Corporate の求人一覧 - 株式会社ビビッドガーデン

◾️募集背景 ・人事部門の強化 ・人事領域でリーダーシップを発揮できる方を募集しています ◾️募集要項 当社は、日本最大の産直通販サイト「食べチョク」を運営しているスタートアップ企業です。2017年に正式リリースし、ユーザー数は100万人を突破。国内の産直通販サイトの中で、生産者・お客様からの認知度・利用率ともにNo.1を獲得しています。 人事マネージャーを募集しています。 変化の著しい当社では、優秀な人材の確保、組織力の向上が事業成長の鍵になります。 今回、人事部門の責任者として、採用戦略の立案、実行、組織開発、人事制度設計をリードできる人を募集します。 現在従業員数は80名を超え、組織化、仕組み化を徐々に行っていくフェーズになっております。 経営と二人三脚でコミュニケーションをとりながら組織開発や採用に携わっていけます。 人事責任者として人事周りの組織だけではなく、会社の組織をどうするかを考えていくことができるポジションになります。 【具体的な業務内容】 ・採用戦略の立案・実行 ・組織開発、人材育成の推進 ・人事評価制度の設計、運用 ・福利厚生制度の企画、運営 ・労務管理 ・経営層との連携、組織戦略の立案 ・社内カルチャーの醸成

＜業務内容＞ ・スタートアップ企業の成長には、人材育成、採用をはじめとした人事戦略が重要です。 人事戦略全般の企画・遂行をお任せします。 〇具体的には… ・採用（ビジネス／エンジニア） ・中長期的経営戦略を実現するための会社組織文化づくり ・事業計画を達成するための人材戦略の立案（人事評価制度・給与制度の再設計含む） ＜募集背景/現在抱えている課題＞ EC需要の拡大もあり、主要事業の「食べチョク」はサービス提供開始からで約7年半、登録生産者数は10,000軒、ユーザー数は100万人を突破しました。 継続的に拡大する一方で、ユーザーの方により日常的に使っていただく、より多くの商品を楽しんでもらうという観点ではまだまだ伸びしろがあるプロダクトです。また、新規事業への投資を拡大しており、採用のみならずさまざまな組織のアップデートが必要になっております。 組織としても70名近い組織となり、「人と組織の力でさらなる事業成長を実現する」ために、人事チームの強化を図っていきたいと思います。