株式会社BuySell Technologies

リユース品の買取・販売を主軸とする循環型社会実現企業。着物やブランド品などを全国規模で出張買取し、店舗やオンラインで販売。AI査定やデータ分析を活用し、効率的な運営を図る。M&Aや多様な買取チャネルで事業を拡大し、高齢化社会の課題解決に貢献する。

従業員数
1470
設立年数
25年目
評価額
765億円
累計調達額
-
タグ
AI
本社所在地
160-0004 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル
設立
2001年01月
資本金
3,409百万円(資本剰余金を含む)※2024年6月30日時点

株式会社BuySell Technologies
【インサイドセールス事業本部 メンバー】未経験×4年目=年収670万円の実績有!の求人

【インサイドセールス事業本部】メンバー◆未経験×4年目=年収670万円の実績有!

募集概要

★未経験・第二新卒大歓迎★完全反響型のインサイドセールス!#20代活躍中#面接原則1回 【具体的な業務内容】 コロナ禍や労働人口の減少などを背景に注目を集め、需要が高まり続けている【インサイドセールス職】の募集となります。 買取サービスの利用をご希望されるお客様のお問合せに対してアポイントを獲得して頂くお仕事です。 ・お客様の要望をヒアリング ・潜在ニーズを引き出して、最適な提案を行う ・購買意欲を最大化して、良質なアポイントを獲得する ■研修制度について ------------------------------ <1か月目> ・会社理解、業界理解 ・社内のコミュニケーションツールやシステムの操作性理解 ・マーケティング戦略理解 ・取り扱い商品理解 ・インサイドセールスの営業理解 <2か月目> ・チーム配属(お人柄やご志向などの適性を見て配属をさせていただきます) ------------------------------ 座学や実践を意識した研修を行うため、業界業種未経験の方でも安心してご入社いただけます。 【働く魅力】 過去の職務経験ではなく「未経験でも営業職として活躍したい」「社会人として一から成長したていきたい」という想いを持っている方が、スピード感をもって成長できる仕組みが整っています。 ・1日4件程度が限界の対面営業に対して、同ポジションは1日あたり30件以上のお客様と商談することが可能です。 「目標達成」のためのPDCAを毎月回し続けることができるため、スピード感のある成長を実現できます! ・チーム制を採用しており、管理職や経験豊富な先輩社員がすぐ近くにいるため、何か疑問や相談がある際はすぐに声をかけることができます。先輩のノウハウを直接学ぶことで、未経験でも営業職としてすぐに成長することが可能です。 ・残業ほぼなし/東京本社勤務確約+転勤なしなど、プライベートとの両立も可能です。 キャリアもプライベートも理想を叶えたいという方にはピッタリのポジションです。 【募集背景】 更なる事業拡大のため、お客様とのファーストコンタクトを担当する【インサイドセールス】ポジションの強化が目的です。 今回は同ポジションの中でも部内メンバーを牽引して下さる「未来のエキスパート」を採用したいと考えています。 今後部署をさらに強化していくために【営業スキルを極め続ける優秀なプレイヤー】や【周りのメンバーをまとめあげるリーダー】など、様々な選択肢を用意しております。 「仕事を通して何かを成し遂げたい」「目に見える成果を残したい」そんな野望のある方と是非一緒に働かせていただきたいです。 【仕事を通して得られるスキル】 ・コミュニケーション能力/営業スキル ∟一日30件以上のお客様との商談が可能です。顧客心理を理解し、潜在ニーズにアプローチする営業スキルが身につきます。 ・自らPDCAサイクルを回す経験 ∟自身の成果(数字)を細かく確認することができるため、「どうすればより成果を出すことができるか」を自ら考えて解決していく経験を得ることができます。 ・マネジメント能力 ∟今回の採用はメンバーや部署を牽引できる立場に成長したい方を想定しております。早い方で2年目から、メンバーの成果面はもちろん、人間面の成長にも携わっていただけます。 ・プロジェクト推進能力 ∟部としてより成果を出すために、新たなプロジェクトの立ち上げや既存のプロジェクトに手をあげて参加することも可能です。 【稼げる仕組み】 インセンティブがあるので、成果を出した分だけ稼げる仕組みがございます!1年目から月10万円以上のインセンティブも狙える環境なので、稼ぎたい方にもピッタリです。 Q1. どんな目標(KPI)を追っているのか ⇒「ボリューム」と「クオリティ」の2軸。 ・ボリューム:出張アポ率、キャンセル率など ・クオリティ:高ランクアポ率、平均商材数など Q2. インセンティブの対象になる目標は何か ⇒アポ件数、粗利、単価など ・インセンティブ獲得にも関わるため、Q1のKPIを重要視しています!曜日や経由によって戦い方を変えるなど、達成のために様々なアクションをとっております。 【キャリアステップ】 プレイヤーとして活躍していただいた後には、メンバーや部署を牽引できるポジションにつくことが可能です。 <キャリアアップの実績※最短の実績> 入社半年(1年目):リーダー昇格 入社2年目:サブマネージャー昇格 <イメージ> リーダー⇒サブマネージャー⇒マネージャー⇒部長 まずはチームの責任者を経験し、リーダーをまとめる立場、部をまとめる立場、会社全体に目を向ける立場に挑戦していただけます。 また、「自身の能力・スキルを高め続けたい」方はエキスパートとして、営業スキルを極め続ける道を選択することも可能です。 自身の理想の将来像にあわせてキャリアを選択できる点もこのポジションの魅力となります。 【年収例】 ★想定月収32万円(月給22万円+平均インセンティブ10万円~) ・入社2年目:540万円 ∟前職:雑貨の販売(アルバイト)/24歳 ・入社4年目:670万円 ∟前職:アパレルの接客(正社員)/29歳 未経験でも研修が充実しているため、しっかりと稼ぐことができ、年収UPが狙えます!

必須スキル

簡単なPCスキル(タイピングレベル) 学歴:高卒以上

歓迎スキル

求める人物像

・成長意欲が高い方 ・周囲に思いやりを持てる方 ・コミュニケーションが円滑に取れる方 ・成果に貪欲で、自ら考えて動くことのできる方 ・リーダーシップがあり、周囲を牽引することができる方 自身の成長はもちろん、周囲にも影響を与える存在になりたいと思っている方、大歓迎です!

応募概要

給与

月給25万円~+インセンティブ (内訳) ・基本給:225,000円 ・固定残業時間:15時間 ・固定残業代:25,000円 ◆昇給/年2回 ◆交通費全額支給 ◆役職手当 【年収例】 <管理職>410万~640万 <スペシャリスト>540~630万

勤務地

160-0004 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル 《本社》 ●東京メトロ丸の内線 ・『新宿御苑前駅』から徒歩6分 ・『四谷三丁目駅』から徒歩7分 ●都営地下鉄新宿線 ・『曙橋駅』から徒歩13分 ※変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

勤務体系

<シフト勤務制> (例) 【A】8:30~17:30 【B】10:30~19:30 【C】11:00~20:00 ※8:00~20:00(休憩60分)間でシフト制での勤務となります ※毎月シフト調整あり、その他複数シフトあり <休日・休暇> ・年間休日:111日(シフト制) ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 など

試用期間

3ヶ月(期間中も待遇は変わりません)

福利厚生

<福利厚生> ・交通費全額支給 ・健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種全額補助 ・提携不動産会社紹介 ・出産祝金 ・研修費用全額会社負担 ・書籍費用全額会社負担 など <加入保険> ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) <受動喫煙対策> ・受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(屋外に喫煙可能なエリア有) <その他> ・表彰式(年1回) ・歓迎会、社内イベント ※労働条件詳細は面談(面接)にてお伝え致します。

更新日時:

2025/02/02 08:54


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