株式会社RIT の全ての求人一覧
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エンジニアリングマネージャー

【募集背景】 RITではエンジニアのパフォーマンス最大化のためにジュニア~ミドル層のメンバー3~5名を一人のエンジニアマネージャーによってサポートするという形を目指して体制構築を行なっています。 しかし、事業規模の拡大にマネジメント層の拡充が追いつかず、エンジニアリングマネージャーが不足している状況です。 そのため、短期的には少数のメンバーのマネジメントを行なっていただき、将来的にはさらに大きな組織の運営に携わりたい方を募集しています。 【業務内容】 メンバーの目標管理、達成サポート(月次の1on1やプロジェクトへのアサイン検討など)を主軸に3~5名のジュニア~ミドル層のメンバーのピープルマネジメント領域でエンジニア組織をリードしていただき、プロセス改善・メンバー採用、人材育成と幅広く携わっていただきます。 また、メンバーのサポートのために一定以上のレベルのエンジニアリング能力も求められるため、マネジメント業務を主軸としつつも開発プロジェクト内での開発業務にも携わっていただきます。(稼働の自由度を持たせるためにグループ内プロジェクトや自社サービスの開発に入ってもらう想定です) 【開発環境】 ▼最近取り入れた開発技術 - Bun - Hono - Drizzle - ChatGPTやCopilotといったAIツール ▼利用している主な言語・技術 - TypeScript - Ruby - PlanetScale - AWS(ECSを利用して構築することが多いです) - AWS Copilot CLI - Terraform ▼利用しているフレームワーク・ライブラリ - Next.js - React - Ruby on Rails - Docker 【以下資料もご覧ください】 ■Bizdevビジョンについて https://xd.adobe.com/view/5312bfbf-f123-4a10-bf06-939f0b510fe5-0641/ ■Wantedlyのメンバーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories ■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710

コーポレートセールス(マネージャー)

専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。 担当いただく業務は、 【案件受注前:セールス】 ・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング 【案件受注後:デリバリー】 ・新規事業の戦略策定や企画立案 ・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど) ・オペレーション設計 ・プロジェクトマネジメント ・システム開発のディレクション と多岐に渡ります。 なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。 ビジネス職は3種類の募集があり、業務内容の比率が異なります。 ・コンサルタント:デリバリー中心 ・コーポレートセールス:セールス中心 ・ビジネスプロデューサー:デリバリー、セールスどちらも 役職は以下の通りです。 ・メンバークラス:指示を受けることなく自らタスクを生み出し、自律的にタスクをこなす ・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進 コンサル未経験者の場合、入社後は社内の提案・リサーチ案件でのOJT(2~4カ月程度)を経て、プロジェクトにアサインされます。 【こちらもご覧ください】 ■Wantedlyのメンバーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories ■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710

コンサルタント(マネージャー)

専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。 担当いただく業務は、 【案件受注前:セールス】 ・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング 【案件受注後:デリバリー】 ・新規事業の戦略策定や企画立案 ・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど) ・オペレーション設計 ・プロジェクトマネジメント ・システム開発のディレクション と多岐に渡ります。 なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。 ビジネス職は3種類の募集があり、業務内容の比率が異なります。 ・コンサルタント:デリバリー中心 ・コーポレートセールス:セールス中心 ・ビジネスプロデューサー:デリバリー、セールスどちらも 役職は以下の通りです。 ・メンバークラス:指示を受けることなく自らタスクを生み出し、自律的にタスクをこなす ・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進 コンサル未経験者の場合、入社後は社内の提案・リサーチ案件でのOJT(2~4カ月程度)を経て、プロジェクトにアサインされます。 【こちらもご覧ください】 ■Wantedlyのメンバーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories ■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710

コンサルタント(将来的なマネージャー候補※未経験可)

専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。 担当いただく業務は、 【案件受注前:セールス】 ・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング 【案件受注後:デリバリー】 ・新規事業の戦略策定や企画立案 ・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど) ・オペレーション設計 ・プロジェクトマネジメント ・システム開発のディレクション と多岐に渡ります。 なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。 ビジネス職は3種類の募集があり、業務内容の比率が異なります。 ・コンサルタント:デリバリー中心 ・コーポレートセールス:セールス中心 ・ビジネスプロデューサー:デリバリー、セールスどちらも 役職は以下の通りです。 ・メンバークラス:指示を受けることなく自らタスクを生み出し、自律的にタスクをこなす ・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進 コンサル未経験者の場合、入社後は社内の提案・リサーチ案件でのOJT(2~4カ月程度)を経て、プロジェクトにアサインされます。 【こちらもご覧ください】 ■Wantedlyのメンバーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories ■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710

ビジネスプロデューサー(マネージャー)

専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。 担当いただく業務は、 【案件受注前:セールス】 ・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング 【案件受注後:デリバリー】 ・新規事業の戦略策定や企画立案 ・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど) ・オペレーション設計 ・プロジェクトマネジメント ・システム開発のディレクション と多岐に渡ります。 なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。 ビジネス職は3種類の募集があり、業務内容の比率が異なります。 ・コンサルタント:デリバリー中心 ・コーポレートセールス:セールス中心 ・ビジネスプロデューサー:デリバリー、セールスどちらも 役職は以下の通りです。 ・メンバークラス:指示を受けることなく自らタスクを生み出し、自律的にタスクをこなす ・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進 コンサル未経験者の場合、入社後は社内の提案・リサーチ案件でのOJT(2~4カ月程度)を経て、プロジェクトにアサインされます。 【こちらもご覧ください】 ■Wantedlyのメンバーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories ■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710

ミドルエンジニア

【フルリモート×裁量労働】事業0~1フェーズを創るエンジニア募集します!
新規事業開発に特化し、戦略から企画、デザイン、開発、グロースまで総合的な開発を行います。原則フルリモート勤務で裁量労働制、客先常駐もありません。技術選定のイニシアチブも当社にあり、対等なパートナーという立ち位置での開発にこだわっています。 適性や本人の意向に応じて参画する案件を選定し、クライアントへの提案から開発、リリース後の改善まで幅広く担当していただきます。 課題図書や自社サービスの改修に参画してもらって1か月程度の研修を行い、その後チームに配属されて案件に参画します。 【開発環境】 ▼最近取り入れた開発技術 - Hono - Drizzle - Blitz.js - ChatGPTやCopilotといったAIツール ▼利用している言語・技術 - Ruby - TypeScript - PlanetScale - AWS(構成例: Route53, ECS, EC2, SNS, SQS, ALB, Fargate, Lambda, CloudFormation, WAF, Inepector, GuardDuty, CloudTrail, OpenSearch) ▼利用しているフレームワーク・ライブラリ - Ruby on Rails - React - Next.js - Docker - AWS Copilot(ツール) 【以下資料もご覧ください】 ■Bizdevビジョンについて https://xd.adobe.com/view/5312bfbf-f123-4a10-bf06-939f0b510fe5-0641/ ■Wantedlyのメンバーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories ■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710

リードエンジニア

【フルリモート×裁量労働】新規事業の開発をリードするエンジニアを募集!
私たちは、新規事業立ち上げや業務改善の案件を推進しており、2024年2月に太陽HDへグループインしてからは、太陽グループ内のDX推進関連の案件も担っています。これらのプロジェクトにおいて実装をリードしていただける方や、全社横断の技術課題解決できる方を募集しています! 業務内容はクライアントへの提案、開発、リリース後の改善をリードして頂きます! 【開発環境】 ▼最近取り入れた開発技術 - Bun - Hono - Drizzle - ChatGPTやCopilotといったAIツール ▼利用している言語・技術 - Ruby - TypeScript - PlanetScale - AWS(構成例: Route53, ECS, EC2, SNS, SQS, ALB, Fargate, Lambda, CloudFormation, WAF, Inepector, GuardDuty, CloudTrail, OpenSearch) ▼利用しているフレームワーク・ライブラリ - Ruby on Rails - React - Next.js - Docker - AWS Copilot(ツール) 【以下資料もご覧ください】 ■Bizdevビジョンについて https://xd.adobe.com/view/5312bfbf-f123-4a10-bf06-939f0b510fe5-0641/ ■Wantedlyのメンバーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories ■プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710