BEENOS株式会社の2027年度_ビジネスの求人

BEENOSは、「野心とテクノロジーで世界の可能性を拡げるNextスタンダードを創る」ことをパーパスに掲げ、人・モノ・情報を「日本から海外へ」「海外から日本へ」と双方向につなぐ5つの事業領域で市場を切り拓いてきました。
テクノロジーを軸に、世界の可能性を拡げるグローバルプラットフォームを創造・提供しています。

現在は、国内外の大手企業と連携しながら、海外展開のプロジェクトをさらに加速中。その多くは高い難易度と複雑性を伴います。だからこそ、私たちは、変化の真ん中に飛び込み、ビジネスを自らリードし、未踏の市場を切り拓いていけるエネルギーを求めています。
特定の領域にとどまらず、多様な事業フィールドで新しい価値を生み出し続けたい方へ。
変化を楽しみ、立ちはだかる壁を野心とテクノロジーで壊していく「事業リーダー」として、共にNextスタンダードを創っていただきたいと考えています。

▼BEENOSについて
https://beenos.com/recruit/know-beenos/

解決してほしい課題

BEENOSはこれまで、野心とテクノロジーを原動力に、越境ECを中心とした領域で成長を遂げてきました。
しかし今、私たちはその延長線ではなく、まったく新しい価値を生み出す「第三創業期」ともいえる転換点に差し掛かっています。

世界に未だない市場や体験を形にしていくには、仮説や感性、スピード、そして柔軟な実行力を組み合わせながら、常に問い続け、作り続ける営みが必要です。

・どうすれば、既存の業界構造を変え、ユーザーが本当に求めている新しい価値を届けられるのか？
・どこに、BEENOSが価値を発揮できる未開の領域があるのか？
・「Nextスタンダード」は、どの市場・仕組みから生まれるのか？

このような問いに立ち向かい、正解のない中で構想し、かたちにする力こそが、今のBEENOSが最も必要としている解決の方向です。
そしてそれは、特定の領域や事業に閉じることなく、ロジスティクス、IPビジネス、マーケティング、データ、組織構築など、多様な領域をまたいで問い直していくことでもあります。

拡がるキャリアの可能性

BEENOSのキャリアは、決められたルートや型にはまったものではありません。
一人ひとりの「やってみたい」「面白そう」といった野心を出発点に、多様なフィールドで挑戦を重ねながら、自らの可能性を広げていける環境を整えています。

事業の成長フェーズにあわせて、個人の成長フェーズも連動していく。そんなダイナミズムのある環境がここにはあります。

１．グローバルプラットフォームづくりの最前線に立つ
越境ECはもちろん、その枠を超えて、今BEENOSは多様な新規事業に挑戦中。
まだない市場で新たな価値を創る「0→1」の瞬間から、スケールさせていく「1→100」まで、
事業を動かす当事者として携われます。

・グローバルECプラットフォームの戦略立案、推進

・未開拓ながら高い可能性を秘めた市場への進出と、新規事業の創出

・グローバルデータ分析／グローバルマーケティング

・ロジスティクスの企画開発を通じたグローバル事業の推進

・リスクマネジメントの視点から事業の健全性を支える体制構築／オペレーション設計

・海外渉外／営業／アライアンス推進

２．「好き」を価値に変える、エンタメ・IP事業の可能性
推し活、アニメ、マンガ、アイドル。日本発のエンタメコンテンツには、世界中のファンを熱狂させる力があります。
BEENOSには、その日本の強みを世界で通用する価値に変えるビジネスを展開中。
自分の推しが世界で愛されていくプロセスに、仕掛ける側として関われる。
感情に火をつけるコンテンツとテクノロジーを掛け合わせ、自分の「好き」を、熱量の高い現場に立ちながら、ファン体験の価値を最大化していく醍醐味があります。

・ファンのライブ体験支援／設計

・IPコンテンツ×マーケティングの設計

・海外販売の支援など

３．コーポレート×ビジネス＝経営の中枢に携わる
事業を創るのは人であり、組織です。
BEENOSでは、「Nextスタンダードを創る組織」を動かしていく経営戦略や人材戦略、広報・IRといったコーポレート領域にも、若手のうちから挑戦するチャンスがあります。第3創業期のベンチャー企業ならではのスピード感の中で、視座と視野が磨かれます。

・人事戦略／採用ブランディング／人材開発の企画推進

・経営企画／中・長期戦略の設計と実行

・コーポレートコミュニケーション／広報・IR活動

BEENOSが求めているのは、世界の課題に向き合い、未だ存在しない市場を自らの手で切り拓いていける 「事業リーダー」 です。
ユーザーに新たな価値を届けるリスクテイカーとして、変化の中心に飛び込み、未知の領域に挑み続けられる方を歓迎します。

困難や不確実性を前にしても、勇気を持って一歩を踏み出す力、そして最後までやり抜く覚悟。
そんな姿勢を持った方と、まだ見ぬ世界を共につくっていきたいと考えています。

BEENOSが描く「事業リーダー像」

・社会やビジネスの課題に対して、他責ではなく自らの手で解決に向けて動ける主体性のある方
・世界に大きなインパクトを残したいという熱い想いがあり、情熱をもって新しい価値を創造することにワクワクできる方
・ロジカルに物事を捉えながらも、ユーザー視点を大切にし、サービスの価値最大化に本気でコミットできる方
・チームの中で共創の姿勢を持ち、多様な視点を柔軟に取り入れながら、世界を動かす挑戦を楽しめる方

2027年4月入社可能な方（就業経験の有無、年齢や卒業年度に関わらず応募可）
※2027年4月以前の入社は応相談

・仮説検証型プロジェクトや新しい領域への挑戦経験
新規事業立ち上げや学生団体、ゼミ・研究活動などにおいて、自ら課題を設定し、仮説を立てて検証・改善を繰り返した経験。目の前の課題に対して能動的に動いた経験を歓迎します。

・海外留学・異文化環境での実践的な体験
言語や文化の壁を越え、異なる価値観の中で主体的に行動した経験。異文化との接点において自ら考え行動した経験や、多様性を尊重しながら成果を出す力、グローバルな適応力を歓迎します。

・英語やその他言語でのビジネスコミュニケーションスキル
日常会話を超えて、社内外の関係者との連携や、海外クライアントとのやりとりに活かせるレベルの言語運用能力。TOEICや各種スコアよりも、実際の「使える」言語力を歓迎します。