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0_SEOディレクター兼セールス
【ディレクター兼セールス】グロース上場のデジタルマーケティング企業にてSEOコンテンツ制作の営業、ディレクション担当を募集!<生成AI活用/フレックス可/リモート可>
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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〇業務概要
SEO事業部では、クライアントへコンテンツ(WEB記事)を作成・納品するコンテンツSEO、内部改善などを中心としたテクニカルSEOの両軸でクライアントの集客支援を行っております。またコンテンツ制作については生成AIを含めた外部リソースの活用を推進しており、仕組みづくりから運用、品質管理に注力できる環境です。
今回はセールスおよびディレクションを主に推進いただける方を募集いたします。
〇業務詳細
セールスとディレクターの両面から当社SEO事業を推進していただきます。
<セールス>
・マーケティングチームからトスアップされた案件への営業同席
・営業資料作成、修正対応等
・コンペ対応(提案資料作成・プレゼン対応)
<ディレクター>
・記事制作ディレクション
┗キーワード選定
┗各納品物(校正案、記事原稿)のクオリティチェック
┗記事制作におけるクライアントコミュニケーケーション全般
※ライティングに関しては外部ライターや生成AIを積極活用しています
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■■■仕事の魅力■■■
・幅広い業界・属性の顧客課題を引き出し、解決策を提示するソリューション営業の経験を積むことができます。
・営業からサービスデリバリーまでを一貫して経験することでビジネスの流れを理解できます。
・業務委託のプロフェッショナルも参画しており、SEOの最新スキルが学べる環境です。
・会社としては幅広いデジタルマーケティングの領域を網羅するため、常に市場のニーズに合わせてサービス開発・設計を行っており、ご志向に応じて自社の新商品開発や事業企画・サービスの運用設計など、0→1、1→10のフェーズに触れることもできる環境でき、社内でのキャリアパスも豊富です。
■■■当社の強み・魅力■■■
当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。
39,000サイト超のデータを基にして開発されたマーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、サイトタイプ別注力ポイントなどの蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング~実装支援まで広くソリューションを提供しています。
Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。
「AI」「SaaS」「デジタルマーケティング」「DX」とそれぞれの潮流が来ているこのタイミングで、圧倒的な成長機会を提供することが可能です!
■■■AIアナリスト・シリーズとは?■■■
・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
・累計39,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。
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■事業部の雰囲気
・事業責任者以下、10名程度の事業部です。
・日々更新されるアルゴリズムと戦いながら、最新技術をいち早く実務導入したり、受注が決まればすぐに専用チャンネルでお祝いをしたり、常に新しいことにチャレンジする風潮があります。出社日はタイミングが合えば誘い合わせてランチに行くこともあります。
■働き方 ※会社方針により変更となる場合があります
・フレックスタイム:お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなどが可能です ※チーム全体でフォローするため要事前相談
・出社 / リモート :コミュニケーション目的で週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です
・時間外労働 :全社平均で20時間/月 程度です
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
0_コーポレート部門(労務担当)
【労務/グロース上場】成長企業の労務管理をリード!業務改善や制度設計にも挑戦!<フレックス、リモートで働きやすい>
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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〇募集背景、業務概要
・事業成長に伴い、組織体制をより強固にするため、労務部門のさらなる強化が必要不可欠です。
・社員が安心して業務に集中できる環境を整備し、法令遵守を前提としつつも、柔軟な運用が可能な労務管理を目指します。
・労務の仕組みを改善しながら、業務効率化や働きやすい環境づくりを推進していただきます。
〇業務詳細
<月次業務>
・勤怠管理
・給与計算・賞与計算の外注品質チェック、外注マネジメント
・パートナー報酬管理
・組織変更対応
・入退社対応
<労務管理・制度運用>
・社員からの労務相談対応
・顧問社労士との連携、法改正や組織変更に応じた規程変更
・安全衛生管理、健康管理施策の企画・運用
・労働環境の整備・改善に向けた施策の立案
・各種庶務(ストレスチェック、健康診断、衛生委員会、予防接種、有期雇用管理、避難訓練、他部署へのデータ連携等)
※ご希望に応じて、人事ポジション(採用、制度企画)との兼務も可能です。
〇使用ツール
・ジョブカン(労務、給与、勤怠)
・freee(業務委託管理)
・Slack(社内コミュニケーション)
・Google Workspace
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■■■仕事の魅力■■■
・給与計算、労務管理、規程整備まで幅広い業務において流れを理解することが可能です
・成長フェーズの企業において、労務の仕組みづくりに関わるチャンスが豊富です
・顧問社労士の指導のもと、最新の労務知識をキャッチアップしたり、上場企業基準での労務管理を推進できます
・ご希望に応じて兼務制度を利用し、人事(採用、制度企画)の経験も積むことができ、人事労務領域の幅を広げることができます
■■■当社の強み・魅力■■■
・当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。
・39,000サイト超のデータを基にして開発されたマーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、サイトタイプ別注力ポイントなどの蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング~実装支援まで広くソリューションを提供しています。
・Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。
■■■AIアナリスト・シリーズとは?■■■
・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
・累計39,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。
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■事業部の雰囲気
労務ユニットが所属するコーポレート本部はCFO以下約10名+業務委託パートナーで構成されています。
20代から40代まで幅広く在籍しており、それぞれがプロフェッショナル意識を持ちながら、コーポレート全体として事業をバックアップするためにワンチームで邁進しています。
■働き方 ※会社方針により変更となる場合があります
・リモートワーク制度:
コミュニケーション目的でコーポレートメンバーは週1回、ビジネス職は週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です。
・フレックス制度:
チーム全体でフォローするため事前に相談いただく必要がありますが、お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなど可能です。
・その他:
残業時間は全社平均(20時間/月 程度)となっております。
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
0_コーポレート部門(経営企画/FP&A)
【経営企画/FP&A】グロース上場企業で経営企画を中心に幅広い経験を積んでキャリアアップしたい方を募集!<リモート・フレックスで働きやすい>
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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〇業務概要
・東証グロース上場のデジタルマーケティング企業における経営企画・経営管理業務に従事いただきます。
・事業部ごとのP/L管理や経営会議との連携により自社の実態を財務的に把握し、経営層・事業責任者の戦略的な意思決定をサポートします。
〇業務詳細
・経営企画:事業計画や予算管理、計数管理
┗P/Lの予算と実績の管理・分析を行い乖離要因を特定、毎月経営層に報告
┗KPI管理を行い事業部門の責任者と連携して事業成長に貢献
┗特命プロジェクトの推進
・IR:投資家のための資料作成や面談、株価形成
この他にもコーポレート部門は兼務制度を採用しているため、ご志向に応じて以下の領域を経験するチャンスもあります
・経理:月次決算、仕訳チェック・試算表チェック、監査法人対応
・法務:各種取引の契約書チェック、契約管理、顧問弁護士とのやりとり
・総務:株主総会、取締役会などの事務局運営
〇募集の背景
・会社の事業拡大に伴いファイナンス機能を強化するための増員です。
・売上拡大を優先的に事業拡大してきましたが、今後は売上だけでなく利益も重要視されるフェーズとなり、全社最適で利益創出・企業価値向上に貢献するために、各事業のサポートをファイナンス面からより強化したいと考えています。
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■■■仕事の魅力■■■
・数値の見える化や業績分析による示唆出しにより、経営の意思決定に関与できます。
・実務レベルで理解のある取締役や執行役員と距離が近いため、優秀なメンバーからスキルを吸収し着実にキャリアを形成することができます。
・コーポレート部門としてメイン領域以外にも様々な領域にチャレンジすることができる環境です。
■■■当社の強み・魅力■■■
・当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。
・39,000サイト超のデータを基にして開発されたマーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、サイトタイプ別注力ポイントなどの蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング~実装支援まで広くソリューションを提供しています。
・Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。
■■■AIアナリスト・シリーズとは?■■■
・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
・累計39,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。
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■事業部の雰囲気
コーポレート本部はCFO以下約10名+業務委託パートナーで構成されています。
20代から40代まで幅広く在籍しており、それぞれがプロフェッショナル意識を持ちながら、コーポレート全体として事業をバックアップするためにワンチームで邁進しています。
■働き方 ※会社方針により変更となる場合があります
・リモートワーク制度:
コミュニケーション目的でコーポレートメンバーは週1回、ビジネス職は週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です。
・フレックス制度:
チーム全体でフォローするため事前に相談いただく必要がありますが、お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなど可能です。
・その他:
残業時間は全社平均(20時間/月 程度)となっております。
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
0_コンサルタント
【DX/デジタルマーケ】デジタル×顧客獲得領域に尖るコンサルタントを募集!
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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〇業務概要
・マーケティング&セールス領域の戦略設立案/UX設計をデジタルによって変革を起こすDX案件に取り組んでいただきます
・マーケ本のベストセラーを持つパートナーや外資系戦略コンサル出身パートナーらと共に、デジタルマーケティングを軸に、クライアントの抱える経営課題解決に取り組んでいただきます。
・顧客・企業・デジタルに対する深い洞察に基づき、仮説を構築し、クライアントの事業をグロースさせる戦略の立案・実行を推し進め、成果の実現を目指すプロジェクトを推進します。
・クライアントの事業戦略・デジタル戦略の推進パートナーとして、デジタル/IT戦略の策定・推進をして頂いたり、当社内のエキスパート人材とコラボレーションを推進して頂きます。
※派遣社員のように働くのではなく、純粋なコンサルティング業務を行います
⚫️業務詳細
コンサルタントとして以下のような業務に取り組んでいただきます
・マーケティングDX(デジタルトランスフォーメーション)の戦略立案/実行プラン策定
・顧客中心のUX(ユーザー体験)の構築支援
・新規事業のデジタル戦略の立案
・ブランド戦略、顧客獲得のためのデジタル活用戦略の立案
・企業の経営課題に対する戦略・戦術レイヤーのコンサルティング業務
・CDP(カスタマーデータプラットフォーム)の活用戦略の構築
・プロジェクトの提案活動のサポート
興味関心に応じて
・既存顧客と組んでの新たな事業の立案と実行
・会社の広報活動
⚫️プロジェクト事例
・三井不動産HDさま:全社のデジタル活用を推進するDX部門の支援
https://bookplus.nikkei.com/atcl/column/080100275/080100007/
・ローソンさま:ローソンアプリのUI/UX改善方針の策定
https://wacul.co.jp/lab/posts/lawson_casestudy
・スタイリングライフさま:プラザ(雑貨店)のEC事業戦略の策定およびKPI設計
https://wacul.co.jp/lab/posts/plaza-casestudy
・パナソニック インダストリーさま:ユーザー理解を起点としたデジタル接点の再構築/AI導入
・JR東海さま:デジタルマーケティング基盤の構築支援
・大手損害保険会社さま:CDP活用のユースケース仮説立案
・大手IP企業さま:新規事業のマーケ組織の立ち上げ支援
…等、大手企業をプライム案件(直接契約、下請けではない形)で推進しています
⚫️こんな方を探しています
・総合コンサルに入社したがコンサルティングらしいコンサルティング案件がない
・コンサルで経験を積んだが専門領域が曖昧。今後、専門性を尖らせていきたい方
・特に、マーケ&セールス領域やDX領域を専門領域としてコンサルティング経験を積みたい方
・高級文房具と揶揄されるようなコンサルタントではなく、顧客に価値を提供できる真のコンサルタントになりたい方
・今は非上場/外資系企業でハードワークが基本の会社だが、今後はワークライフバランスを維持しながら、コンサルタントとして大きな成果をあげたい方
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■■■仕事の魅力■■■
・戦略・戦術レイヤーを中心としたプロジェクトを手掛けています
・外資系戦略コンサルティングファームからの転職者が在籍しており、そうした同僚と働くことができます
・UXの構築
・顧客は大企業のみ。DX部門、IT部門やマーケティング部門など、進化の速い先端領域に携わることができます
・社内には広告運用やSEO支援を行う専門事業部もあるため、具体的な実行・実装については、エキスパートチームの知見を活用することができます
・ハイブリット型で、週1-2程度のオフィス勤務ですので、業務に集中できます
・上場企業なので適切なワークライフバランスが保てます
■■■当社の強み・魅力■■■
当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。
マーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング〜実装支援まで広くソリューションを提供しています。
Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。
【事業部の位置づけについて】
・多様な企業のマーケティングDXの戦略立案・組織構築を支援するコンサルティングを行っています
・単純なコンサルティング支援だけでなく、事業提携によりレベニューシェアで収益を得るなど、新しいビジネスモデルの構築も行っています。
・外部有識者との知見交換、独自の研究レポート公表、書籍出版など、様々な活動を通じてノウハウを積み上げています。
・自社サービスのデジタルマーケティング支援SaaSである「AIアナリスト」の根幹となる先進ノウハウを生み出す役割も担っています。
■■■AIアナリスト・シリーズとは?■■■
・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
・自社開発SaaSは、累計40,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。
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■事業部の雰囲気
・代表取締役直下、約5名+業務委託パートナー/兼務者数名で構成されており、内資/外資コンサルファーム出身者を中心に、難易度が高い案件を推進しています。個々の専門性を活かし、効率的かつ本質的なコミュニケーションで高い成果を生み出す少数精鋭のチームです。
■働き方 ※会社方針により変更となる場合があります
・フレックスタイム:お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなどが可能です ※チーム全体でフォローするため要事前相談
・出社 / リモート :コミュニケーション目的で週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です
・時間外労働 :全社平均で20時間/月 程度です
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
0_コンサルタント マネージャー
戦コン出身者らと共に、クライアントの経営課題解決PJをリードするコンサルタントを募集
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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〇業務概要
・マーケティング&セールス領域の戦略設立案/UX設計をデジタルによって変革を起こすDX案件に取り組んでいただきます
・マーケ本のベストセラーを持つパートナーや外資系戦略コンサル出身パートナーらと共に、デジタルマーケティングを軸に、クライアントの抱える経営課題解決に取り組んでいただきます。
・顧客・企業・デジタルに対する深い洞察に基づき、仮説を構築し、クライアントの事業をグロースさせる戦略の立案・実行を推し進め、成果の実現を目指すプロジェクトを推進します。
・クライアントの事業戦略・デジタル戦略の推進パートナーとして、デジタル/IT戦略の策定・推進をして頂いたり、当社内のエキスパート人材とコラボレーションを推進して頂きます。
※派遣社員のように働くのではなく、純粋なコンサルティング業務を行います
⚫️業務詳細
コンサルタントとして以下のような業務に取り組んでいただきます
・マーケティングDX(デジタルトランスフォーメーション)の戦略立案/実行プラン策定
・顧客中心のUX(ユーザー体験)の構築支援
・新規事業のデジタル戦略の立案
・ブランド戦略、顧客獲得のためのデジタル活用戦略の立案
・企業の経営課題に対する戦略・戦術レイヤーのコンサルティング業務
・CDP(カスタマーデータプラットフォーム)の活用戦略の構築
・プロジェクトの提案活動のサポート
興味関心に応じて
・既存顧客と組んでの新たな事業の立案と実行
・会社の広報活動
⚫️プロジェクト事例
・三井不動産HDさま:全社のデジタル活用を推進するDX部門の支援
https://bookplus.nikkei.com/atcl/column/080100275/080100007/
・ローソンさま:ローソンアプリのUI/UX改善方針の策定
https://wacul.co.jp/lab/posts/lawson_casestudy
・スタイリングライフさま:プラザ(雑貨店)のEC事業戦略の策定およびKPI設計
https://wacul.co.jp/lab/posts/plaza-casestudy
・パナソニック インダストリーさま:ユーザー理解を起点としたデジタル接点の再構築/AI導入
・JR東海さま:デジタルマーケティング基盤の構築支援
・大手損害保険会社さま:CDP活用のユースケース仮説立案
・大手IP企業さま:新規事業のマーケ組織の立ち上げ支援
…等、大手企業をプライム案件(直接契約、下請けではない形)で推進しています
⚫️こんな方を探しています
・総合コンサルに入社したがコンサルティングらしいコンサルティング案件がない
・コンサルで経験を積んだが専門領域が曖昧。今後、専門性を尖らせていきたい方
・特に、マーケ&セールス領域やDX領域を専門領域としてコンサルティング経験を積みたい方
・高級文房具と揶揄されるようなコンサルタントではなく、顧客に価値を提供できる真のコンサルタントになりたい方
・今は非上場/外資系企業でハードワークが基本の会社だが、今後はワークライフバランスを維持しながら、コンサルタントとして大きな成果をあげたい方
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■■■仕事の魅力■■■
・戦略・戦術レイヤーを中心としたプロジェクトを手掛けています
・外資系戦略コンサルティングファームからの転職者が在籍しており、そうした同僚と働くことができます
・UXの構築
・顧客は大企業のみ。DX部門、IT部門やマーケティング部門など、進化の速い先端領域に携わることができます
・社内には広告運用やSEO支援を行う専門事業部もあるため、具体的な実行・実装については、エキスパートチームの知見を活用することができます
・ハイブリット型で、週1-2程度のオフィス勤務ですので、業務に集中できます
・上場企業なので適切なワークライフバランスが保てます
■■■当社の強み・魅力■■■
当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。
マーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング〜実装支援まで広くソリューションを提供しています。
Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。
【事業部の位置づけについて】
・多様な企業のマーケティングDXの戦略立案・組織構築を支援するコンサルティングを行っています
・単純なコンサルティング支援だけでなく、事業提携によりレベニューシェアで収益を得るなど、新しいビジネスモデルの構築も行っています。
・外部有識者との知見交換、独自の研究レポート公表、書籍出版など、様々な活動を通じてノウハウを積み上げています。
・自社サービスのデジタルマーケティング支援SaaSである「AIアナリスト」の根幹となる先進ノウハウを生み出す役割も担っています。
■■■AIアナリスト・シリーズとは?■■■
・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
・自社開発SaaSは、累計40,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。
----
■事業部の雰囲気
・代表取締役直下、約5名+業務委託パートナー/兼務者数名で構成されており、内資/外資コンサルファーム出身者を中心に、難易度が高い案件を推進しています。個々の専門性を活かし、効率的かつ本質的なコミュニケーションで高い成果を生み出す少数精鋭のチームです。
■働き方 ※会社方針により変更となる場合があります
・フレックスタイム:お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなどが可能です ※チーム全体でフォローするため要事前相談
・出社 / リモート :コミュニケーション目的で週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です
・時間外労働 :全社平均で20時間/月 程度です
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
0_マーケターマッチングサービス RA担当
【マーケティング人材支援/法人営業】新規事業推進×営業でキャリアアップ|柔軟な働き方も◎
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
----
〇業務概要
・当社の中でもっとも新しい事業である「MarketerAgent」の推進のため、主にRA(リクルーティングアドバイザー)としてクライアントへの与件ヒアリング、マーケターのアサイン、稼働開始後のフォローアップなどに従事いただきます
〇業務詳細
<RA(リクルーティングアドバイザー)業務>
・当社が保有する30,000以上の顧客リストを活用し、サービスの魅力を企業にご紹介
・受注後はクライアントのマーケティング、組織課題をヒアリングし、最適なマーケターのマッチングを支援
・必要に応じて既存事業(AIアナリスト等)のご提案をし、顧客LTVの最大化を目指す
※営業事務チームがあり、業務分担できる環境です
<CA(キャリアアドバイザー)業務>
・優秀なマーケターの登録数を増やすための活動
・マーケターのスキルや人物面を評価し、企業に紹介
・マーケターの成長を促進するための企画立案と実行
<その他業務>
・さらなる成長に向けた新サービスの企画と推進
・顧客獲得、優秀マーケター獲得に向けたインハウスマーケティング戦略の立案と実行
〇募集の背景〇
・2021年にフリーランスマーケター向けマッチングサービス「MarketerAgent」をスタートしました。当社が保有する豊富な顧客ネットワークを基に案件創出しているため、当社が間に入ることで、顧客目線で人材選定の労力が軽減され、かつフリーランスの信用力担保が可能になりました。マーケター目線だと要件とのミスマッチが回避され、営業労力の軽減も可能になりました。
・直近の売上推移が順調なため、今後は正社員転職サービスや領域特化型マッチングサービスの展開も視野に入れ、既存領域含めて各サービスの推進・垂直立ち上げを担える人材を募集することになりました。
〇このような人を探しています〇
・新規事業の立ち上げフェーズに携わりたい方
・デジタルマーケティングの実務経験を生かしながら新しいことにチャレンジしたい方
・法人営業経験を積みたい方
・人材業の経験を生かしたい方
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■■■仕事の魅力■■■
・スタートアップから大手まで、幅広い業種・業界のマーケティングや組織課題に触れることができます。
・マーケティング業界の最新知識に触れることができます。社内にはSEOやWeb広告などの専門チームも存在しますし、当社に登録しているマーケターは皆プロフェッショナルですので、マーケターの動向やトレンドを直接把握することができます。
・サービス提供を通じ企業のマーケティング課題を解決したり、自社の既存商材をもご提案することで、顧客のLTV最大化に貢献する実感を得られます。
・当社は幅広いデジタルマーケティングの領域を網羅するため、常に市場のニーズに合わせてサービス開発・設計を行っており、ご志向に応じて自社の新商品開発や事業企画・サービスの運用設計など、0→1、1→10のフェーズに触れることもでき、社内でのキャリアパスも豊富です。
■■■当社の強み・魅力■■■
当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。
39,000サイト超のデータを基にして開発されたマーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、サイトタイプ別注力ポイントなどの蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング~実装支援まで広くソリューションを提供しています。
Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。
「AI」「SaaS」「デジタルマーケティング」「DX」とそれぞれの潮流が来ているこのタイミングで、圧倒的な成長機会を提供することが可能です!
■■■AIアナリスト・シリーズとは?■■■
・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
・累計39,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。
----
■事業部の雰囲気
事業責任者以下9名+業務委託パートナー複数名、男女比6:4で構成されています。
20代から40代まで幅広く在籍しており、和気あいあいさを残しつつ目標達成志向が強い、オンオフはっきりとした雰囲気です。
■入社後のキャリア例
入社後の最初の1ヶ月は当社のサービス全般をインプット、その後はOJTでリクルーティングアドバイザーやキャリアアドバイザーとして実践的なスキルを身に着けていただきます。
その後は、担当業務の専門スキルを深めて頂きつつ、プロジェクト単位で以下のような新規事業のマーケティングやサービス企画や事業企画にもチャレンジ頂けます。
・自部門のマーケティング業務(メルマガや展示会、事例記事、コンテンツ制作など)
・新規サービスの企画立案(優秀なマーケターと協業しパッケージプランを作るなど)
・新規事業の企画立案
▶30代/男性(人材業、法人営業経験者)
入社直後:リクルーティングアドバイザー(企業向け)、キャリアアドバイザー(マーケター向け)兼務
6ヶ月後 :リクルーティングアドバイザーチームの担当に就任
12か月後 :リクルーティングアドバイザーチームの課長職に就任、新規事業の企画立案を開始
▶20代/女性(法人営業未経験、マーケティング業務経験者)
入社直後 :リクルーティングアドバイザー(企業向け)の担当
6ヶ月後:新規リード、商談獲得のためのマーケティング業務を兼務
■働き方 ※会社方針により変更となる場合があります
・リモートワーク制度:
週3日活用可能。コミュニケーション目的で週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です。
・フレックス制度:
お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなどが可能です。
※チーム全体でフォローするため事前に相談いただく必要があります
・その他:
残業時間は全社平均(20時間/月 程度)となっております。
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
0_マーケティングコンサルタント
クライアント企業のマーケ課題を幅広く解決するマーケティングDXコンサルタントを募集!
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
----
〇業務概要
マーケティングDXのコンサルタント/ディレクターとして、顧客のマーケティング課題を洗い出し、解決するための道筋を提示および伴走支援をします。
「AIアナリスト・シリーズ」を活用し、課題解決に必要な実装ソリューションの提供・ディレクションも行います。
〇業務詳細
・AIアナリスト・シリーズ導入クライアントに対し、マーケティング課題分析、施策立案、実行後の効果検証、改善提案
・担当クライアントと長期的なパートナーとしての信頼関係を構築し、SEO/広告/制作など実装ソリューションのアップセル・クロスセルを提案
・クライアントの業務分析、効果測定指標(KPI)の決定等マーケティングDX全般のコンサルティング、及びディレクションの代行
・マーケティングチームと協力し自社マーケティング戦略の立案と実行のサポート
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■■■仕事の魅力■■■
・幅広い業種・業界のマーケティングに触れることができます。社内にはSEOやWeb広告などの専門チームも存在するため、専門性の高い最新ノウハウに触れることができる環境です。
・コンサルタントとして伴走支援をし、課題特定と解決方針を提示するだけでなく、必要であれば当社の各種ソリューションを用いて業務を代行し、方針策定から実装まで一気通貫でご支援可能な環境であり、マーケティング責任者の右腕としての役割を期待されることも多いです。
・会社としては幅広いデジタルマーケティングの領域を網羅するため、常に市場のニーズに合わせてサービス開発・設計を行っており、ご志向に応じて自社の新商品開発や事業企画・サービスの運用設計など、0→1、1→10のフェーズに触れることもでき、社内でのキャリアパスも豊富です。
■■■当社の強み・魅力■■■
当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。
39,000サイト超のデータを基にして開発されたマーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、サイトタイプ別注力ポイントなどの蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング~実装支援まで広くソリューションを提供しています。
Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。
「AI」「SaaS」「デジタルマーケティング」「DX」とそれぞれの潮流が来ているこのタイミングで、圧倒的な成長機会を提供することが可能です!
■■■AIアナリスト・シリーズとは?■■■
・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
・累計39,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。
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■事業部の雰囲気■
・事業責任者以下、3ユニット+業務委託パートナー複数名の構成で、20〜30代中心で総勢20名の事業部です。
・顧客の成果に真摯に向き合い、社内でのナレッジシェアを惜しまないプロ集団です。出社日はチームでランチに行ったり、終業後に希望者で飲み会をすることもあり、オンオフはっきりしている事業部です。
■働き方■
※会社方針により変更となる場合があります
【フレックスタイム】
→チーム全体でフォローするため要事前相談ですが、お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなど柔軟に対応できます
【出社 / リモート】
→コミュニケーション目的で週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です
【時間外労働】
→全社平均で20時間/月 程度です
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
90_オープンポジション(バックオフィス)
上場スタートアップにて攻めのバックオフィスを一緒に構築してくださる方を募集!
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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【お任せするミッション】
拡大・多様化する事業に対応し、「攻めのバックオフィス」として、ビジネスサイドとバックオフィス(経理/財務/法務/総務/係数/経営企画)の間をシームレスかつスピーディに調整し、常に最適な仕組みづくりを推進していただくポジションになります。
【WACULにおける管理部の範囲】
バックオフィスとして以下のいずれかの業務を軸として、複数領域のチームで業務を担当していただきます。バックオフィスとして業務の幅を広げたい方は、様々な領域にチャレンジすることができる環境です。
・財務/経理
・法務
・総務(総会、役会準備など)
・経営企画/経営管理
・IR/広報
【具体的な業務】
(財務/経理)
WACULにおける財務/経理では監査法人とともに適切な会計基準を整理し、会社の収入と支出を見える化することで経営に貢献する仕事です。
・経費精算等の全社への案内、資料のチェック
・売上、費用、入出金などの伝票起票
・監査法人の監査対応、資料作成
(法務)
WACULにおける法務では販売時の契約書や申込書の条件を適切に表現することでビジネスリスクの低減や、コンプライアンス遵守のために全社的にルールを周知する仕事です。
・知的財産や契約書の記録、管理
・契約書のリーガルチェックなどのビジネス法務と社内周知
・弁護士を活用した法改正情報のキャッチアップ
(総務)
WACULにおける総務では取締役会や株主総会の事務局として、議案書の作成や議事進行の整理等を通じて経営者の意思決定サポートや事業部の決裁をサポートする仕事です。
・事業部とコミュニケーションをとって捺印や文書の管理
・執行役員会、取締役会、株主総会の議案やシナリオの作成
・会社全体のルールや規程の設計、改定
(経営企画/経営管理)
WACULにおける経営企画/経営管理では、事業部に売り上げの着地見込み等をヒアリングしながら、経営者に対し決算数字やKPIを報告することで経営を推進する仕事です。
・月次決算資料の作成、会議への報告
・KPIや計数について事業部と調整し集計・分析
・全社の中期経営計画や予算の編成
(IR/広報)
WACULにおけるIR/広報では、会社のPR情報を社内で発見してプレスリリースを出すことや、CFOとともに投資家とのMTGのための資料作成をすることで企業価値の向上に寄与する仕事です。
・事業部にヒアリングをしてプレスリリースの作成
・決算説明資料等の投資家や株主向けのプレゼン資料作成補助
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
90_オープンポジション(ビジネス職)
デジマの経験を積みたい方★オープンになっていないポジションもございます!
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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膨大なデータを基にして開発されたマーケティングDXを目的としたSaaSツール「AIアナリスト・シリーズ」を活用し、企業のマーケティング課題を解決する役割を担っていただきます。
チームはWeb業界出身はもちろん、戦略コンサルティング出身や事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、多様なバックボーンのメンバーが集まっています。
【AIアナリスト・シリーズ】
Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。
課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。
現在累計で36,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されています。
【業務内容】
(マーケティング)
AIアナリスト・シリーズの認知拡大や、リード獲得を担います
(セールス)
クライアント企業のマーケティング課題を把握し、弊社ソリューションを最適提案し、契約獲得を担います
(コンサルティング)
AIアナリスト・シリーズを活用し、クライアント企業に対峙し、クライアントの成果最大化のためのコンサルティングを提供します
(ソリューション)
AIアナリストSEOやAIアナリストADなど、専門性の高いサービスの立上げやクライアントへの提供を担います
※選考過程において、適性検査(性格検査)の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。
SEOライター(業務委託)
SEOライター(業務委託)
(雇入れ直後)以下の通り、(変更の範囲)本人希望も加味した上で会社の定める業務
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基本的には下記1,2を一貫してお願いいたしますが、3,4については、進捗状況やご経験等を鑑みながらお願いさせていただく予定です。
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1.骨子作成
2.記事執筆
3.記事レビュー
4.最終チェック
■各フロー
1.骨子作成
記事を執筆するための「設計図」を作成する業務です。
記事のタイトルや見出し(h2,h3など)、文字数、参考にするサイトなど、どうやって記事を書くか指示文をフォーマットに沿って記載します。
キーワードやペルソナ、クライアント情報は弊社の担当者から共有いたします。
2.記事執筆
1の骨子にもとづいて、記事を執筆する業務です。
1記事3,000字~4,000字程度です。
案件によっては4,000字を超える記事もございます。
レビュアーにより指摘された箇所の修正対応もお願いします。
なお、修正対応は原則1回となります。
3.記事レビュー
2の記事(他のライターが執筆した記事)の校正となります。
1の骨子と照合して、矛盾点やペルソナとのズレがないか、参考サイトに掲載の無い情報を執筆していないか、誤字脱字や日本語の正しさなどをチェックします。
チェック完了後、ライターへ差し戻し、修正を依頼します。
4.最終チェック
3のレビューで指摘された箇所が修正されているか確認します。
納品物として体裁を整え終了です。
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■その他
オンラインMtgを開催する場合がありますのでご参加をお願い致します。(事前に日程調整を行います)
■このお仕事が向いている方
・文章を書くことが好きな方(SEOライター経験者歓迎)
・在宅で好きな時間にお仕事がしたい方
※作業タスク単位でのお支払いとなりますので、出勤や所定労働時間はありません。お好きな時間帯に作業していただけます。また、タスク量の調整も相談可能です。
■研修内容
実際にお手伝い頂く事になった場合、WACUL式の骨子・記事作成方法の研修
を予定しております。
業務にはマニュアルや表記ルールがあり、レクチャー時間も設けます。
レクチャー時はもちろん、通常のお仕事の中でも分からないことや、不安に思うことはいつでも聞いていただける環境です。
■選考フロー
・書類選考
・面接
・テストライティング
・契約
※上記フローは目安です
※選考回数やスケジュール、選考内容は人によって異なる場合がございます
※上記フローはオンライン面談とメールにて実施予定