株式会社RIT の全ての求人一覧
【事業推進】アカウントエグゼクティブ(マネージャー)
【ミッション】
DXや事業開発を手掛けるRITにて、新規案件創出や重点顧客深耕をリードしていただけるアカウントエグゼクティブ(マネージャー)を求めています。
【役割】
大企業部長職以上との関係構築・予算獲得・稟議段階での仕込みを行い案件をクロージングまで導きます。
【具体的な業務内容】
・太陽HD外のアカウントマネジメント(主に製造業、SI)
ー顧客キーマン発掘・アポ獲得
ー営業段階での顧客側の予算獲得支援
ーリード創出から案件化(プリセールス)への橋渡し
・太陽HDグループ内(研究/生産/経営層)のアカウントマネジメント
・ITグループ各社の商材を統合したクロスセルの推進
・セミナーやイベントの企画・運営・登壇を通して、企業や自身の権威付け
●本ポジションを通してどのようなスキルが身につくか
・グループアセットを活かした横断的な提案経験:社内外の開発・コンサル・パートナーと連携し、IT・デジタル・クリエイティブ領域を組み合わせた複合提案を通じて、複雑な提案をまとめあげる力を習得できます。
・大手企業との信頼関係構築力と課題発見力の向上:新規・既存問わず、多様な顧客に対し、経営層・現場双方との長期的な関係性を築きながら、潜在課題を引き出し提案に昇華する力が身につきます。
●キャリアパスはどのようなものがイメージできるか
・RIT内での営業組織マネジメントへのステップアップ:IPOに向けた拡大フェーズにおいて、成果に応じて、アカウントエグゼクティブチームのリーダー、営業戦略の設計、事業部門とのハブ役など、営業統括としてのキャリアを描くことが可能です。
・グループ横断でのキャリア機会:太陽グループ内のIT系企業(ファンリード、APEX、Xseeds など)における営業統括・経営ポジションへのキャリア展開も視野に入ります。グループアセットを活かした挑戦が可能です。
【事業推進】ソリューションストラテジスト(マネージャー)
【ミッション】
グループ横断のプリセールス/事業企画チームの中核として、役員直下の環境で、事業会社を巻き込む高難度なソリューション設計に挑戦したい方を歓迎します。
【役割】
経営や事業企画の文脈で、課題を構造化し、RITやグループアセットを統合して解決策を構想・提案するリーダーとしての役割が求められます。
・顧客は、グループ外の大手製造業・医薬系企業や、グループ内各社(研究・生産・経営層)
・自社のコンサル/開発メンバーや、スタートアップ/外部パートナーと連携して提案を具現化
・ユーザー・ベンダーとしての一過性の「受注」ではなく、「構想・企画」段階から関与
【具体的な業務】
以下の業務をお任せいたします。
・顧客の経営・業務課題の整理およびヒアリング
・顧客決裁者/事業部門責任者との信頼関係構築
・自社やグループ企業のエンジニア/コンサル/PMを巻き込んだ提案構想
・協業スタートアップとの共創提案の設計
・提案ストーリーの構成、資料作成、プレゼンテーション
・商談獲得後のプロダクト/コンサルティング部門との連携
●本ポジションを通してどのようなスキルが身につくか
・中堅~大手企業を対象に、多様なステークホルダーを巻き込みながら構想段階から提案をリードする経験を通じて、人と組織を動かす提案力を磨くことができます。
・新規事業やDX推進に取り組む役員・部長層と直接対話しながら、経営目線での課題設定と解決策を導く、企画構築力を培うことが可能です。
・構想から提案、案件化・受注までを一貫して自ら主導する中で、実務力に加えて、スタートアップやグループ企業、外部パートナーとの強固なネットワークと実践知を蓄積できます。
●キャリアパスはどのようなものがイメージできるか
・RIT社内での昇進・昇格の機会:IPOに向けた拡大フェーズにおいて、本人の成果に応じて、ソリューションストラテジスト部門のリーダーや、事業全体の統括ポジションへのステップアップが期待されます。
・グループ横断でのキャリア拡張:太陽グループ内のIT系企業(ファンリード、APEX、Xseeds など)における事業開発・経営ポジションへのキャリア展開も視野に入ります。グループアセットを活かした挑戦が可能です。
エンジニアリングマネージャー(プロダクトチーム)
事業拡大・自社プロダクト成長に伴い、エンジニア組織のマネジメント体制強化を推進中!
開発現場の安定稼働・チームビルディング・人材育成にコミットし、組織とプロダクト両方の成長を加速させるエンジニアリングマネージャーを募集します。
「マネジメント・育成にも本気で向き合いたい」
「複数チーム・複数プロダクトの成長を仕組みで支えたい」
「自ら組織づくりにも深く関わりたい」
そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。
# 募集背景・現状の課題
当社は「Asmana」「デジロー」など自社プロダクトを展開し、事業規模・組織ともに成長フェーズを迎えています。
それに伴い、開発組織のマネジメントリソースが不足しており、プロダクト・組織双方の安定成長を支えるため、エンジニアリングマネージャーの増員が急務となっています。
- 複数チーム・複数プロダクトの開発組織が“安定的かつ持続的に成長できる環境づくり
- エンジニアの成長支援や心理的安全性の高いチーム運営
といった観点で、裁量を持って取り組める価値あるポジションです。
# 業務内容
- エンジニアチーム(主にジュニア~ミドル層:1名あたり3-5名)のマネジメント・育成・目標設定・評価
- 開発プロセスや組織課題の改善、チームのパフォーマンス最大化
- プロジェクト進行管理・リソース調整
- 技術的な意思決定(全体設計・ミドルウェア選定等)や開発課題の解決
- ビジネスサイドとの連携によるプロダクト価値最大化
- 新たな制度・仕組みづくりや組織文化醸成への貢献
- 「Asmana」または「デジロー」のいずれか、または両方のプロダクト開発に関与いただく予定です
※プロダクトは状況に応じてアサインします
# 開発環境・技術スタック
- 言語・技術
TypeScript / Ruby / PlanetScale / AWS(主にECS活用) / Terraform / Docker
- フレームワーク・ライブラリ
Next.js / React / Ruby on Rails
- 最新技術の導入
Bun / Hono / Drizzle / ChatGPTやCopilot等AIツール
- CI/CD・IaC
AWS Copilot CLI ほか
# 以下資料もご覧ください
- Wantedly記事
「コードも書く、仕組みもつくる。両軸に立つ仕事、エンジニアリングマネージャーのリアル」
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/post_articles/980397
- Wantedlyのメンバーインタビュー
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories
- プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710
コンサルタント(マネージャー)
専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。
担当いただく業務は、
【案件受注前:セールス】
・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング
【案件受注後:デリバリー】
・新規事業の戦略策定や企画立案
・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど)
・オペレーション設計
・プロジェクトマネジメント
・システム開発のディレクション
と多岐に渡ります。
なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。
ビジネス職は3種類の募集があり、業務内容の比率が異なります。
・コンサルタント:デリバリー中心
・コーポレートセールス:セールス中心
・ビジネスプロデューサー:デリバリー、セールスどちらも
役職は以下の通りです。
・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進
【こちらもご覧ください】
■Wantedlyの記事一覧
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories
■プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710
コンサルタント(メンバークラス)
専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。
担当いただく業務は、
【案件受注前:セールス】
・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング
【案件受注後:デリバリー】
・新規事業の戦略策定や企画立案
・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど)
・オペレーション設計
・プロジェクトマネジメント
・システム開発のディレクション
と多岐に渡ります。
なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。
ビジネス職は3種類の募集があり、業務内容の比率が異なります。
・コンサルタント:デリバリー中心
・コーポレートセールス:セールス中心
・ビジネスプロデューサー:デリバリー、セールスどちらも
役職は以下の通りです。
・メンバークラス:指示を受けることなく自らタスクを生み出し、自律的にタスクをこなす
・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進
コンサル未経験者の場合、入社後は社内の提案・リサーチ案件でのOJT(2~4カ月程度)を経て、プロジェクトにアサインされます。
【こちらもご覧ください】
■Wantedlyの記事一覧
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories
■プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710
ミドルエンジニア
【フルリモート×裁量労働】事業0~1フェーズを創るエンジニア募集します!
新規事業開発に特化し、戦略から企画、デザイン、開発、グロースまで総合的な開発を行います。原則フルリモート勤務で裁量労働制、客先常駐もありません。技術選定のイニシアチブも当社にあり、対等なパートナーという立ち位置での開発にこだわっています。
適性や本人の意向に応じて参画する案件を選定し、クライアントへの提案から開発、リリース後の改善まで幅広く担当していただきます。
課題図書や自社サービスの改修に参画してもらって1か月程度の研修を行い、その後チームに配属されて案件に参画します。
【開発環境】
▼最近取り入れた開発技術
- Hono
- Drizzle
- Blitz.js
- ChatGPTやCopilotといったAIツール
▼利用している言語・技術
- Ruby
- TypeScript
- PlanetScale
- AWS(構成例: Route53, ECS, EC2, SNS, SQS, ALB, Fargate, Lambda, CloudFormation, WAF, Inepector, GuardDuty, CloudTrail, OpenSearch)
▼利用しているフレームワーク・ライブラリ
- Ruby on Rails
- React
- Next.js
- Docker
- AWS Copilot(ツール)
【以下資料もご覧ください】
■Bizdevビジョンについて
https://xd.adobe.com/view/5312bfbf-f123-4a10-bf06-939f0b510fe5-0641/
■Wantedlyのメンバーインタビュー
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories
■プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710
リードエンジニア
【フルリモート×裁量労働】新規事業の開発をリードするエンジニアを募集!
私たちは、新規事業立ち上げや業務改善の案件を推進しており、2024年2月に太陽HDへグループインしてからは、太陽グループ内のDX推進関連の案件も担っています。これらのプロジェクトにおいて実装をリードしていただける方や、全社横断の技術課題解決できる方を募集しています!
【業務内容】
- 開発プロジェクトにおける技術選定、レビュー、実装、それらに伴う意思決定
- 全社横断での技術的なボトルネック解消、技術戦略に基づいたR&Dの実施
【開発環境】
▼最近取り入れた開発技術
- Bun
- Hono
- Drizzle
- ChatGPTやCopilotといったAIツール
▼利用している言語・技術
- Ruby
- TypeScript
- PlanetScale
- AWS(構成例: Route53, ECS, EC2, SNS, SQS, ALB, Fargate, Lambda, CloudFormation, WAF, Inepector, GuardDuty, CloudTrail, OpenSearch)
▼利用しているフレームワーク・ライブラリ
- Ruby on Rails
- React
- Next.js
- Docker
- AWS Copilot(ツール)
【以下資料もご覧ください】
■Bizdevビジョンについて
https://xd.adobe.com/view/5312bfbf-f123-4a10-bf06-939f0b510fe5-0641/
■Wantedlyのメンバーインタビュー
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories
■プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710
製薬業界向けコンサルタント(マネージャー)
RITは太陽ホールディングスのグループ会社であり、グループ会社の製薬業のDXコンサルの案件を手掛けています。今後、グループ内にとどまらず幅広く製薬業界に専門サービスやプロダクトを提供すべく、製薬業界に強みを持ったコンサルタントを募集します。
担当いただく業務は、
【案件受注前:セールス】
・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング
【案件受注後:デリバリー】
・新規事業の戦略策定や企画立案
・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど)
・オペレーション設計
・プロジェクトマネジメント
・システム開発のディレクション
と多岐に渡ります。
なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。
役職は以下の通りです。
・メンバークラス:指示を受けることなく自らタスクを生み出し、自律的にタスクをこなす
・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進
コンサル未経験者の場合、入社後は社内の提案・リサーチ案件でのOJT(2~4カ月程度)を経て、プロジェクトにアサインされます。
【こちらもご覧ください】
■Wantedlyのメンバーインタビュー
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories
■プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710
製薬業界向けコンサルタント(メンバークラス)
RITは太陽ホールディングスのグループ会社であり、グループ会社の製薬業のDXコンサルの案件を手掛けています。今後、グループ内にとどまらず幅広く製薬業界に専門サービスやプロダクトを提供すべく、製薬業界に強みを持ったコンサルタントを募集します。
担当いただく業務は、
【案件受注前:セールス】
・コンサルティング、受託開発の案件獲得に向けたリード開拓、提案、クロージング
【案件受注後:デリバリー】
・新規事業の戦略策定や企画立案
・エンドユーザとのコミュニケーション(セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど)
・オペレーション設計
・プロジェクトマネジメント
・システム開発のディレクション
と多岐に渡ります。
なお、事業開発以外のプロジェクトを担当する場合もございます。
ビジネス職は3種類の募集があり、業務内容の比率が異なります。
・コンサルタント:デリバリー中心
・コーポレートセールス:セールス中心
・ビジネスプロデューサー:デリバリー、セールスどちらも
役職は以下の通りです。
・メンバークラス:指示を受けることなく自らタスクを生み出し、自律的にタスクをこなす
・マネージャー以上:クライアントのプロジェクトオーナー(発注権者)をカウンターパートに持ち、案件の継続・改善・新規提案から実行まで、メンバーを従えながら推進
コンサル未経験者の場合、入社後は社内の提案・リサーチ案件でのOJT(2~4カ月程度)を経て、プロジェクトにアサインされます。
【こちらもご覧ください】
■Wantedlyのメンバーインタビュー
https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/stories
■プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/36710