従業員数18名設立年数3年評価額未公開累計調達額未公開〒101-0031 東京都千代田区東神田1丁目11-5 石田ビル東神田3F
株式会社エムニの 最高財務責任者(CFO)候補【正社員】の求人
最高財務責任者(CFO)【正社員】フルリモート可|製造業特化の京大×松尾研発急成長AIスタートアップで新規メンバー募集!
求人概要
JOB DESCRIPTION
今後の事業拡大および本格的な上場準備(IPO)を推進するため、財務戦略・資本政策・経営管理の最高責任者(CFO)候補を募集します。
現在、製造業の生産性向上と変革を支援する成長フェーズの企業です。
現在、前年度比7倍の成長を遂げる中で、上場を目指し、事業拡大とIPO準備を同時に進めています。
一方で、足元では財務領域の専門責任者が不在であり、上場に向けた財務・経理・経営管理の基盤整備はこれから本格的に構築していく段階にあります。
また、IPOそのものをゴールとするのではなく、上場後のエクイティストーリーも見据えた事業計画や資本政策の設計が重要な経営テーマになっています。
本ポジションではCFO候補として、CEO・経営陣と連携しながら、
IPOまでの道筋を財務・資本・経営管理の観点から具体化し、事業計画を可視化しながらPDCAを回せる仕組みを構築していただきます。
単なる管理体制の整備にとどまらず、急成長フェーズにあるエムニの経営基盤を整え、企業価値向上のシナリオを描く中核ポジションです。
CFO候補として、財務・経理機能の強化をリードしつつ、上場準備・資本政策・経営戦略の中核を担っていただきます。
経営陣と連携し、財務ガバナンスの強化、投資家との対話、組織横断の財務戦略の構築と実行を推進していただきます。
◼️主な業務内容
- 会社全体の財務戦略の策定と実行
- 資本政策・資金調達戦略の立案(IPO準備含む)
- 財務報告・決算体制の高度化・内部統制整備
- 経営管理・予算統制・予実分析・KPI設計
- 証券会社・投資家・ステークホルダーとのコミュニケーション
- 経営企画部門・事業部との連携による事業ポートフォリオ最適化
- 財務チームの組織設計・採用・育成
◼️期待する役割
- CFOとして、財務戦略・資本政策・経営管理の観点から経営意思決定を支えること
- IPO準備の責任者として、上場に向けた財務・会計・ガバナンス体制をリードすること
- AI×製造業DX事業の成長性と収益性を可視化し、経営・事業責任者と共に攻めのファイナンスをリードすること
- 投資家・監査法人・証券会社などの社外パートナーと信頼関係を構築し、エムニの成長を支える体制をつくること
- 将来的な上場後も見据え、持続的に機能する財務・経営管理組織を構築すること
◼️CFOとしての成長機会
- IPOプロセスの全体設計と実行に深く関与
- 経営陣の右腕として、事業戦略立案に直接的に携わるポジション
- 財務・経理組織のゼロ→イチ設計と採用育成
- 上場後のガバナンス体制・株主対応にも主導的に関与
◼️選考フロー
- 書類選考
- 1次面接:役員/経営戦略
- 2次面接:財務・経営ディスカッション
- 人事面接
- リファレンスチェック
- 最終面接:代表取締役
- 内定
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
- 経営戦略と財務戦略を同時に描き、実行に移せるリーダー
- 上場に向けてあるべきガバナンス体制構築を経営陣と作り上げていくコミット力の高い方
- 不確実性の高いステージでも意思決定・優先順位付けができる方
- 高い倫理観とガバナンス意識を持ち、透明性ある経営にコミットできる方
- 事業部門・経営陣・外部ステークホルダーと信頼関係を築けるコミュニケーション力
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
- 事業会社での財務戦略・資金調達・経理統括の実務経験(5年以上)
- IPO準備経験、またはそれに準じる財務管理・ガバナンス構築経験
- 決算・財務報告・内部統制整備の実行経験(監査法人対応含む)
- 資本政策立案や投資家対応の経験(説明資料作成/IR活動)
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
- 上場企業でのCFO/経理部門トップ経験
- M&Aに関する実務経験・PMI推進経験
- プライベートエクイティ・VC・資本市場での経験
- データドリブンな財務・経営分析スキル(BIツール・統計活用)
- CFO / 財務責任者としてのマネジメント経験
- 公認会計士
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収1000万円以上~応相談
※経験や能力を考慮の上決定
勤務地
フルリモートワーク
本社、京都オフィスまたはリモート可(ハイブリッド勤務可)
- 本社オフィス:〒101-0031 東京都千代田区東神田1丁目11-5 石田ビル東神田3F
- 京都オフィス:〒606-8307 京都市左京区吉田上阿達町17番地 地域経済牽引拠点1F
雇用形態
正社員
勤務体系
◼️就業時間
フレックスタイム制(コアタイム:なし)
※スーパーフレックスタイム制
※標準労働時間:1日8時間
※月間所定労働時間:160時間前後
- 休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇
試用期間
あり(6ヶ月)
福利厚生
◼️福利厚生
株式報酬・ストックオプション制度あり
健康保険 / 厚⽣年⾦保険 / 雇⽤保険 / 労災保険 / 産育休制度完備 / 書籍購入制度 / 資格取得補助 / 出産祝い金制度 / 健康診断費用補助 / 貸与PC / 勉強会
AI駆動ワーキング制度(AIツールの無制限、全額利用補助等)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社エムニ
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/03/13 12:13
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
secondz digital株式会社
エンタープライズ向けAI導入支援企業。生成AIとLLMを活用し、企業のAIネイティブ化を加速。セールス特化AIエージェントの構築や、AI SaaSの提供、LLM業務定着支援を行う。secondz ChatやsecondZ guideなど自社開発のDXサービスも展開。PoCから運用まで伴走し、AIの効果を全社に浸透させる。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社アースボート
サウナ付きトレーラーハウス「Earthboat」を軸とするアウトドア・宿泊事業企業。自然豊かな場所での新しい宿泊体験を提供し、地域活性化に貢献する。Earthboatの製作・販売、宿泊施設運営、予約サイト運営、ポータブルサウナ販売を展開。サウナ文化と組み合わせた新しいアウトドア体験を創出する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ベースミー
人事・組織コンサルティングと人材育成支援を手がける企業。HRテクノロジーツールの開発も行い、企業の人事課題解決と戦略的人事の実現を支援する。「TalentBoost」などの自社開発ツールを活用し、人材マネジメントの効率化と高度化を推進している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社アーバンエックステクノロジーズ
AIと画像解析技術を活用し、都市インフラをアップデートする企業。スマートフォンやドライブレコーダーによる道路損傷検知システム「RoadManager」シリーズを展開し、自治体のインフラ点検を効率化。東京大学発の技術を背景に、AIとデータによるインフラ管理DXを推進している。さらにゼンリンとの連携により、精緻な地図情報とAI技術を融合し、都市の持続可能性向上を通じて人々の生活を豊かにする未来を共創する。