従業員数44名設立年数34年評価額未公開累計調達額未公開〒106-0031 東京都港区西麻布1-8-12
株式会社クラッドのSNSマーケティングコンサルタントの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
【業務概要】
大手企業を中心としたSNSマーケティング支援サービスを行う部門にて、主に新規クライアントに対してご提案を行うSNSマーケティングコンサルタントを募集します。
クライアントに対して、現状の課題・要望などを正確に把握した上でSNSを用いたマーケティングを企画・提案していただくポジションです。各SNSの特性・マーケティングに関する知識や、いかにクライアントにとって魅力的に映るご提案ができるかが鍵になる、提案力が重要なポジションです。
【業務内容詳細】
①新規顧客に向けたSNSマーケティングの戦略立案・提案
・顧客の課題のヒアリング
・企業・顧客の情報収集/分析
・戦略立案・提案 ・提案資料の作成
※現状100%の反響営業となるため、アポイント獲得のために開拓をしていただくことはございません。
②既存顧客のSNSマーケティングのコンサルティング・伴走支援
・SNS運用の企画立案・実行
・SNS広告/キャンペーン/などの企画提案・実行
・効果検証・分析
・オペレーションやクリエイティブ制作のディレクション
※新規・既存の割合は６：４もしくは７：３程度を想定しております。
（対象クリエイティブ）
広告動画、採用・会社紹介動画、PR・ブランディング動画、Web CM、バナー画像など
【募集背景】
部門立ち上げから数年、日本ハムなど大手企業をはじめ多くのクライアントのSNSを使ったマーケティングに貢献し、好調なスタートを切っています。
お問い合わせをいただく機会も順調に増えており、より多くのお客様へのご支援を叶えるために将来的な幹部候補としてご活躍していただけるメンバーの募集を行います。
【部署】
事業責任者1名（編集長としてクラシルの立ち上げ）
運用ディレクター1名（デジタルマーケティング経験者）
業務委託5名（SNSマーケ運用3名/デザイナー2名）
その他制作パートナー企業
【このポジションの魅力】
・売上1兆円規模の企業のクリエイティブに携われる
・経験と実績豊富な事業部長直下でマーケティングスキルを伸ばせる
・裁量大きく自由なアイデアを提案にぶつけることができる
・リモートワーク可能（日数応相談）
※撮影の際に必要であれば現場に赴いていただくことがございます。
【企業情報】
マスターピース・グループは、DXを活用したBPOサービス、デジタルリスクマネジメントサービスなど多角的事業展開をするグローバルオペレーションカンパニーです。『ヒトとテクノロジーの共存によって人々の時間を豊かにする』ことをミッションとし、AIとヒトの共存する社会を目指しています。
2024年5月、デジタルリスク事業のリスクマネジメントノウハウを活かしたSNSマーケティングサービスを開始しました。グローバル展開している特長を活かし、各国のエンドユーザーの特性やトレンドを踏まえたクリエイティブ制作も対応していきます。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・競合優位性を築くための戦略的プロモーションを自ら立案できる方
・関係各所と議論を交わしながらプロジェクトを推進できる方
・新しいチャレンジにこそやりがいを感じる方
・時代や環境の変化に合わせ自分をアップデートし続ける成長意欲のある方
・相手（顧客・同僚・部下）のことを考え、自分本位ではない方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
下記いずれかのご経験がある方
・SNSマーケティングに携わったご経験のある方
・デジタルマーケティング領域での企画提案のご経験2年以上ある方
・デジタルエージェンシー、SNSエージェンシーでの営業経験2年以上ある方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・マネジメント経験
・広告代理店経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
【年収】
650万円 ～ 800万円（年俸制）
【月給】
54～70万円（基本給54~70万円）
※残業代は別途支給（平均残業20時間/月)
【想定年収シミュレーション】
・基本給54万＋残業代8.5万(20時間/月 計算)=62.5万/月（想定年収750万）
・基本給70万＋残業代11万(20時間/月 計算)＝81万/月（想定年収972万）
※実質的な収入をイメージしていただくための目安としてご確認ください。
【その他】
昇給：年1回（目標設定およびジョブディスクリプションシートによる年度査定による昇給昇格）
賃金形態：年俸制
※マネージャー以上に昇格の場合は別途業績賞与あり
勤務地
東京本社
東京都港区西麻布1-8-12 Clad西麻布ビル
雇用形態
正社員
勤務体系
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイムは10時～15時）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
※上記を基本とするが、希望により時間帯変更した勤務なども応相談
※残業は月20H程度
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年末年始休暇
年次有給休暇（10日～20日※消化率80％以上）
産前産後休暇、育児休暇（育休後復帰率100%）
年間休日日数120日
試用期間
3カ月
福利厚生
通勤手当
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
退職金制度（5年以上の勤務者が対象）
育児支援制度
フレックスタイム制（コアタイム10時〜15時）
中堅社員研修（内部、外部）
資格取得支援制度
在宅勤務制度（相談可＜週1~リモート＞）
社員割引制度（輸入食材）
時短勤務制度（10：00～16：00等）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社クラッド
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/07/10 18:13
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