従業員数8名設立年数5年評価額未公開累計調達額未公開福岡県福岡市東区香椎駅前二丁目23番48号
株式会社フライクのSalesforceエンジニア_経験5年前後/実装だけで終わらないキャリアへ_Tec3の求人
Salesforceエンジニア_経験5年前後/実装だけで終わらないキャリアへ_Tec3
求人概要
JOB DESCRIPTION
【募集概要】
フライクは、業務プロセス設計を起点に、Salesforce・HubSpot・Boxなどのシステム導入支援を行っています。
Salesforceの開発経験は5年前後。コードも書けるし、一通りの構築は任される。
でも、設計は上流の誰かが決めたものが降りてくる。お客様と直接話す機会もない。実装力はあるのに、スペシャリストと呼べる経験が積めていない——
そんな悩みを持つ方のためのポジションです。
フライクのTechnology事業部は、システム設計・開発・保守サポートまでを一気通貫で担っています。開発実務の中心を担いながら、お客様へのヒアリングやシステム設計にも携わり、実装力の上に上流スキルを積み上げられる環境です。
開発を極めて開発スペシャリストへ進むのか、設計に軸足を移してシステム設計の道へ進むのか。どちらのキャリアも人事制度として明文化されており、専門領域はあなたの適性と希望をもとに一緒に決めていきます。
設計ができて、開発もできて、お客様とも話せる。市場で通用するスペシャリストへの最短ルートがここにあります。
【仕事内容】
開発実務の中心担当として、以下の業務を担っていただきます。
・Salesforceの標準機能・開発機能を用いた設計・開発(設計書をもとに自律的に開発を完遂)
・技術課題に対する自ら調査・解決策の提案、必要に応じた設計書の修正
・上位メンバーと連携した、お客様へのヒアリング・システム設計への参画
・複数プロジェクト(2〜3件程度)の並行担当
・下位メンバーのフォローを通じた、開発品質とチーム成果の向上
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・実装力には自信がある。だからこそ、このままでいいのかと感じている方
・言われた通りにつくるだけでなく、設計の意図から考えたい方
・お客様と直接向き合い、自分の技術がどう役立つのかを確かめたい方
・困難な課題ほど燃えるタイプの方
・開発を極めるか、設計へ進むか。キャリアの選択肢を広げたい方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・Salesforce開発の実務経験(目安5年前後)
・Apex・LWC・フローなどを用いた設計・開発経験
・設計書をもとに、自律的に開発を完遂できる実装力
・技術的な内容を、お客様や非エンジニアにもわかりやすく説明・報告できるコミュニケーション力
・困難な技術課題から逃げず、自ら調査・検証してやり切った経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・要件定義・基本設計など上流工程への関与経験
・お客様との直接のやり取り(ヒアリング・報告・調整)の経験
・外部システムとのAPI連携・データ連携の実装経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収530万円～630万円
※月40時間の固定残業代を含む
【昇給・賞与】
人事評価 年2回（昇格年1回、昇給年2回）
賞与 年1回（8月支給で合計3ヶ月分）
勤務地
フルリモートワーク
フルリモート/フレックスタイム制
・コアタイム/10:00～15:00
・フレキシブルタイム/5:00～10:00 15:00～22:00
※6ヶ月に一度、全社イベントに参加していただきます（福岡もしくは東京出張）
※オンボーディング期間中は週3日以上、いずれかのオフィスに出社していただきます。
・福岡本社オフィス（福岡県福岡市東区香椎駅前2丁目23番48号）
・東京オフィス（都内・現在移転準備中のため、詳細は選考時にご案内します）
雇用形態
正社員
勤務体系
◆勤務時間
フレックスタイム制
・コアタイム 10:00～15:00
・フレキシブルタイム 5:00～10:00、15:00～22:00
・1日の標準労働時間 8時間
◆休日・休暇
・年間休日124日
・土日祝休み（完全週休2日制）
・年末年始（12月29日〜1月3日）
・有給休暇（入社初日から付与）
※家庭や子供の用事などによるお休みの調整や相談可
試用期間
あり(3か月)
福利厚生
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（当社規定あり）
・ファミリー休暇（年2回、有給とは別に付与します）
・夏季休暇（7〜9月に有給3日取得推奨。連続でもバラバラでもOK）
・フルリモート手当（月5,000円※対象者のみ）
・家事代行・ベビーシッター補助（年3回・1回5,000円）
・健康診断・人間ドック補助(配偶者・パートナー含む）
・Family Day参加補助
毎年4〜5月開催予定の本社福岡オフィスFamily Day参加の際に、1家族あたり最大5万円補助
・ 福岡移住支援（引越し手当）
福岡・香椎（本社）から半径10km以内に引っ越す方に対し、引越し支援制度を設けています。
採用HPからの直接応募の場合：最大30万円
採用媒体経由の場合：最大15万円
人材エージェント経由の場合：最大5万円
※試用期間終了後、本採用時に支給
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社フライク
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/08/12 17:11
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