アグリメディア

農業のバリューチェーン全体をカバーする企業。農地活用、人材、流通、経営支援の4領域で事業を展開。遊休農地の活用や「シェア畑」運営、農業求人サイト「あぐりナビ」の運営、直売所「道の駅」の運営・コンサルティング、農業参入支援などを行う。蓄積したデータを活用し、持続可能な農業の実現を目指す。

従業員数
195
設立年数
14年目
評価額
67億円
累計調達額
11億円
タグ
コンサルティング
農業
本社所在地
東京都目黒区青葉台四丁目7番7号 住友不動産青葉台ヒルズ9階
設立
2011年04月
資本金
8億3,277万円(準備金含む)

アグリメディア
z.26新卒採用)選考直結型説明会|2月27日(木)17時00分の求人

【幹部候補採用】農業領域において"産業変革"に本気で挑む次世代リーダー

募集概要

<2026年新卒採用『選考直結型説明会』を開催!> 「未開拓領域である、産業変革への挑戦」 農業は、わたしたちの食を支え、地域経済を担う重要産業のひとつです。 しかし、時代の変化にともない急速な変革が求められる農業には、多くの課題が山積しています。 日本のカロリーベース食料自給率は50年に渡り低下を続け、生産農業所得もほとんど増加していません。近年は資源価格の高騰や異常気象も原因となり、農業経営はますます苦しい局面を迎えています。 だからこそ、大きな産業変革に携わるチャンスが、ここにあります。 すでに変革が進む産業では、過去の事例や成功パターンも多くあるでしょう。 しかし、農業のようにまだ変革を起こせていない産業では、ゼロから変革を起こし、成功に導いていく必要があります。 難易度の高い挑戦だからこそ、成長できる可能性も格段に広がります。 何もない状態から、事業を通じた成功を築く。 その過程で得たスキルや知識は、間違いなく今後のキャリアにおける大きな資産になります。 業界の常識を変えることにチャレンジしたい、という思いがある方 是非、少しでも共感して頂ければ説明会へのご参加お願いします。 ▍開催日時 ・2月27日(木)17時00分〜18時00分 ※上記日程にてご参加が可能な方のみエントリーをお願いします。 ※日程が合わない方は、追加日程が確定次第ご連絡させて頂きますので下記よりエントリーお願いします。 https://herp.careers/v1/agrimedia/VZTz4M-TBtPR ▍開催場所 オンライン(Zoom) ※エントリーして頂いた方にのみ当日参加のURLを送らせて頂きます。 ▍当日概要 1、会社説明:農業領域、新卒採用の期待値について 2、事業創造型ケースワーク:アグリメディア事業を通じてケースワークの実施 3、座談会:質疑応答気になったことがあれば気軽に質問して頂けます。 4、エンディング:今後の選考について簡単に話させて頂きます。 ▍応募方法 「応募する」からエントリーをお願いします ※みなさんがどのような方法でアグリメディアを知って頂いたかを参考にさせて頂きたく、「応募先へのメッセージ」にアグリメディアを知った方法の記載をお願いします!例)農業 ベンチャー企業で検索した。 など ▍参加者 弊社の人事担当が参加します。 ※場合によっては、その他社員も参加します。 ▍準備する物・服装 ・ネット接続が安定した環境 ・PC/タブレット端末 ・筆記用具、メモ ・服装自由 ※説明会中はカメラをON・マイクはOFFにして頂きますようお願い致します。 その他、ご不明な点等ございましたら、遠慮なくご連絡ください。 それでは皆様のエントリーお待ちしております!! ▍選考ステップについて ステップ1:選考型直結説明会への参加(こちらのフォームよりエントリー) ステップ2:一次選考 ステップ3:二次選考 ステップ4:最終選考(面接or最終プレゼン)

必須スキル

2026年3月までに大学・大学院を卒業または卒業見込みの方

歓迎スキル

求める人物像

・産業を変革し、社会をよりよくする事業に携わりたい方 ・新たな事業を開発することに関心をお持ちの方 ・優秀な人材が集う急成長組織で、自身も成長したい方 ・未開拓の領域において難易度の高い課題解決に挑みたい方 ・国の根幹を支える農業をより良くしていきたい方

応募概要

給与

<給与について> 年収:350万円~ ※経験、能力に応じて当社規定により優遇します。 ■賞与:年2回 (6月/12月払い)  ・業績、個人成績をもとに支給 ■昇降給:年2回  ・6ヵ月ごとに人事考課の実施

勤務地

東京都目黒区青葉台四丁目7番7号 住友不動産青葉台ヒルズ9階 ■アクセス 田園都市線「池尻大橋駅」北口より徒歩7分 井の頭線「神泉駅」南口より徒歩8分 JR線「渋谷駅」より徒歩14分

雇用形態

正社員

勤務体系

平日 9:30~18:30  ※研修期間終了後は、リモートワーク勤務も可能(職種・役割に応じて決定) ■完全週休2日制 ■有給休暇(入社時の有休付与) ■慶弔休暇 ■育児休暇

試用期間

あり(3ヵ月)

福利厚生

【法定福利厚生】 ・ 土日祝の年間休日数に応じた休暇(完全週休二日制) ・有給休暇(入社時の有休付与) ・ 社会保険、雇用保険完備 【法定外福利厚生】 ・ 交通費支給 ・ 通勤手当支給 ・ 在宅勤務推進手当支給(正社員一律 2,500 円) ・ 結婚祝い金 / 出産祝い金の支給 ・ 夏季休暇/年末年始休暇/ 慶弔休暇 ・ リモートワークの許可(上限なし ※ただし、配属先により頻度異なる) ・ 「シェア畑」を無料で利用可 ・社内イベント補助制度(イベント・部内懇親会・達成会など) ・ 農園からの野菜や果物の配布(時々) ※ 法定外福利厚生については、追加・廃止を行う可能性がございます。 ◆働き方について 当社ではIPO(=株式上場)を目指していることもあり、個人の努力のみでなく、制度面から、残業規制や有休消化に取り組んでいます。 また、雇用についても男女の割合は6:4と、ほぼ均等になりつつあります。 さらに、全社的にリモートワークを推奨しているため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができるのも魅力の一つです。 中には、長野県からリモートで遠方勤務をしている社員もおり、多様な働き方の社員が活躍できる社内制度の構築を進めています!

更新日時:

2025/02/07 04:05


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