株式会社キャンサースキャン

予防医療・公衆衛生分野に特化したヘルスケア企業。健診受診率向上や生活習慣病重症化予防など、行動変容を促す事業を展開。ソーシャルマーケティングやナッジ理論、AIを活用し、科学的エビデンスに基づいたアプローチで健康寿命延伸と医療費適正化を目指す。

従業員数
257
設立年数
17年目
評価額
-
累計調達額
-
タグ
ヘルスケア
医療
マーケティング
AI
ライフスタイル
本社所在地
東京都東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE 2F
設立
2008年11月
資本金
10,500,000円

株式会社キャンサースキャン
【北海道採用】北海道の健康増進に貢献する企画提案営業の求人

募集概要

キャンサースキャンは『人と社会を健康に』をミッションとし、日本の予防医療に貢献するヘルスケア領域の企業です。現在、全国の多くの自治体様を中心に、健康受診率向上や疾病重症化予防など予防医療を推進する支援サービス等を提供しております。 ナッジ理論等を活用して人々の行動変容を促す仕組みや、健診データやレセプトデータ(診療報酬明細書)などのヘルスビッグデータを解析したインサイトをもとに、社会に革新ををもたらす予防医療アプローチを実現しています。 【私たちのチームについて】 各地域の自治体様の伴走者として健康診断の受診率の向上をはじめとした予防医療の促進に向けた課題解決・提案を行っているチームです。 特に北海道では広大なエリアであり生活も多種多様である分、健康課題も様々にあり、北海道全体の保健事業をボトムアップすることが道内で求められています。多くの取り組みを実施させていただいており、市町村保健事業の支援する伴走型コンサルティング営業を行うチームです。 【このポジションの募集背景】 事業拡大による増員のため。 【業務内容】 ①コンサルティング 特定健診受診率向上事業のプランニング、課題のヒアリングとソリューションの提供 ▼クライアントが抱える課題 - 健康診断の受診率が低く、受診率の向上に向けた課題 - 健診を受けた人が通院し、治療を継続せず、病気の早期治療に繋がっていない。 ▼提案するソリューション - 健康診断の受診率が低く、受診率の向上に向けた課題予算に合わせた効率的な案内の送り方のプランニング、パンフレットの作りかた、予約の仕組み、健康診断の時期、DMをお送りする時期などのご提案。 - 健診を受けた人が通院し、治療を継続せず、病気の早期治療に繋がっていない。 健診を受けた人が治療につながっているのかをデータを見ながら、健診から→通院に繋がる取り組みの提案。(アプローチするターゲットのご提案、仕組みの提案、パンフレットの作りかた、DMをお送りする時期など) 具体的には… - 案内を読んで、読んだら行ってもらうための わかりやすい案内の提案 - 申し込みたいと思ったときに、申し込みがしやすいか WEB予約の提案 - 自治体が独自にやっているものに対してシナジーが出るようなアドバイス - 医療機関との設定 医療機関に直接かかわることはないけど、自治体と医療機関との関わりを促す ②プロジェクトマネジメント 問題なく完遂できるように、他部門を巻き込みながら管理、実行。 - プロジェクトの進捗に遅れが無いか。 - プロジェクトの予実管理。 - 当初のプランニングや戦略とギャップなく、PJが進んでいるかの管理・実行。 - 事業の効果検証を行い、事業成果や改善点提案などの報告会の実施 ③営業活動 - 既存案件の継続受注のためのクライアントとの関係構築及び提案 - アップセル・クロスセルに向けた自治体への営業活動 特定健診受診率向上事業 やっていない取り組みに対してアプローチする。 デジタルのサービス導入、高齢者保健事業、健診後のアプローチ(健診から通院へのアプローチなど) ※(雇入れ直後)上記業務内容参照/(変更の範囲)会社の定めるすべての業務 【キャンサースキャンの北海道提案営業として働く魅力】 -北海道の各自治体の良き伴走者となり、課題解決を行うことで、予防医療のインフラの構築を目指すことに関わることが可能です。 -北海道の人々の健康を守ることにつながる社会貢献の高さを実感することができる業務です。 【チーム体制/社内の雰囲気】 -リーダー以下メンバー複数名が北海道オフィスに在籍し、多くのメンバーが地元が北海道であるメンバーや、北海道に勤務歴のあるメンバーです。 -会議での発言もしやすく、フラットな環境です。 -必要だと思う業務に、手を挙げた人が実行する環境です。 【業務で使用する社内ツール】 - グループウェア:Google Workspace - 社内用チャット:slack - 顧客・プロジェクト管理システム:Salesforce、Notion、Asana - 名刺管理:Sansan - 貸与端末:iPhone、ThinkPad X1 carbon

必須スキル

・普通自動車免許 ・北海道内での勤務を希望される方 及び下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人向けソリューション営業のご経験 ・toB向けのコンサルティングのご経験 ・データ利活用のご経験(データから課題の特定をし、顧客への提案を行われていたご経験)

歓迎スキル

・プロジェクトマネジメントのご経験 - 基本的なオフィスツールのスキルをお持ちの方 (例) Word(企画書、提案書、挨拶状の作成) Excel(リストの作成、VLOOKUP、ピボットテーブル、SUM、AVERAGE、IFなどの関数) PowerPoint(企画書、プレゼンテーション資料の作成)

求める人物像

- 仕事を通じて北海道の人々がより健康に暮らせる未来を作りたい/北海道へ貢献したいという熱い想いを持っている⽅ -地域貢献のための伴走型コンサルティング営業を行いたい方 -新たなことに対しても自ら考えながら、行動を起こせる方。

応募概要

給与

応相談

勤務地

北海道支社 〒001‐0010 北海道札幌市北区北10条西3-23 THE PEAK SAPPORO 1F-40 または北海道内のご自宅 (雇入れ直後)上記参照/(変更の範囲)本社及び会社の定める場所(テレワークを行う場所含む)

雇用形態

正社員

勤務体系

●勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム(出社時11:00〜16:00 リモート時10:00~15:00) ※10時以前の出社時はコアタイム10:00〜15:00可能 ●土日祝日休み ●完全週休2日 ●年末年始休暇 ●有給休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休

試用期間

あり(6か月)

福利厚生

●交通費支給(上限3万円) ●社会保険完備 ● 借り上げ住宅制度あり(試用期間終了後から適用) ●シャッフルランチ制度(ランチ代補助あり) ●社内表彰制度(年2回MVP賞) ●部活制度(部員1人3,000円/月、活動費補助あり) ●リモート環境構築手当(上限4万) ●年次有給休暇 - 入社から半年以内の試用期間中は3日間の特別休暇あり - 入社から半年後に10日間付与 ●定期健康診断 - 年1回基本健診に加え、婦人科検診のオプション費用の補助あり ●インフルエンザ予防接種 - 希望する社員を対象に予防接種にかかる費用を補助 ●慶弔見舞金・慶弔休暇あり ●育児・介護休業取得(実績あり) ●ベビーシッター割引券の利用制度あり ●コーヒー・紅茶・ウォーターサーバー完備 ●オフィスグリコ設置 ●勉強会・セミナー参加費用サポート ●資格・スキル向上のための書籍購入可・資格取得のための補助金あり ●選択型確定拠出年金制度あり 【補足】 現状顧客訪問等の外出に関してマイカー利用は不可となりますので、移動に関しては公共交通機関やレンタカーをご利用いただきます。 ※マイカー利用制度は設計中です

更新日時:

2025/03/26 08:45


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