従業員数222名設立年数75年評価額未公開累計調達額未公開
朝明精工株式会社の01．生産管理／量産部門の求人
量産部門の生産管理／未経験ＯＫ！土日休み・賞与年２回・自動車部品メーカー
求人概要
JOB DESCRIPTION
入社後は先輩のサポートのもとステップアップ！
生産計画の作成から製造・出荷までの流れを管理します。事務所内での業務がメインです。
【 何をつくっている？】
大手ベアリング・等速ジョイントメーカー様向けに
等速ジョイント用の精密部品をつくっています。
「走る」「曲がる」「止まる」といった
自動車の重要な機能に関わるパーツです。
【仕事内容】
お客様の注文をもとに、
工場での生産計画を立案したり、材料を手配します。
その後は、工場での製造の進捗を確認し
- 計画の変更や調整
- 納期の確認や調整
- 材料や製品の在庫管理
- 製品出荷のチェック などを担当します。
事務所でのデスクワークが中心です。
必要に応じて工場へ行き、打ち合わせや確認も行います。
自社生産管理専用システムやExcelを使って効率的に管理します。
【配属先の編成】
中途入社が半数以上で
生産管理の仕事は
全員が未経験からのスタートしています。
製造スタッフも含めて
優しくて穏やかな人が多い職場です。
気軽にコミュニケーションが取れて
仕事の相談や調整もスムーズです！
（変更範囲：会社の定める業務）
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・物事を順序立てて考えるのが好き
・全体を俯瞰してみることができる
・段取りを組むのが得意
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・高卒以上
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
・３５歳以下 （若年層の長期キャリア形成を図るため）
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・計画を練るのが好きな方
・ものづくりの世界に興味がある方
・コミュニケーションを大切にできる方
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
月給
230,000～250,000円
※月給+諸手当+賞与年2回
※年齢・能力等を考慮し決定いたします。
＜ モデル例 ＞
・年収400万円／入社7年目
・年収600万円／入社10年目 生産管理職
初年度の年収 300万円～500万円
その他手当
時間外手当
住宅手当（転居を伴う場合など規定あり）
家族手当
子ども手当
役職手当
勤務地
◼︎本社工場
510-8122
三重県三重郡川越町大字豊田１０４２－３
雇用形態
正社員
勤務体系
勤務時間
08:00〜17:00 （休憩時間60分）
休日
週休２日制（土日）※会社カレンダーに準ずる
ＧＷ、夏季、年末年始、有給休暇など※平均有給取得日数１２日（年）
育児休暇は男女共に多数実績あり！
※年間休日については、2026年4月1日より120日（現在：113日）へ変更予定です。
試用期間
６ヶ月（同条件）
福利厚生
・各種社会保険完備
・退職金制度
・社員旅行
・家族含む親睦行事
・事業所毎の親睦スポーツ会
・マイカー通勤OK
・バイク・自転車通勤OK
・従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
・作業服支給 (毎年、誕生日に新しい作業服を支給)
・作業服の集配クリーニングあり
・社員向け医療、傷害保険加入（休日など業務外でも100%適用！）
休日など業務外の治療費・入院費・手術費も会社が全額サポート！
入社3年目からは生命保険完備で将来まで安心♪
2019年加入以降、15名以上が利用し喜ばれています。
企業概要
COMPANY OVERVIEW
朝明精工株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/01/09 16:01
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