員数30名設立年数9年評価額未公開累計調達額未公開東京都渋谷区恵比寿2丁目36-13 広尾MTRビル4F
franky株式会社の【WIND AND SEA】BizOps/業務効率化の求人
AIを活用し業務改革をリードするBizOps／一部リモートOK／服装髪型ネイルタトゥー自由
求人概要
JOB DESCRIPTION
自社アパレルブランドWIND AND SEAの社内DXやデータ分析など、部門のメンバーと共に事業を推進していただける方を探しております。
データドリブンに施策や改善案を考える弊社の強みを習得しませんか？
【具体的な業務内容】
※記載内容は応募時点でできなくても問題ありません新しいスキルとして少しずつ習得いただければと思います。
・業務フローの効率化、自動化
-アクセス解析やユーザーテストを行い、UI/UX改善施策/効果検証/ユーザビリティ改善業務
-顧客データを分析し、適切な投入量へ反映する
・売上・toB顧客・toC顧客管理業務のサポート
-メール作成・資料作成・表計算集計
・サイト改修のPM業務サポート
- 機能提案・タスク管理・ワイヤー作成・QAテスト・効果検証
・業務フォロー効率化業務サポート
-表計算改善・自動化ツール導入
【ポジションの特徴】
・アパレルはまだまだアナログな文化が多く残っている業界である中で、弊社はデジタルの力で変革してきました。「どうやったら効率良く円滑に事業が回るか？」を主にエンジニアメンバーと一緒に考えながら業務DX化に取り組むことができます。実務をとおして、いつの間にかAIの達人になっているはずです
・15人程度の小さい組織で、年齢や社歴関係なく挑戦しやすい環境で裁量を持って仕事ができます
【WIND AND SEAについて】
2017年にスタートしたWIND AND SEAは、2018年にfrankyが経営に参画し、直近4年感で売上が400%成長と急成長しているブランドです。
オリジナルラインはもちろんのこと、様々なブランドやアニメやロゴなどのコンテンツとのコラボにより、より幅広い層のお客さまに認知いただき、ブランドのファンになっていただけるよう活動をしています。
実店舗は東京1店舗と大阪2店舗の3拠点で、大部分はオンラインでの売上になっており、毎週新作をリリースしオンライン上にアップするというスタイルを貫いて、D2Cブランドとしてリアルなものづくりとネットを掛け合わせた事業モデルが強みとなっています。
【WIND AND SEAのチーム体制（アルバイトを含む）】
＼平均年齢29歳のチームです／
・本社勤務：12名
・東京ストアスタッフ：8名
・大阪ストアスタッフ：7名
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・アパレルやライフスタイルに興味がある
・バランスを意識できる（定量と定性、ビジネスとアート、知性と感性...）
・「普通はこうである」という常識に囚われない、やれる方法を探さない
・事業や会社にとって本当に意味のあることを自分なりに見極め、自ら行動することができる
・年齢/性別/国籍は関係なく、お互いを理解・尊重・対話するスタンスがある
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・ファッションが好き
・IT業界でのご経験をお持ちの方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・データ分析の職務経験
・プログラミング言語・クエリ言語の開発および運用経験
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✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
＜経験・能力を考慮の上当社規定に従い決定します＞
・月給には45時間分のみなし残業代を含みます
・みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給します
・昇給有
勤務地
※原則週2-3日は出社いただく想定です
※2026年4月ごろに移転することが決まっております
*2026年4月頃以降
＜住所＞
〒151-0063
東京都渋谷区富ケ谷１丁目１３−９ フォンテ西原宿ビル 5F
＜アクセス＞
東京メトロ千代田線 代々木公園駅から徒歩3分
小田急線 代々木八幡駅から徒歩5分
*現在〜2026年3月頃まで
＜住所＞
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿2丁目36-13 広尾MTRビル4F
＜アクセス＞
東京メトロ日比谷線 広尾駅から徒歩8分
JR山手線/埼京線/湘南新宿ライン/東京メトロ日比谷線恵比寿駅から徒歩14分
雇用形態
正社員
勤務体系
＜フレックスタイム制＞
1日の所定労働時間：8時間以内（※時短OK）
・フレキシブルタイム
L始業：7:00~11:00
L終業：16:00~22:00
・コアタイム：11:00~16:00
＜休憩時間＞
60分
＜所定時間外労働＞
有
※月平均残業時間19.44時間（FY25,本社勤務メンバーのみ）
＜休日・休暇＞
・週休2日制(土・日)
・祝祭日
・夏期休暇
・年末年始休暇
・誕生日休暇
・年次有給休暇
・生理休暇
・忌引き休暇( ペット含む )
・結婚記念日休暇など
試用期間
3か月 ※期間中の給与・待遇に変化はありません
福利厚生
・健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種費用支援（年1回）
・HPVワクチン接種サポート
・社会保険完備
・交通費支給
・Sick leave導入
・書籍購入補助制度
・社割制度
・シッター費用一部支給
frankyグループではfrankyで働くすべての人とその大切な人・ペットが幸せにあれるように、福利厚生の社内提案を歓迎しています。
あなたらしく幸せに働ける環境を、一緒につくっていきませんか？
企業概要
COMPANY OVERVIEW
franky株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/03/03 12:52
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戦略、デザイン、開発、グロース、と各領域に専門性を持つ、全員がプロフェッショナルな少数精鋭のチームで運営している企業。 コンサルタント、エンジニア、デザイナーが在籍しており、一気通貫でクライアントを支援できることを強みとしている。 2024年より太陽ホールディングスのグループ会社の株式会社ファンリードと2024年2月と資本業務提携をし、安定基盤の基、新規事業支援やR＆Dの加速など今までより様々な分野でチャレンジできる可能性が広がっている。
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元クックパッド(2005-2015)副社長兼COOが代表を務めるAI SaaSスタートアップ。20億件以上という圧倒的な不動産ビッグデータと高度なAIアルゴリズムを武器に、賃貸物件の最適な家賃算出やレポート作成を一瞬で完結させるSaaS「スマサテ」を提供している。業界トップクラスのシェア（管理戸数ランキングTOP200社の過半数が導入）と、解約率0.5%という驚異的な顧客満足度を誇り、既に盤石な収益基盤を確立。 現在は、強固な顧客基盤をテコに、3つの新製品を同時開発する「マルチプロダクト戦略」を推進している。また短期的な株価や評価に縛られず、「顧客とプロダクトに本質的に向き合い続ける」ためにあえて上場を目指さない成長戦略を選択している。
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