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BtoBマーケティング職【中途】

リテンションマネジメントカンパニーでマーケティングの職域を広げてみませんか?
オフィスおかん事業における、BtoBマーケティング職での募集です。 これまでのご経験や得意領域を踏まえた上で、コンテンツ領域/Webマーケティング領域/イベントマーケティング領域のいずれかの領域を最初に担当していただき、将来的にオフィスおかんのマーケティング活動全般を見ていただくマーケティングスペシャリストを募集しています。 株式会社OKANは「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。 【ヘルス&ミールサポート事業(オフィスおかん事業)】  健康な従業員の創出を支援するヘルス&ミールサポート事業では「オフィスおかん事業」として、ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 【募集背景】 オフィスおかん事業におけるマーケティングチームは、見込み顧客のリードを獲得する役割を担っています。オフィスおかんの顧客獲得プロセスにおいて最上流に位置する重要な機能です。 現在の集客方法としては、オウンドメディアによるSEO流入、Web広告流入、イベント経由流入がメインとなっています。 既存チャネルでの集客が大きく伸びていますが、今後さらにサービスの利用ユーザーを増やすために、チャネルを拡大し、リーチを広げていく必要があるため増員募集となります。 【具体的な業務内容】 入社から半年程度は、これまでのご経験や得意領域を踏まえた上で、1〜3のいずれかの領域におけるスペシャリストとして従事していただくことを想定しています。 1. コンテンツ領域:オウンドメディア『おかんの給湯室』の運用 ・ユーザーデータ・検索データを用いた現状分析 ・SEO強化のためのコンテンツの企画提案と最適化 ・SEOパフォーマンスの分析と改善提案 ・記事作成ディレクション ・ライターの採用活動と管理 ※ライティングは外注していますが、ご自身でライティング作業をしていただく場合がございます 2. Webマーケティング領域:Web広告の運用 ・LP広告・バナー広告運用における施策の立案と実行 ・新規広告媒体の開拓 ・各代理店・媒体社との調整やハンドリング ・レポート作成/分析/改善施策の立案 3. イベントマーケティング領域:展示会やセミナーの実行 ・オフラインの展示会やカンファレンスイベントなどのブース企画と実行 ・オンラインのセミナーにおける企画立案と実行 ・登壇資料や外部向け資料などのコンテンツ作成 ・各代理店・媒体社との調整やハンドリング ※業務内容として1〜3共通事項 ・マーケティング戦略の企画(マネジャーが主体となって策定しますが、メンバーとして策定に加わっていただきます) ・予算策定と実績管理:担当チャネルにおけるKPI/KGIの設定と実績管理 ・プロジェクトマネジメント:社内・社外の関係者とやり取りをしながら、各プロジェクトを進行していただきます ・各種マーケティングツールを使用した効果測定・分析 【将来的に従事する可能性のある業務】 特定の領域をお任せした後、マーケティングにおける他領域にも活躍の場を広げていただくことを想定しています。 将来的にはOKANのマーケティング活動をリードする責任者としての役割を期待しています。 ・マーケティング責任者 ・経営企画 ・事業開発 【業務で使用する主なツール】 ・セミナー運営:Zoom ・SFA:Sales Force ・MA:HubSpot ・Creative:PowerPoint/Creative Cloud(Photoshop/Illustrator等) ・社内コミュニケーション:Slack ※SalesforceはSalesforce.com,Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 【チームについて】 所属はオフィスおかんのマーケティング機能を担っているリードマネジメントチームです。 現在、マネジャー1名、メンバー3名です。メンバーはそれぞれの担当領域におけるマーケティング活動を行っています。 【参考コンテンツ】 マーケティングは「考えるきっかけ作り」社会課題に挑むオフィスおかんマーケの仕事を深掘り https://note.okan.co.jp/n/n3bc4925eb41e 「このままでミッション実現に届くのか」オフィスおかんの将来と活躍できる人とは? https://note.okan.co.jp/n/n83b59be44d56?magazine_key=me08dbdfee5fd 【選考プロセス】 書類選考→面談2-3回→内定 ※選考ポジションによりワークサンプルテスト等の選考プロセスの追加あり オフィスおかんのマーケティング全般を将来的に担当することができるため、幅広いマーケティング業務に従事することができます。 これからサービスが急成長していくフェーズなので、成長過程の中で得られた経験は将来のキャリアの大きな財産になります。
BtoBマーケティング職【中途】

マーケティング職【新規事業/中途】

新規事業の1人目マーケター!リード獲得からファネル構築までの全体戦略から実行までをお任せします!
人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」は、OKANの新規事業として、年々2倍以上の成長を遂げています。 今後の更なる事業拡大にあたり、ハタラクカルテのマーケティングの立ち上げ期に力を貸してくれる方を募集しています。 ーーーーー 株式会社OKANは「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。 【サーベイ&コンサルティング事業(ハタラクカルテ事業)】 問題の可視化と解消実践を支援するサーベイ&コンサルティング事業では「ハタラクカルテ事業」として、「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 【具体的な業務内容】 ・ハタラクカルテにおけるマーケティング戦略の立案 ・オンラインマーケティングでのリード獲得施策実行 ・IS、CSチームと連携した改善活動 ※獲得したリードに付随する営業活動やクロージング活動についてもご自身で実施していただく場合がございます 【ポジションの魅力】 ・新規事業をマーケティングでグロースさせる経験を積むことができます! ・アクセンチュア出身COOに伴走し、事業全体の戦略構築、実務ノウハウを吸収できます! ・組織課題、社会課題の解決をビジネスで成立させる知見を得ることができます! 【将来的に従事する可能性のある業務】 ・PMM ・事業責任者 【選考プロセス】 書類選考→面談2-3回→内定 ※選考ポジションによりワークサンプルテスト等の選考プロセスの追加あり ーーーーー これからサービスが急成長していくフェーズにおいて、マーケティング全般を取り扱うことになり、成長過程の中で得られた経験は将来のキャリアの大きな財産になります。
マーケティング職【新規事業/中途】