アライドアーキテクツ株式会社の

#121【コーポレート】財務経理（マネージャー候補）の求人

募集概要

【“再成長フェーズ”の今だからこそ。財務経理の力で、企業の未来を再構築しませんか？】 私たちは、2024年4月に経営体制を刷新し、新たなスタートを切りました。 これまでの課題を真正面から見つめ直し、全社を挙げて業績の立て直しに取り組んでいるフェーズです。 今、まさに「V字回復」の起点に立ち、反転攻勢をかけるタイミング。 この局面で、経営陣と共に次の成長戦略を描き、実行に移す財務経理部門のマネージャー候補を求めています。 あなたにお任せしたいのは、単なる数値管理ではありません。 意思決定の根幹を支える“財務のプロフェッショナル”として、企業の健全な経営と攻めの戦略の両輪を推進していくポジションです。 再建期だからこそ、既存の仕組みやプロセスにも柔軟に手を入れられるフェーズ。 経営視点と実務力を活かし、組織の成長を「財務」から加速させていきませんか？ 【職務内容（一例）】 ご経験によってお任せする業務を決めていき、徐々に範囲を増やしていきたく思っています。 ・仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理 ・月次決算、四半期決算、通期決算(税効果計算、キャッシュフロー計算書) ・監査対応 ・税金計算・税務調査対応 ・連結処理対応(連結調整・連結決算) ・開示対応(決算短信・有価証券報告書作成・会社法計算書類等) 【やりがい】 上場企業である当社のコーポレート本部にて、財務経理領域を担うマネージャー候補を募集しています。現場業務に精通しながらも、戦略面にも関わりたいという方にフィットするチャレンジングなポジションです。 ・企業の「再構築・再成長」に深く関われる 既存の仕組みに縛られないからこそ、経験・アイデアを存分に活かせる環境です。 ・経営陣との距離が近く、意思決定に関与できる 経営メンバーと共に財務戦略を描き、実行まで担うことができます。 ・キャリアの幅を広げられる 上場企業ならではのガバナンスや開示対応、連結決算など、経理財務としての引き出しが増えるポジションです。 入社後は実務を通じて当社の財務体制を理解していただき、早期にマネージャーポジションへ登用することを想定しています。経営の意思決定に並走し、「攻めの財務」を実践したい方をお待ちしています。 【配属先】 コーポレート本部 グループ財務経理部 3名（執行役員1名、メンバー2名） ※人数は正社員のみです。 【採用人数】 1名 【利用ツール】 ・会計ソフト：OBIC ・営業管理ツール：salesforce ・社内コミュニケーションツール：Slack 【その他】 面接をご希望される方は、直近の経営課題についてご一読をお願いいたします。 ガバナンスの強化に向けて一緒に取り組んでいただける方を求めています。 https://ssl4.eir-parts.net/doc/6081/tdnet/2578642/00.pdf

応募概要

給与

年収700万円～1,200万円 （年収例）7,000,000円 月給： 583,400円～（ 基本給： 432,400 円～ 45時間分の固定残業代： 151,000 円～を含む/月） ※ご経験やスキルを考慮の上、決定いたします。

勤務地

【東京本社】 ・東京都渋谷区恵比寿東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル 4階 【アクセス】 ・JR山手線/埼京線/湘南新宿ライン　恵比寿駅東口より徒歩3分 ・東京メトロ日比谷線　恵比寿駅より徒歩5分

雇用形態

正社員

勤務体系

リモートワーク可 【勤務時間】 9：30～18：30（休憩60分） フレックスタイム制度あり ※コアタイム11:00～15:00 ■休日休暇 ・完全週休2日制（土・日） ・国民の祝日 ・年次有給休暇（入社3ヶ月後に付与） ・産前産後休業、育児休業、介護休業 ・その他、慶弔、年末年始など

試用期間

入社後3ヶ月間（この期間の契約条件は正社員と同じです。）

福利厚生

【待遇・福利厚生】 ・家賃手当（2万円/月※規定あり） ・リモートHQ（パソコンデスクやチェア、モニターなどを会社が付与しているポイントでレンタルできる制度） ・置き型フリー社食（栄養バランスの取れたお弁当がいつでも無料で食べれる制度） ・子供手当 ・従業員持株会（奨励金50％） ・書籍購入補助 ・資格、語学取得支援制度、研修受講支援（個別に申請制） ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用 ・定期健康診断（年1回） ・インフルエンザなどの予防接種費用の負担 ※その他、新しい制度を随時検討中です 【保険】 ・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） 【諸手当】 ・交通費支給（上限15万円/月）