09. Business の求人一覧 - 株式会社T2

選考とは別にカジュアルにお話ししてみたいという方に向けて面談を実施しております。 下記に当てはまる方は本募集ページよりお気軽にエントリーください。 - T2のミッションや事業に興味があるため、会社のことをより深く理解したい - 自分に合うポジションが分からないため相談したい - T2の選考に進むか検討したいのでまずは社員と話してみたい 【注意事項】 全ての方に面談、選考の機会をお約束するものではございません。 【面談の実施方法について】 面談担当者 ご希望部署の部門長と人事が担当いたします。ご要望がございましたら、応募フォームでご記入ください。※内容によっては、ご希望に沿えない場合がございます。予めご了承くださいませ。 【実施可能時間帯】 平日10時〜19時終了まで、最大1時間程度 【実施形式】 オンライン（Microsoft Teams）

- 車両および自動運転システム用補用部品の在庫管理、部品カタログ作成 - 自動運転システムの修理コンセプトの立案、点検整備等のアフターサービスオペレーション設計とそのオペレーションを実現する取引先パートナーの選定 - 自動運転システムの故障診断機コンセプトの立案、技術開発部門・取引先パートナーなどと協業して診断機の開発・改善の運用 - 車両開発情報と連携した自動運転システムの部品カタログ、整備解説書やサービス技術情報の提供プロセスとシステムの企画と運用 - 自動運転システムに係る補用部品事業のオペレーション - アフターサービスネットワークから寄せられる修理に関する支援業務の企画と運用 - アフターサービスネットワークなどから寄せられる品質不具合に対する市場措置（リコール・サービスキャンペーン等）の要否判断 - 市場不具合への再発防止を技術開発部門に依頼し、その妥当性を評価し再発防止策の水平展開を推進 - 自社保有の自動運転トラックの整備能力と管理体制の構築（整備内製化検討等） ■魅力・やりがい - 裁量を持って仕事に取り組む機会 - 新たな物流インフラ構築に直接関与する機会 - 物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジに参加 ■募集背景 自動運転トラックでの幹線輸送を実現し、日本の物流をともに支える社会インフラ化を目指すT2でのカスタマーサービス担当を募集しております。自動運転トラック技術を利用した輸送サービスの市場拡大に向けたアフターサービスネットワーク戦略の立案、補用部品や故障診断機・点検整備の資料作成、準備、展開を担当する方を募集します。

- 社会、物流業界のトレンドやニーズの把握と経営陣への新規サービス提案 - 国内の顧客候補への自動運転トラック輸送サービスの提案 - 契約締結およびプロジェクトの進捗管理 - 長期的な顧客関係構築のためのアカウントマネジメント ■募集背景 自動運転トラックでの幹線輸送を実現し、日本の物流をともに支える社会インフラ化を目指すT2でのソリューションセールス担当を募集しております。自動運転トラック技術を利用した輸送サービスの市場拡大と、国内の新規顧客及びパートナー獲得に向けたサービス企画および営業を担当する方を募集します。 ■魅力・やりがい - 裁量を持って仕事に取り組む機会 - 新たな物流インフラ構築に直接関与する機会 - 物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジに参加

T2は、L4自動運転トラックによる幹線輸送サービスの社会実装を目指し、事業化を推進するスタートアップです。 2027年の商用化フェーズに向け、自動運転技術の開発と並行し、L4事業を支える事業システムの構築を進めています。 本ポジションでは、事業システムの土台となるクラウド基盤の設計・構築・実装をリードしていただきます。事業の拡大に応じてスケールし、長期にわたって安定稼働し続けるシステム基盤を作ることが役割です。 ＜業務内容＞ 本ポジションでは、クラウドエンジニアリングの経験を軸としつつ、業務設計担当やビジネスサイドと協働しながら上流工程にも踏み込んでいただきます。事業の理解・業務プロセスの整理・システム要件定義からクラウドインフラの実装・運用まで、事業システムを一気通貫で担う役割です。 ・クラウドアーキテクチャの設計 　- 事業要件・コストに応じたアーキテクチャ選定（AWS／GCP／Azure 問わず） 　- ネットワーク・セキュリティ・スケーラビリティを考慮した全体設計 　- サービスのフェーズに応じたインフラ計画の策定 ・クラウドインフラの構築・実装 　- 要件・設計に基づくクラウド環境の構築・コード化 　- 本番／検証環境の分離設計、リリース・デプロイの仕組みづくり 　- コスト最適化・セキュリティ運用 ・運用・保守体制の整備 　- 監視・ログ・アラート設計 　- 障害対応フローと改善サイクルの仕組みづくり ・上流工程への参画(業務設計担当と協働) 　- 事業構造・収益モデルの理解 　- 業務プロセスの整理・可視化 　- 業務要件のシステム要求仕様への落とし込み 　- 複数事業システム(運用基盤・サービスメニュー等)の整合・連携設計 ・関連メンバーとの協働 　- 業務設計担当・アプリケーション開発担当との連携 　- 社内エンジニア・業務委託メンバーとのチーム形成 ＜このポジションの魅力＞ 1. L4自動運転という日本初のフロンティア事業 2027年の商用化フェーズに向けた事業化の主戦力として参画できる 2. レガシー制約のないゼロベース設計 事業システムの土台となる技術スタックを、自らの選択で形作れる 3. 上流から実装まで横断する、市場価値の高い役割 ビジネス理解からクラウド実装まで一気通貫で担える希少なポジション 4. エンジニアからビジネスを動かす設計者へ 事業・業務の理解を深めながら、技術と業務両面の専門性を伸ばせる

T2は、L4自動運転トラックによる幹線輸送サービスの社会実装を目指し、事業化を推進するスタートアップです。 2027年の商用化フェーズに向け、自動運転技術の開発と並行し、L4事業を支える事業システムの構築を進めています。 本ポジションでは、ビジネス・サービス企画から業務プロセスの設計、システム要件への落とし込みまで、事業の上流工程をリードしていただきます。経営企画・関係チーム・現場・開発担当との橋渡しを通じて、事業の成長を支える仕組みを作ることが役割です。 ＜業務内容＞ 本ポジションでは、ビジネス・サービス企画から業務プロセス設計、システム要件への落とし込みまで、事業の上流工程を一気通貫で担っていただきます。 ステークホルダーとの橋渡しを通じて、事業の成長を支える仕組みを作る役割です。 ・ビジネス・サービス企画 　- 経営企画・関係チームと連携したサービス構想・アイデアの具体化・仕様化 　- システム化を前提としたサービス機能・要件の検討 　- 実現可能性・スコープの判断 　- 顧客(荷主・運送会社等)への提供価値の整理 ・業務プロセスの設計・整理 　- 現場(ドライバー・運行管理等)・関係部門へのヒアリング 　- L4幹線輸送を見据えた業務とシステムの企画・構築 　- 業務改革ポイントの抽出・優先度付け ・業務要件のシステム化への落とし込み 　- 業務要件の整理・構造化 　- システム要求仕様への翻訳・ドキュメント化 　- スコープ・優先度の判断 ・プロジェクト推進・関係者調整 　- 進捗・課題・リスク管理、WBS策定 　- 定例会の設計・ファシリテーション 　- 現場・関係部門・経営層との橋渡し・合意形成 ・関連メンバーとの協働 　- 事業システムアーキテクト(クラウド)など開発担当との連携 　- 社内・業務委託メンバーとのチーム形成 ＜このポジションの魅力＞ 1. L4自動運転という日本初のフロンティア事業 2027年の商用化フェーズに向けた事業化の主戦力として参画できる 2. 業務とシステムを横断するゼロベース設計 業務プロセスからシステム要件まで、白紙から組み立てられる 3. ビジネス・業務・システムを横断する、市場価値の高い役割 サービス企画から業務設計、システム要件への翻訳まで一気通貫で担える希少なポジション 4. 業務改革・PMO経験を、事業を作る設計者の視点に進化させる 専門性を、事業を作る側の視点で活かしながら伸ばせる

■募集背景 T2は「紡ぎ、つなげ、未来へ継ぐ」をパーパスとし、豊かな日常や社会、産業競争力を支え、少子高齢化先進国である日本発のビジネスモデルとして、世界最高水準の物流インフラと、物流・運送業界の希望を次世代に繋ぐことを目指しています。 2022年8月の設立以降、事業と組織は急速に成長し、現在では200名を超える規模へと拡大。さらに2025年7月からは、国内初となるレベル2自動運転トラックによる幹線輸送の商用運行を開始するなど、業界に革新をもたらしています。 このダイナミックな成長フェーズにおいて、本ポジションでは事業開発本部長の右腕として、事業全体の戦略立案・推進および事業連携の強化をリードしていただきます。社内の各事業・部門を横断した連携に加え、パートナー企業との協業やアライアンスを通じた価値創出を推進し、全体最適の視点で事業成長を加速させていくことがミッションです。 また、複数のプロジェクトやメンバーを横断的にマネジメントし、組織としての成果最大化を牽引していただきます。社内外のステークホルダーを巻き込みながら、複雑な利害関係を整理し、意思決定の質とスピードを高めていく役割を担っていただきます。 経営層と密に連携しながら、重要テーマの推進や組織横断・企業間での課題解決をリードし、戦略と実行の両面から事業を前進させていくことが期待されます。単なる補佐にとどまらず、全社およびエコシステム全体を見据えた意思決定を支え、時には自らドライブしていくポジションです。 社内外を横断して事業を構想・推進できる方、パートナーとの協業を通じて新たな価値創出をリードできる方、そしてT2の成長を中核から牽引したいという強い意志をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 ■仕事内容 - 戦略の策定・推進 ・事業環境や競争状況を踏まえた本部全体の戦略立案および中長期計画の策定 ・戦略の実行に向けたKPI設計およびモニタリング体制の構築 - プロジェクトマネジメント ・本部直轄重要プロジェクトの企画立案から実行、進捗管理までの一貫したリード ・社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進および課題解決 ・複数プロジェクトの優先順位付けとリソース最適化 - ステークホルダーとの関係構築・連携推進 ・社内各部門との連携強化および円滑な意思決定の推進 ・パートナー企業やアライアンス先との関係構築・維持・深化 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだ事業連携・協業の推進 ■魅力・やりがい - 裁量を持って仕事に取り組む機会 - 新たな物流インフラ構築に直接関与する機会 - 幅広い業界のパートナーとのネットワーキングする機会 - 物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジに参加

■募集背景 自動運転トラックによる幹線輸送の実現に向け、有人/無人の切り替えを行うオペレーション拠点の設置が不可欠です。T2のオペレーションを最大化するために必要な拠点確保の全般を担っていただける方を募集します。 ■仕事内容 - オペレーション拠点としての土地の調査、選定、取得から開発までの全工程を主導 - 土地取得に関連する行政手続き、および交渉の進行 - 土地の現状分析（地形、土壌、アクセス等）と開発計画の策定 - 地域や近隣住民との協議や連携 - 社外、地方自治体との連携 - エンジニアと連携した拠点内の設計、構築

自動運転トラックによる幹線輸送サービスの社会実装に向け、T2の価値や取り組みを社内外へ発信する広報・PR業務全般を担っていただきます。事業の成長とともに、広報戦略の立案から実行までを一貫してリードしていただくポジションです。 ■広報戦略の企画・推進 - 事業・経営戦略と連動した広報戦略の立案および実行 - オンライン／オフラインの広報イベントの企画・運営 - SNSや各種チャネルを活用した情報発信の企画・推進 ■メディアリレーション・対外発信 - メディアリレーションの構築・強化および継続的な関係構築 - プレスリリースの企画・作成・配信 - 取材対応、記者対応などのメディアコミュニケーション全般 ■コンテンツ企画・制作 - コーポレートブランド向上に向けたWebサイトや各種対外コンテンツの企画・制作 - 社内広報コンテンツの企画・制作・発信（社内報など） ■ステークホルダーコミュニケーション - 社内外の関係者との円滑なコミュニケーション設計・推進 - 経営層や各部門と連携した広報メッセージの設計・調整 ■効果測定・改善 - 広報施策の効果測定およびレポーティング - データ分析に基づく広報戦略・施策の改善

自動運転トラックによる幹線輸送サービスの社会実装に向け、T2の価値や取り組みを社内外へ発信する広報・PR業務全般を担っていただきます。事業の成長とともに、広報戦略の立案から実行までを一貫してリードしていただくポジションです。 ■広報戦略の企画・推進 ・事業・経営戦略と連動した広報戦略の立案および実行 ・オンライン／オフラインの広報イベントの企画・運営 ・SNSや各種チャネルを活用した情報発信の企画・推進 ■メディアリレーション・対外発信 ・メディアリレーションの構築・強化および継続的な関係構築 ・プレスリリースの企画・作成・配信 ・取材対応、記者対応などのメディアコミュニケーション全般 ■コンテンツ企画・制作 ・コーポレートブランド向上に向けたWebサイトや各種対外コンテンツの企画・制作 ・社内広報コンテンツの企画・制作・発信（社内報など） ■ステークホルダーコミュニケーション ・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション設計・推進 ・経営層や各部門と連携した広報メッセージの設計・調整 ■効果測定・改善 ・広報施策の効果測定およびレポーティング ・データ分析に基づく広報戦略・施策の改善

■募集背景 2025年7月にLv2自動運転トラックを活用した、運送事業の開始に伴い、 輸送サービスの市場拡大と、国内の提携・協業パートナーとの事業拡大を目指しております。 そのため、自動運転トラックでの幹線輸送を実現し、日本の物流をともに支える社会インフラ化を目指すT2での新規事業開発およびプロジェクトマネジメント担当を募集しております。 ■仕事内容 - 社会・物流業界のトレンドやニーズに基づき、提携・協業パートナーと共に自動運転トラックでの幹線輸送の実現に向けた戦略立案と実行 - アライアンスプロジェクト推進のため、社内関係者との連携 - 自社・パートナー経営陣への戦略・プロジェクト提案 - 提携・協業パートナーとの長期的関係構築のためのアカウントマネジメント ■魅力・やりがい - 裁量を持って仕事に取り組む機会 - 新たな物流インフラ構築に直接関与する機会 - 幅広い業界のパートナーとのネットワーキングする機会 - 物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジに参加

- 各省庁、地方自治体とのリレーション構築および国家プロジェクトの受託・推進 - 法改正や規制緩和に関する活動 - 法改正・規制緩和の最新情報収集とT2の技術開発方針の整合性確認 - 技術開メンバーとの連携で要望の整理と提言 - 必要な予算の算出と交渉 - 契約書の締結 - 受託したプロジェクトのマネジメントと予実管理 - 報告書の取りまとめ等 ■募集背景 新たな物流インフラの構築に向け自動運転トラックでの幹線輸送を実現するため、各省庁、地方自治体とのリレーション構築や国家プロジェクトの受託・推進をしていく必要があります。事業化に向け早期に基盤整備をすべく、T2初期メンバーとしてプロジェクトの中核を担っていただける方を募集しております。 ■魅力・やりがい - 裁量を持って仕事に取り組む機会 - 物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジへの参加

■募集背景 T2は「自動運転トラックによる幹線輸送の社会実装」を掲げ、2025年7月にレベル2自動運転トラックを用いた運送事業を開始しました。 同時にレベル4実現に向けた組織拡大、開発の加速、事業構造の更なる精緻化を進行しています。 これら急拡大する組織を支え、本部横断での戦略立案・事業計画の策定・KPI管理・会社ビジョンの浸透を担う“経営の司令塔”として活躍いただく経営企画メンバーを募集します。 ■仕事内容 1. 本部横断での戦略／中期経営計画の策定・実行 - 事業ポートフォリオ設計 - 外部環境を踏まえた戦略立案 - KPI設定とモニタリング 2. OEMとのアライアンス戦略の企画・推進 - OEMとの協業スキーム立案・実行 - 経営層を巻き込んだ意思決定プロセス設計 3. 事業計画・損益管理 - 拠点・車両・人員計画等の必要項目数値化 - KPI設定とモニタリング 4. 全社プロジェクトマネジメント - 本部横断の重要プロジェクト推進 - 社内部門との連携ハブ機能 ■魅力・やりがい - 裁量を持って仕事に取り組む機会 - 新たな物流インフラ構築に直接関与する機会 - 幅広い業界のパートナーとのネットワーキングする機会 - 物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジに参加

- レベル4自動運転輸送を実現する拠点オペレーションの開発 （拠点：有人/無人切替拠点、整備拠点等） - 自動運転輸送オペレーションを行うための支店・営業拠点開発 （自動運転トラックの運行管理をする場所、方法等） - 輸送サービス拡大に合わせた拠点増加、トラック増加の許認可取得 （関東⇔関西から関東⇔九州等、エリアの拡大に合わせた拠点の開発 - 支店・営業拠点での必要な組織体制・人員検討 - 支店・営業拠点スタッフの採用 - 顧客開拓チームとの連携 し、輸送サービス拡大戦略立案 （顧客開拓チームの戦略と合致した拠点開発戦略を立案する） ■募集背景 T2は自動運転システムの開発だけでなく、自動運転トラックを保有し輸送サービスまで行うことを目指しております。自動運転トラックを使用した輸送サービスを行うにあたり、必要なオペレーション構築から支店・営業拠点構築・各許認可取得・事業開始後の拠点管 理まで担っていただける方を募集しております。 ■魅力やりがい - 0→1の事業創造への参画: 自動運転トラック物流という未開拓の分野で、未来のスタンダードとなるオペレーションの企画・構築できます。大きな裁量を持ち、事業立ち上げのプロセスに深く関わることができます。 -社会インフラ課題の解決への貢献: 日本の物流インフラが直面する重要課題の解決に直結する仕事であり、社会貢献性の高い事業に携わることができます。

自動運転トラックでの幹線輸送を実現し、日本の物流をともに支える社会インフラ化を目指すT2での購買担当を募集しております。自動運転トラックの研究開発および商用運行を進めるための購買戦略の立案、開発・試作購買、間接購買、取引先パートナーの選定と管理を担当する方を募集します。 ■具体的な業務内容 - 間接材全般および整備関連調達を担当 （拠点開発、車両整備関連部品、文具等消耗品、オフィス什器レンタル、清掃業者等） - T2の購買管理全般 ■魅力点・やりがい - 裁量を持って仕事に取り組む機会 - 新たな物流インフラ構築に直接関与する機会 - 物流インフラ構築に向けた0→1のチャレンジに参加