株式会社Antwayの
【08-i】バックエンドエンジニアの求人

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるファイルをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
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募集概要

■ポジションの概要 Antwayは「つくりおき.jp」を主事業とするD2Cベンチャーです。　「あらゆる家庭から義務をなくす」というミッションのもと、テクノロジーの力で家事・育児・仕事などの「当たり前の負担」を減らし、誰もが自分らしく機会をつかめる世界を目指しています。 Antwayが展開するのは、Webとリアルを組み合わせたD2Cモデル。2025年には海外法人も設立し、グローバル展開も加速。要件定義〜運用まで一貫して関われる開発環境で、「自分の作ったものをユーザーが使ってくれる」手応えを感じながら成長できます。社長自身も元エンジニアで現場目線での理解があり、技術的な提案や挑戦が歓迎される文化です。裁量を持って開発に携わり、ビジネスに関心を持ちながら技術的成長に挑むキャリアパスを築けます。 ■業務内容システムアーキテクト部（SA部）に所属し、以下の業務に携わっていただきます。・Webアプリケーションベースの注文・顧客体験フローの設計・開発・運用・新機能の企画や改善提案（ユーザー体験の最適化）・製造オペレーション管理最適化などサーバーサイド開発・テスト・CI/CDの整備など、開発プロセス改善・プロジェクトごとの技術選定、アーキテクチャ設計、チームでの開発体制改善への貢献・海外展開に対応したシステム設計・開発チームリーダーやリードエンジニアへのステップアップも可能です。 ■入社後に期待するマイルストーン【3ヶ月〜半年】プレイヤーとしての成果を出しながらシステムの体制、課題をキャッチアップ【半年〜1年】案件やPJのリーダーとなり、要件定義から実装、施策の振り返りまで、開発プロセス全体を牽引する【1年以降】マネジメントへの挑戦を通じた組織成果の最大化技術力を生かした技術選定やリファクタリング等への貢献など ■活躍いただける方・自分で作ったサービスを育てたい・リリース後の数字やお客様の声を見て改善したい・チームで学び合いながらスキルを伸ばしたい・技術選定や設計にも関わりたい・チーム運営やリーダー業務に挑戦できる・「誰かの生活を支える」サービス開発にやりがいを感じる ■技術スタックフロントエンド： Vue, Nuxt.js バックエンド： TypeScript インフラ： GCP、Firebase テスト： Jest、Playwright CI/CD： GitHub Actions、Terraform AI： Claude Code、Gemini、ChatGPT、Cursor その他： GitHub、Slack、Notion、draw.io ■働き方フレックス＆リモート可のハイブリッドワークを採用しています。 4半期に1度程度あるキックオフは出社必須で、それ以外は個人が生産性高い働き方を自発的に選択可能です。 ■参考情報・Antwayエンジニアになるべき3つの理由（代表前島） https://note.com/antway/n/nea6ff8d2f7a1 ・機会の平等をITで実現！Antwayのシステムアーキテクト部とは？（部門長佐々木） https://note.com/antway/n/n64fc51f483fc ・Antway Engineering 特設採用ページ https://antway.co.jp/recruitment/engineer_rc ・テックブログ https://zenn.dev/p/antway

必須スキル

・語学スキル：日本語（ネイティブレベル）・Webアプリケーション開発経験（2年以上）・設計〜実装〜運用まで一貫して担当した経験・運用・改善に主体的に関わった経験・Git 等のバージョン管理ツールを用いたチーム開発経験

歓迎スキル

【技術】・TypeScriptなど型付き言語での開発経験・フロント／バックエンド両方の開発経験・Firebase・GCPなどクラウドインフラ利用経験・業務理解を踏まえた技術選定や改善提案経験・プロジェクトや案件をリードした経験【ビジネス】・ビジネス理解力があり、事業成長に貢献したい意欲のある方

求める人物像

・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方・能動的にスピーディーに動ける方・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方・スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制のマネジメントができる方

応募概要

給与: ・想定年収：450万円～780万円・月給制（給与内訳：基本給・固定残業代）　*固定残業手当制（時間設定支給）　*返還金固定残業代の相当時間：30.0時間/月・昇給機会：1年に1回程度・深夜残業代支給・正社員全員に交付ガイドラインに則ったストックオプションの付与有り
勤務地: 東京オフィス：東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11　東京YWCA会館8階
雇用形態: 正社員
勤務体系: ■勤務時間・フレックスタイム制　*コアタイム：12:00～16:00 　*休憩時間：60分・1日の標準労働時間：8時間・標準的な勤務時間帯：9:00〜18:00 ・リモートワーク可　*配属部署ごとに応相談 ■休日・休暇・年間休日120日以上・土日祝休み・有給休暇：試用期間終了後に11日付与（当社就業規則および法令に従う） ■その他受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ※喫煙に関する社内規定あり
試用期間: あり（3か月）
福利厚生: ・各種社会保険完備・各種休暇、休職制度あり　*産休・育休、慶弔休暇、傷病休暇 (生理休暇含む) ・交通費4万円/月上限支給・副業可・自社商品購入補助制度・オンライン教育「Udemy」活用制度・他部署交流ランチ制度・PC貸与・専用電話番号付与