DIGGLE株式会社の
ソリューションコンサルタント（Enterprise）の求人

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募集概要

<事業概要> DIGGLEは「組織の距離を縮め、企業の未来の質を上げる。」をProduct Visionに掲げ、経営と現場が一体となって意思決定できる新しい経営管理のあり方を実現するために、コラボラティブ経営管理サービス「DIGGLE」を提供しています。経営管理とは、単なる数字の管理にとどまらず、ヒト・モノ・カネといった経営資源を企業の成長へと最適化する営みです。DIGGLEは直感的なUIと高度な機能に加え、元経営企画経験者などの知見を活かしたカスタマーサクセスによるコンサルティングを組み合わせ、企業ごとに最適な経営管理体制の構築を支援しています。 <Mission> DIGGLEのミッションは「Dig the Potential　テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」です。すべての企業にはまだ見ぬ成長可能性が広がっていると考え、テクノロジーの力でその一つ一つを掘り起こし、企業のありたい姿の実現を支援することで、産業と社会の在り方を革新しています。 VUCAの時代においては「現状把握のスピード」と「軌道修正の柔軟性」が経営競争力を分けます。DIGGLEは、その実現を支える基盤として、多くの企業の未来を後押ししています。「DIGGLE」というプロダクトを通して、お客様の企業価値向上に伴走し、ひいては日本産業を支えることに繋がるという思いで展開しています。 <募集背景> 大手・上場企業を中心に「予実管理クラウドDIGGLE」の導入が急速に拡大しています。案件は年々複雑化し、経営層を巻き込んだ高度な提案が必須となる中で、フィールドセールスと並走し、経営企画・管理部門と深く対話できるコンサルタント＆プリセールス人材を求めています。単なるシステム導入提案ではなく、企業全体の経営管理の在り方に踏み込み、変革をリードする役割です。 <業務内容> ・プロダクト活用にとどまらないコンサルティング予実管理の高度化を目的に、システム導入に限らず業務フロー改善や体制設計を含むコンサルティングを実施。経営企画担当者やCFOとの議論をリードしていただきます。・エンタープライズ顧客向けの業務改革提案フィールドセールスと連携し、カスタマイズデモ・提案書作成を通じて大手企業の業務改革を提案。単なるツール導入にとどまらず、長期的な経営基盤づくりを支援します。 <チームについて> エンタープライズチームはIS・FS・CSとの一体型のチームで、合わせて10名のメンバーで構成されています。チームは大手SaaS、メガバンク、総合商社、不動産、官公庁など、幅広いバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。チームでは会社全体のValuesはもちろんのこと、「顧客起点」という考え方を重視しており、お客様を中心に考えることにこだわります。ソリューションコンサルタントの機能はまだ定型化されていないため、自ら勝ちパターンをつくり、エンタープライズ向け提案のスタンダードを形にしていけるフェーズです。 <やりたいけどできていないこと> ソリューションコンサルタントの機能はまだ定型化されておらず、勝ちパターンをつくり、エンタープライズ顧客向け提案のスタンダードを形にしていくフェーズです。経験豊富な方には、これまでの知見を活かして「新たな市場で、正解を創っていく」醍醐味を感じていただける環境です。 <ポジションの魅力> - 経営の意思決定に直結する「予実管理」の領域で、経営企画・CFOレベルの顧客と直接対話できる - エンタープライズの複雑な課題に向き合い、制度・業務フロー・システムまで一気通貫で提案できる - 成長中の組織で、勝ちパターンを自ら確立できる裁量と責任がある - 日本企業の経営力向上という社会的意義の大きいテーマに挑戦できる - 「大人なスタートアップ」で、ライフプランに合わせた柔軟な働き方（リモート＆フレックス）をしながら成長できる

必須スキル

以下いずれかの経験・課題解決型のプリセールス営業経験（案件別の提案作成経験）・業務改善に関するコンサルティング/PMO経験・会計系システムに関する営業/カスタマーサクセス/コンサルティング経験

歓迎スキル

・会計・予実管理知識・エンタープライズ企業向けSaaS営業・導入知識

求める人物像

・Mission「Dig the Potential」に共感し、顧客の成長を支援することにやりがいを感じる方・個人成果にとどまらず、チーム全体の成果最大化にコミットできる方・フィードバックを柔軟に受け止め、自ら学び直しを続けられる方・経営企画やCFOと並走し、経営の仕組みそのものを変革していきたいという熱意を持つ方

応募概要

給与: 700～1,000万円 ※ご経験に応じて相談
勤務地: 東京都港区港南2-15-1 品川インターシティＡ棟22階
雇用形態: 正社員
勤務体系: 勤務時間・フレックスタイム制（コアタイム10:00-16:00）・月所定160時間勤務（月30時間分の割増賃金相当分を含む。） ※実際の割増賃金が当該時間数を上回る場合においては、賃金規程に基づき、別途残業手当を支給する勤務体系・リモート勤務可（必要に応じて出社）休日/休暇・土曜日・日曜日・祝日・夏季休暇・冬期休暇・その他会社で定めた休日・有給休暇：入社時点5日、半日単位での取得可
試用期間: 3ヶ月
福利厚生: ・福利厚生：出産・育児支援制度・加入社会保険：健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有労災保険：有・受動喫煙対策：就業中の喫煙不可