従業員数92名設立年数23年評価額未公開累計調達額未公開東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー11F
ビルコム株式会社の【27新卒/オープンカンパニー】PRって？世の中の「話題づくり」の裏側をお伝えしますの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
突然ですが、最近SNSやテレビで「思わず誰かに教えたくなった商品やサービス」はありましたか？
「コンビニで見つけた、ちょっと変わったスイーツ」
「SNSで話題になっていた、最新のガジェット」
実は、私たちが日々目にしている「話題」の裏側には、人々の心に火をつけ多くの人に届けようと奮闘しているPRの仕事があります。
私たちが取り組むのは、単なる商品やサービスの宣伝ではありません。
・社会や生活者の持つ課題の解決：潜在的な困った！を解決する「新習慣」や、社会の認識を変える「新しい価値観」を開発し、世の中に浸透させる。
・共感者の創造：企業の想いや知られていない取り組みを世の中に伝え、共感を創る。
・世の中を変える技術の普及：企業の持つ技術を、専門家だけでなく、誰もが「ワクワクする未来」として受け入れられるように翻訳し、社会に伝える。
このように、私たちの仕事は、コミュニケーションで新たな「共感あふれる未来」を創るものです。
あなたの「面白い」という直感や、「こうすればもっと良くなるのに」というアイデアが、世の中を変えるトレンドの始まりになるかもしれません。
「好き」や「好奇心」を原動力に、社会を動かす仕掛け人になりませんか？
少しでもご興味をお持ちいただけたら、ぜひ当社のオープン・カンパニーにご参加ください。
〈こんな方におすすめ〉
・マーケティングに興味があり、今後の時流を知りたい方
・SNSでの情報の広がりや世の中を動かすムーブメントを作ることに興味のある方
・社会課題の解決に繋がる仕事がしたい方
・さまざまな業界と接点を持ちたい方
・若手のうちから成長したい方
・早期にリーダーやマネジメントになりたい方
・チームで自分のバリューを発揮できる環境で働きたい方
【当日の流れ】
・プレゼンテーション 30分程度
・質疑応答 15～20分程度
【開催日】
09月17日（水）16:30 - 17:30
09月29日（月）14:30 - 15:30
10月10日（金）16:30 - 17:30
※個別での調整も可能です
参加ご希望の方は、下記の手順でお願いいたします。
1、本ページ右上の「応募する」をクリック
2、「応募先へのメッセージ」の欄にご希望日程を記載
※参加可能な日程がない場合は、「別日程で希望」と記載ください
よろしくお願いいたします。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
2027年3月までに大学・大学院を卒業見込みの方
※全学部・学科対象
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
スキルに応じてご相談の上決定します。
勤務地
〒106-0032
東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー11F
【アクセス】
東京メトロ 日比谷線 :
「六本木」駅1b出口より直結 徒歩1分
雇用形態
正社員
勤務体系
■勤務時間：フレックスタイム制度
（コアタイム 月曜日：9：30-14：30、火～金曜日：11：00-16：00）
※週2日はどこでもワークデー（在宅勤務OK）
■休暇：
・完全週休2日制（土日祝）
・年間休日123日（2025年実績）
・年末年始休暇
・夏季特別休暇（3日）
・慶弔休暇
試用期間
あり（3か月）
福利厚生
▽キャリア支援制度
・キャリアチャレンジ制度：自律的な異動・新たな挑戦によるキャリア形成を支援
・社内資格制度：データ分析のスキルを養うPR Analyst資格・プロジェクトリーダーレベル認定など
・表彰制度(ビルゲンアワード)：半期に1度、行動指針を体現し成果を創出した人を表彰
・ビルコムカレッジ：ビジネススキル・テクニカルスキルを常に更新するための定期研修
▽チームビルディング制度
・BILCOM Kickoff：半期に1度、振り返りや来期の方針を全社で共有
・全社ワークショップ：部門間交流を図るとともに、全社の未来やキャリアを考える機会
・ビルコミュ：共通の趣味でつながる社内のコミュニティ活動
▽長期活躍支援制度
・ビルケア制度：多様な社員がライフイベントと両立しながら長く継続して働ける職場環境を実現する制度
・リフレッシュ休暇・勤続賞与
▽その他の福利厚生
新入社員研修・トレーナー制度・部門／スキルレベル別研修・マネジメント研修・資格取得支援制度・社内アワード・人事によるキャリア研修/面談
通勤手当（交通費全額支給※当社規程による）・保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）・定期健康診断・健保組合の保険事業（保養所や施設割引など）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
ビルコム株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/01/05 15:46
HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社PrivateBANK
富裕層向けの総合資産管理コンサルティング企業。ファミリーオフィス事業を軸に、不動産投資・運用、ベンチャーファンド運営サポートなど、専門性の高いサービスを提供。顧問報酬制を採用し、顧客利益の最大化を図る。関連会社と連携し、包括的なウェルスマネジメントソリューションを展開する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社アラヤ
最先端のAIとニューロテクノロジーを融合させた革新的ソリューションを提供する企業。製造、建設、医療など幅広い業界向けに、ディープラーニングやエッジAI技術を活用。外観検査システムや自律型建機など、実用的なAI製品を開発し、研究と現場の課題解決を循環させる独自のアプローチで事業を展開している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社MUSCAT GROUP
コミュニティデータを活用するプラットフォーム企業。SNSを中心としたマーケティングソリューションを提供し、データ分析に基づく自社ブランドの運営も行う。CCXcloudを基盤とし、SNSメディア運営やOEM事業でのデータ活用を通じ、多様なニーズに応える商品・サービスを展開している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
netkeiba・netkeirinなどのメディア運営で培った大規模サービス運用力と、CMS『WEB SPIRAL』や会員アプリ基盤といった自社プロダクトを掛け合わせ、ユーザーにも事業者にも価値を出す“メディア×ソフトウェア”の会社。ビジョンは“好きなことで世界をつなぐ”、経営理念は“新たな文化の創造”。MIXIグループとして渋谷駅直結のオフィスを拠点に、産業のDXやファン体験のアップデートに挑戦している。