【正社員】人事マネージャー候補

◾️募集背景 ・人事部門の強化 ・人事領域でリーダーシップを発揮できる方を募集しています ◾️募集要項 当社は、日本最大の産直通販サイト「食べチョク」を運営しているスタートアップ企業です。2017年に正式リリースし、ユーザー数は100万人を突破。国内の産直通販サイトの中で、生産者・お客様からの認知度・利用率ともにNo.1を獲得しています。 人事マネージャーを募集しています。 変化の著しい当社では、優秀な人材の確保、組織力の向上が事業成長の鍵になります。 今回、人事部門の責任者として、採用戦略の立案、実行、組織開発、人事制度設計をリードできる人を募集します。 現在従業員数は80名を超え、組織化、仕組み化を徐々に行っていくフェーズになっております。 経営と二人三脚でコミュニケーションをとりながら組織開発や採用に携わっていけます。 人事責任者として人事周りの組織だけではなく、会社の組織をどうするかを考えていくことができるポジションになります。 【具体的な業務内容】 ・採用戦略の立案・実行 ・組織開発、人材育成の推進 ・人事評価制度の設計、運用 ・福利厚生制度の企画、運営 ・労務管理 ・経営層との連携、組織戦略の立案 ・社内カルチャーの醸成

・事業会社における人事経験（5年以上） ・採用戦略の企画・運用経験（特にスタートアップ環境での経験は歓迎） ・組織開発や人材育成の経験 ・経営層や各部門責任者との折衝・調整スキル ※特に組織開発の経験がある方を募集しています

・スタートアップ企業での人事責任者またはリーダー経験 ・人事制度の設計・運用経験 ・労務管理や法律知識のある方 ・急成長フェーズの企業における組織戦略の立案経験

・4つのバリューの体現ができる人