従業員数41名設立年数9年評価額21.8億円累計調達額8.8億円東京都千代田区神田錦町3丁目21−7JPRクレスト竹橋ビル
株式会社Eco-PorkのJP-O-006|アカウントエグゼクティブ(カスタマーサクセス領域)の求人
【セールスリーダー】一次産業×SaaSで畜産の未来を変える!
求人概要
JOB DESCRIPTION
【エコポークについて】
Eco-Porkは、ビジョンである「食はいのち。次世代に食肉文化をつなぐこと。」を実現するために、ミッションである「データを用いた循環型豚肉経済圏の共創」を目指す、世界唯一のデータカンパニーです。
現在、食肉文化を次世代に繋ぐために「タンパク質危機」と「畜産業の環境負荷」の問題解決が、世界中で求められています。
2040年に食肉を選択できる未来を創っていくために、私たちはICT/IoT/AIを活用した「生産性向上」と「環境負荷軽減」を両立させるデータソリューションを養豚業界に提供し、養豚DXを起点に食料問題解決に取り組みます。
【事業概要】
Eco-Porkは養豚農家向け経営管理システムの「Porker」を2018年にリリースし、提供しています。
タンパク質危機をご存じでしょうか。
2027年には世界のタンパク質含有農産物の需要が供給を上回る可能性があるだけでなく、2040年には畜肉(動物由来の従来の肉)の割合は40%まで減少し、細胞培養肉・植物由来の代替肉に置き換わると言われています。本物のお肉の減少という社会的課題に直面する中、私たちは「本物のお肉」を守り、未来の食肉供給に貢献したいと考えています。
これらの課題解決のために私たちが開発した「Porker」は、農家の改善を支援する養豚経営支援システムで、ICTによる見える化や、IoT/AIによる生産管理を実現することができるソリューションです。
このソリューションは、国内で初めて実用化したAI自働豚体重測定カメラ「 AI豚カメラ(ABC)」をはじめとする、養豚農家さんに寄り添ったプロダクトを評価をいただき、現在、国内で生産される豚肉の約14%はこの「Porker」が活用されています。
また、農林水産省スマート農業実証プロジェクトでの効果実証をはじめ、農林水産省のSBIRや、経済産業省のJ-Startup Impact選定などに採択いただき、国からも高く評価されています。
【当ポジションの募集内容】
■募集背景
「本物のお肉を未来に残す」――そんな想いから、私たちは養豚生産者の生産性向上と環境負荷低減を支援するSaaSプロダクトを開発・提供しています。
養豚経営支援システム「Porker」やIoT/AIプロダクトを通じて、養豚業界のDXを推進し、現場の見える化・省力化・生産性アップを実現しています。
事業拡大とともに、契約後の利用定着・継続更新・利用範囲拡大を担うカスタマーサクセス機能の重要性がますます高まっています。当社では現在、外部CSパートナーとの連携を含む新しいCS運用体制を構築中であり、その運用実装の中核を担い、養豚現場と二人三脚で価値を引き出すアカウントエグゼクティブを募集します。
新規開拓・既存深耕・利用定着のいずれもカバーするアカウントエグゼクティブとして、特にカスタマーサクセス思想を強く持つ役割を担っていただきます。養豚生産者の現場課題に寄り添い、経営の意思決定にデータを組み込むまで踏み込む仕事です。
■業務内容
特に既存顧客の利用定着・継続更新を中心としつつ、アップセル提案や新規導入支援も含めて、アカウントエグゼクティブとして幅広く担っていただきます。事業フェーズや組織体制に応じて担当業務の比重は変動します。
また、当社のCSは「現場に入り込む」ことを重視しており、週1回以上、養豚農場に実際に足を運び、豚のデータ取得・現場オペレーション支援などのフィールドワークにも携わっていただきます。経験・適性・組織状況によっては、フィールドオペレーター業務の比重が高まり、現場データ取得チームのリード役を兼ねていただく可能性もあります。
・養豚農家向けSaaS「Porker」および関連AIプロダクトの導入支援・運用サポート
・既存顧客への定期的な利用状況モニタリング、ヘルススコア管理、解約リスクの早期検知と対応
・顧客との中長期的な関係構築と、月次〜四半期での経営レビュー同席
・契約更新交渉、上位プラン・追加機能・AI関連プロダクトのアップセル提案
・外部CSパートナーとの協働による運用実装、社内開発・営業チームへの現場フィードバック
※必要に応じて全国の生産者との商談(オンライン・訪問)を実施
(その他、ご経験やご志向に合わせて、豚体重・繁殖データ等の現場データ取得や新規導入などお仕事へとアサインいたします。)
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
<ポジション>
・顧客の目線に立ち、本質的な課題に向き合える方
・自ら学び、実践を通じて成長し続けられる方
・現場(農場)に足を運ぶことを厭わず、一次産業にリスペクトを持てる方
・未整備な状況でも、自分の頭で考えて動ける方
<Eco-Pork>
・DXの余地が大きく残ってる業界に挑戦したい方
・大きな志を持ち、行動を起こせる方
・肉(特に豚肉)が好きな方
◆Eco-PorkのValue◆
1、自分と仲間を信じて、主体的に食肉文化の未来を描きます
2、自ら学んで養豚を科学します
3、あたまで10倍行動します(あたま:明るく、楽しみ、前向きに)
4、人を巻き込み仲間を作ります
5、最後までやりきって未来を実現します
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・畜産・養豚分野への強い関心(課題を「自分ごと」としてイメージし、現場に踏み込んで価値提案することに興味がある方)
・実際に農場現場を訪れ、各種業務を行うことに違和感がない方
・Excelやスプレッドシートを使った簡単な集計・分析ができる方
・普通自動車運転免許(農場に訪問することがあります)
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・バーティカルSaaS(特定業界向けSaaS)でのCS/AE経験
・農業・畜産業に関する知識または就業経験
例: 実家・親族が畜産経営に従事している/農学部・畜産学科など農業系学部の出身/JA・農業団体・飼料メーカー等での勤務経験/畜産・農業現場での就業またはインターン経験
・IS(インサイドセールス)からFS(フィールドセールス)/CSまでの一気通貫経験
・社外メンバー(業務委託・BPOパートナー等)を含めたチームマネジメント経験
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収400~650万円
※上記は一例です。現年収やご経験を考慮して決定します。
勤務地
<勤務地>
本社:東京都千代田区神田錦町3丁目21−7JPRクレスト竹橋ビル2階
◆最寄り駅
竹橋駅 徒歩7分
新御茶ノ水駅 徒歩8分
小川町駅 徒歩7分
◆仕事内容・勤務地の変更に関して
従事すべき業務の変更:有
・会社の定める業務
就業場所の変更:有
・本社内および会社の定める場所
雇用形態
正社員
勤務体系
<出勤ルール>
週3日の出社推奨(推奨曜日:月・水・金)
※週2日はリモートも可能です!
<就業時間>
フレックスタイム制
- フレックスタイム 5:00-22:00(コアタイム 10:00-15:00)
- 休憩1時間
試用期間
あり:3か月
福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費(上限あり)
・貸与品の支給(パソコン・携帯など)
・リモートワーク可(週3日の出社を推奨しています。)
・全社員にClaude Code(Anthropic社の業務支援AI)を配布
※日々の営業・CS業務にAIをフル活用できる環境です
・ChatGPT・Claude等の生成AI活用を全社で推進
※業務効率化と新しい働き方の実験を歓迎します
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社Eco-Pork
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/05/13 17:25
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社カウシェ
他者との関わりを前提とした購買体験を提供するお買い物アプリ「カウシェ」を企画・開発・運営する企業。コミュニケーションを起点とした買い物体験を通じて、日常的に訪れたくなる場を創出する。流通と人のつながりを再設計し、新しい生活圏のカタチをつくることを目指している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社スパイクスタジオ
生成AIの導入から運用までをトータルサポートする企業。AIインテグレーションや品質監視サービスを提供し、企業のDX推進と業務効率化を支援。「AIの力で人と企業の可能性を解き放つ」というビジョンのもと、研修プログラムやイベント開催を通じてAIリテラシー向上にも貢献している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社LuaaZ
コンテンツ開発事業を展開し、SNS向けの企画・制作・運用支援も手がける企業。自社開発と共同開発の両モデルを通じて、目的やフェーズに応じた柔軟なコンテンツ設計を行う。企画設計から制作、運用までを横断的に支援し、価値ある体験創出を目指している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ダイレクトソーシング
データ駆動型採用を推進するHRテック企業。ダイレクトリクルーティング支援を主軸に、40種以上の採用メディア運用や採用戦略立案を行う。60万件超のスカウトデータ分析や、エンジニア主体の組織でテクノロジーを活用。採用効率化ツールの提供や啓蒙活動も展開し、日本の採用市場変革を目指す。