従業員数202名・設立年数7年・評価額39.5億円・累計調達額13.1億円・宮崎県宮崎市橘通西3丁目10番32号 宮崎ナナイロ東館 8階
株式会社ATOMicaの
E:N BASE_愛媛県庁拠点_コミュニティマネージャー（正社員）の求人
愛媛で“共創の場”を形にするコミュニティマネージャー募集 — E:N BASE立ち上げメンバー！
求人概要
JOB DESCRIPTION
【募集背景】 愛媛県庁新第二別館（松山市一番町）に新たに設置される官民共創拠点「E:N BASE（エンベース）」にて、施設のコミュニティづくりと運営を担うコミュニティマネージャーを募集します！ E:N BASEは、行政や民間企業など多様な主体が、出会い、つながり、共に挑戦していく共創の出発点をコンセプトとして、愛媛県が整備・運営する官民共創拠点です。ATOMicaは代表企業として、NTT西日本と連携し、全国で培った共創拠点運営のノウハウとICT活用の知見をもとに、本拠点の立ち上げと運営を担います。 【拠点情報】 ・所在地：愛媛県松山市一番町四丁目4-2（愛媛県庁 新第二別館1〜2階） ・延床面積：1,220㎡（1階610㎡、2階610㎡） ・開設予定時期：2026年5月下旬以降 ・開館時間： 平日 10:00〜21:00 土曜 13:00〜18:00 ※日曜・祝日・年末年始休館 ・ホームページ:https://en-base.pref.ehime.jp/ 施設内にはカフェやイベントスペース、小上がりやキッチンを備え、出会いや交流、対話を生み出す空間デザインが施されています。県産木材や伝統的特産品を取り入れ、「愛媛らしさ」と温かみのある場づくりを大切にしています。 【業務内容】 拠点の「顔」として、利用者との対話を通じて共創を促す役割を担います。県職員の方々とも連携し、利用者の声を丁寧に拾い上げ、関係者へのトスアップや場の活性化が主なミッションです。 主な業務は以下の通りです。 ① コミュニティ活性施策の実行、イベント等の企画運営 ・利用者の方々との日々のコミュニケーション ・季節のイベントやワークショップ、コミュニティに繋がる様々な取り組みの企画/運営 ・県職員、NTT西日本、運営チームとの定期打ち合わせ、方針策定 ・拠点の掲示物の作成や公式LINEアカウントの運用、SNS活用などのPR活動 ② 施設の運営 ・施設のオープン・クローズ対応 ・利用者の受付対応（対面や電話・メール） ・施設の美化活動 ・アルバイトメンバーの育成、管理 ・その他各種事務作業 【このポジションの魅力】 ・愛媛県の新たな共創拠点の立ち上げに関われる希少な機会 ・愛媛県・NTT西日本・ATOMicaが協働する官民共創の現場で経験を積める ・地域の多様な方々と出会い、誰かの新しい挑戦を支援できる 【コミュニティマネージャーとは】 下記のサイトでATOMicaのコミュニティマネージャーについての詳細や、全国での取り組み事例を紹介しています。是非ご覧ください！ https://atomica-communitymanager.com/#community-manager 【他拠点でのイベント実施例】 当拠点と同じく県庁の共創拠点における実施例です。 〇NETSUGEN夏祭り 県庁をはじめとするNETSUGEN運営チーム4社にて合同開催！ 地域の様々なショップや飲食店が一堂に会し、子供から大人まで楽しめるステージや展示販売などを行い、地域の魅力を再発見できる一日となりました。 〇MEET@Lunch「群馬好き集まんべぇ！」 おいしいランチを食べながら、気軽に交流できる会。 普段はなかなか出会えない方々との交流を通じて、新たなビジネスチャンスが生まれる場となりました。 【選考プロセス】 書類選考→面接2回～3回 ※ポジションや状況により面接回数が変動することがあります ※ご希望に応じて、他拠点で活躍している社員とのオンライン面談をご案内可能です
求める人物像
QUALIFICATIONS
◆求める人物像 ・新しいことを学び、チャレンジしていくことを楽しいと感じられる方 ・人の困りごと、期待していることを解決することが好きな方 ・拠点を良くしていくために積極的にポジティブなアイディアや意見を出せる方 ◆その他 ・学歴不問 ・業界、業種未経験歓迎
必須要件
ESSENTIAL CRIETERIA
・目の前のお客様の求めていることは何か？を探り、その人に合わせた提案をした経験（個人・法人不問） ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogle Meet等を利用するため）
歓迎要件
DESIRABLE CRIETERIA
・何らかのコミュニティ企画、運営に携わった経験
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待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
月給 256,670円〜370,000円（想定年収3,080,040円〜4,440,000円） ・月給12ヶ月分（インセンティブなし） ・月給は経験、スキルを考慮して確定。お任せする業務によってはそれ以上の月給になることもあります。 ・試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は変動なし。そのほかの条件に変更なし。 ・上記額にはみなし残業代（月45時間分、66,770円分-96,300円分）を含みます。 ・残業は月20時間程度ですが、45時間以上残業した場合は全額支給。
勤務地
790-0001 愛媛県松山市一番町四丁目4-2（愛媛県庁 新第二別館1〜2階）
雇用形態
正社員
勤務体系
・シフト制（実働8時間） ・営業時間： 平日 10:00〜21:00 土曜 13:00〜18:00 ・想定シフト： (A) 9:00〜18:00 (B) 12:00〜21:00 【休日・休暇】 ・日曜・祝日・年末年始休館（12/29〜1/3） ・年間休日120日以上 【その他休暇について】 ・年次有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・入社時特別休暇 ・育児休暇取得実績あり（女性：取得率、復職率100％／男性：実績あり）
試用期間
あり（6ヶ月）
福利厚生
【諸手当・福利厚生】 ・交通費支給（上限3万円） ・服装自由（カジュアルで利用者の方にも親しみやすい服装で勤務いただけます） ・拠点取り組みに関する表彰制度 ・副業、複業可（規定による） ・出張手当 ・インフルエンザの予防接種費用補助 ・パソコン支給（Windows、Macから選択可） ・拠点内禁煙 ・社会保険完備 ・再雇用制度あり ・昇給年2回 【教育・研修制度】 ・入社時研修（社内ルールの案内、システムやツールの使い方など） ・現地でのOJT
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時： 2025/12/11 13:34
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