レジル株式会社(Rezil Inc.) 全ての求人一覧10_レジル電気保安(企画・人事・営業) の求人一覧
レジル株式会社(Rezil Inc.) 全ての求人一覧

1H-111_正社員|【保安事業】技術サポート_メンバー(大阪)

【スーパーフレックス・ハイブリット型勤務】お持ちの経験とスキルを活かして、電気主任技術者を支えてくれるサポートメンバーを募集!
高圧電気設備の安全確保は、電気事業法により義務付けられており、専門的な知識と技術を持つ保安管理技術者による定期的な点検が不可欠です。 近年、業界全体で技術者の高齢化が進み、保安管理業務の委託ニーズが急速に高まっています。 当社は約4,000件の保安管理業務を手掛け、今後の更なる事業拡大に向けて、以下の取り組みを進めています。  業務効率化とシステム改善による生産性向上  品質管理体制の強化  顧客サービスの向上 当社は、これらの業務を通じて、より効率的で品質の高いサービス提供を実現し、業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立することを目指しています。 あなたの経験とスキルを活かし、私たちと共に成長していきませんか? 【仕事概要】 保安事業に関する各種業務の運用・管理を担当していただきます。 主に保安点検の実施計画から品質・安全管理、教育・研修の運営、そして保安管理システムの機器管理まで、多岐にわたる業務を通じて保安レベルの向上に貢献していただきます。 【詳しい業務内容】 ・保安点検の実施管理および運用支援 ・保安計画の策定、応援体制の調整 ・保安受託物件の点検計画立案・進捗管理 ・教育・研修の企画運営および管理 ・安全管理および品質管理の施策立案・運用 ・保安管理システムに関連するタブレット端末等の機器管理 ・その他上記に関連する業務全般 など 【ポジションの魅力】 保安業務の運営・教育・IT支援など多様な業務に携わることで、幅広い知識と実務経験が身につきます。 チームでの協働や調整力を活かしながら、主体的に業務を推進する環境で、業務改善や仕組みづくりにも携わることができます。 キャリア形成においても柔軟性があり、スキルに応じた成長が可能です。 【募集背景】 当社は、電気保安管理業界において、お客さまへの安全な電気設備の提供に貢献しています。 事業拡大に伴い、次世代リーダーとなれるメンバーを募集します。 【選考プロセス】 応募→書類選考→一次面接→最終面接→条件面談→内定 ※選考プロセスは変動する場合があります。
1H-111_正社員|【保安事業】技術サポート_メンバー(大阪)

1H-111_正社員|【保安事業】技術サポート_メンバー(東京)

【スーパーフレックス・ハイブリット型勤務】お持ちの経験とスキルを活かして、電気主任技術者を支えてくれるサポートメンバーを募集!
高圧電気設備の安全確保は、電気事業法により義務付けられており、専門的な知識と技術を持つ保安管理技術者による定期的な点検が不可欠です。 近年、業界全体で技術者の高齢化が進み、保安管理業務の委託ニーズが急速に高まっています。 当社は約4,000件の保安管理業務を手掛け、今後の更なる事業拡大に向けて、以下の取り組みを進めています。  業務効率化とシステム改善による生産性向上  品質管理体制の強化  顧客サービスの向上 当社は、これらの業務を通じて、より効率的で品質の高いサービス提供を実現し、業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立することを目指しています。 あなたの経験とスキルを活かし、私たちと共に成長していきませんか? 【仕事概要】 保安事業に関する各種業務の運用・管理を担当していただきます。 主に保安点検の実施計画から品質・安全管理、教育・研修の運営、そして保安管理システムの機器管理まで、多岐にわたる業務を通じて保安レベルの向上に貢献していただきます。 【詳しい業務内容】 ・保安点検の実施管理および運用支援 ・保安計画の策定、応援体制の調整 ・保安受託物件の点検計画立案・進捗管理 ・教育・研修の企画運営および管理 ・安全管理および品質管理の施策立案・運用 ・保安管理システムに関連するタブレット端末等の機器管理 ・その他上記に関連する業務全般 など 【ポジションの魅力】 保安業務の運営・教育・IT支援など多様な業務に携わることで、幅広い知識と実務経験が身につきます。 チームでの協働や調整力を活かしながら、主体的に業務を推進する環境で、業務改善や仕組みづくりにも携わることができます。 キャリア形成においても柔軟性があり、スキルに応じた成長が可能です。 【募集背景】 当社は、電気保安管理業界において、お客さまへの安全な電気設備の提供に貢献しています。 事業拡大に伴い、次世代リーダーとなれるメンバーを募集します。 【選考プロセス】 応募→書類選考→一次面接→最終面接→条件面談→内定 ※選考プロセスは変動する場合があります。
1H-111_正社員|【保安事業】技術サポート_メンバー(東京)

1H-202_正社員|【保安事業】営業_マネージャー候補(大阪)

【スーパーフレックス・ハイブリット型勤務】新規部署立ち上げ!電気保安の受託件数を増やす営業マネージャー候補を募集
レジル電気保安株式会社では、レジルグループの一括受電マンションをはじめとした、 高圧受変電設備を保有するお客さまに電気保安管理サービスを提供しています。 マンション一括受電のパイオニアとして培ったシステム化された点検、設備管理、設備更新・改修でサービス提供範囲を拡大中です。 自家用電気工作物に対する保安業務の需要は年々増加しており、企業や施設管理者からの問い合わせも多くなっています。 多くの課題を抱えた市場の変化に対応し、より多くのお客さまに当社のサービスを届けるため、 営業活動を専任で担う営業部門の立ち上げに着手し、事業成長を加速させることとなりました。 今回募集するポジションは、その営業部門の創設メンバーとして、 戦略立案から営業体制の構築、業務フローの整備、新規顧客の開拓まで幅広く携わっていただきます。 営業としての経験を活かしながら、新しい組織をゼロからつくりあげていくことにチャレンジし、 業界全体の課題にも抗い続け、会社と共に成長し続けていただける方のご応募をお待ちしております。 【仕事概要】 当社の電気保安事業における、営業組織の立ち上げメンバー(マネージャー候補)としてご活躍いただきます。保安業務従事者による保安業務の受託先を拡大することが主なミッションです。 【詳しい業務内容】 ■電気保安業務(自家用電気工作物)の受託先企業の新規開拓(マンション・中小企業・工場・商業施設等) ■見積作成、契約締結、顧客管理などの営業業務全般 ■技術部門との連携、提案内容の精査、業務内容の理解・調整 ■営業戦略の企画・実行、KPI設計 ■営業組織の仕組みづくり 【ポジションの魅力】 ■立ち上げ期のコアメンバーとして、営業戦略から仕組みづくりまで関与することができます。 ■社内外の技術者と連携しながら、社会インフラを支えるやりがいのある環境で、将来的には営業リーダー・責任者へのキャリアパスもあります。 ■安定性と成長性を兼ね備えた分野で、専門性を深めながら営業力を発揮することができます。
1H-202_正社員|【保安事業】営業_マネージャー候補(大阪)

1H-202_正社員|【保安事業】営業_マネージャー候補(東京)

【スーパーフレックス・ハイブリット型勤務】新規部署立ち上げ!電気保安の受託件数を増やす営業マネージャー候補を募集
レジル電気保安株式会社では、レジルグループの一括受電マンションをはじめとした、 高圧受変電設備を保有するお客さまに電気保安管理サービスを提供しています。 マンション一括受電のパイオニアとして培ったシステム化された点検、設備管理、設備更新・改修でサービス提供範囲を拡大中です。 自家用電気工作物に対する保安業務の需要は年々増加しており、企業や施設管理者からの問い合わせも多くなっています。 多くの課題を抱えた市場の変化に対応し、より多くのお客さまに当社のサービスを届けるため、 営業活動を専任で担う営業部門の立ち上げに着手し、事業成長を加速させることとなりました。 今回募集するポジションは、その営業部門の創設メンバーとして、 戦略立案から営業体制の構築、業務フローの整備、新規顧客の開拓まで幅広く携わっていただきます。 営業としての経験を活かしながら、新しい組織をゼロからつくりあげていくことにチャレンジし、 業界全体の課題にも抗い続け、会社と共に成長し続けていただける方のご応募をお待ちしております。 【仕事概要】 当社の電気保安事業における、営業組織の立ち上げメンバー(マネージャー候補)としてご活躍いただきます。保安業務従事者による保安業務の受託先を拡大することが主なミッションです。 【詳しい業務内容】 ■電気保安業務(自家用電気工作物)の受託先企業の新規開拓(マンション・中小企業・工場・商業施設等) ■見積作成、契約締結、顧客管理などの営業業務全般 ■技術部門との連携、提案内容の精査、業務内容の理解・調整 ■営業戦略の企画・実行、KPI設計 ■営業組織の仕組みづくり 【ポジションの魅力】 ■立ち上げ期のコアメンバーとして、営業戦略から仕組みづくりまで関与することができます。 ■社内外の技術者と連携しながら、社会インフラを支えるやりがいのある環境で、将来的には営業リーダー・責任者へのキャリアパスもあります。 ■安定性と成長性を兼ね備えた分野で、専門性を深めながら営業力を発揮することができます。
1H-202_正社員|【保安事業】営業_マネージャー候補(東京)

1H-211 正社員|【保安事業】営業企画_マネージャー候補(大阪)

【スーパーフレックス・ハイブリット型勤務】電気保安の契約・申請・請求業務のマネージャー候補を募集!
当社は、電気保安管理業界において、お客さまへの安全な電気設備の提供に貢献しています。 事業拡大に伴い、次世代リーダーとなれるマネージャー候補を募集します。 高圧電気設備の安全確保は、電気事業法により義務付けられており、専門的な知識と技術を持つ保安管理技術者による定期的な点検が不可欠です。 近年、業界全体で技術者の高齢化が進み、保安管理業務の委託ニーズが急速に高まっています。 当社は約4,000件の保安管理業務を手掛け、今後の更なる事業拡大に向けて、以下の取り組みを進めています。  業務効率化とシステム改善による生産性向上  品質管理体制の強化  顧客サービスの向上 当社は、これらの業務を通じて、より効率的で品質の高いサービス提供を実現し、業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立することを目指しています。 あなたの経験とスキルを活かし、私たちと共に成長していきませんか? 【仕事概要】 当社では、高圧電気設備の点検に関する契約・請求業務を担うチームを統括し、業務の最適化とチームメンバーのパフォーマンス最大化をリードできるチームリーダーを募集しています。 本ポジションでは、経済産業省への申請手続き、顧客対応、契約・請求業務全般において、メンバーのマネジメントを行いつつ、業務の進捗・品質を管理し、業務効率化やプロセス改善を推進いただきます。 【詳しい業務内容】 ■ チームマネジメント・業務統括 ・契約・請求・申請業務を担当するメンバーの進捗管理および業務サポート ・チーム内の教育・育成、目標設定、業績評価 ・メンバー間の役割分担とリソース最適化 ■ 業務プロセスの改善・構築 ・現行オペレーションの課題抽出と改善施策の立案・実行 ・業務の標準化・効率化に向けたマニュアル整備やフロー構築 ・業務品質の向上とミス削減に向けた施策推進 ■ 顧客対応および契約関連のマネジメント ・新規案件の契約条件や仕様の精査、保安受託案件への対応方針策定 ・顧客要望・クレーム等の対応方針策定と指導 ・見積書作成、契約締結における品質・納期管理 ■ 請求・支払管理の統括 ・顧客への請求・入金確認・督促対応等の進行管理 ・業者への支払依頼業務の承認・チェック体制の整備 ・定期業務の期日・リスク管理 ■ 対外申請業務の品質管理 ・経済産業省へのWeb申請業務の進捗・内容チェック ・法令遵守を前提とした申請体制の整備と社内周知 【ポジションの魅力】 本ポジションは、高圧電気設備の点検に関する契約・請求・申請業務を統括し、チーム運営や業務改善を推進する重要な役割を担います。 マネージャー候補として、業務の進捗・品質管理だけでなく、メンバー育成や業務フローの再設計にも主体的に取り組めるため、プレイヤーとしての枠を超えて組織運営に深く関与する経験が積めます。 仕組みづくりやオペレーション改善のアイデアが実現しやすい環境で、自ら課題を発見し解決に導く力を発揮したい方には、やりがいの大きいポジションです。 将来的には部門全体をマネジメントするキャリアパスも描けます。 【仕事環境】 ■個人のデスク・PC・会社携帯を貸与 ■フレックス・オフィス勤務、リモートワーク可 ■服装・髪型ある程度自由
1H-211 正社員|【保安事業】営業企画_マネージャー候補(大阪)