株式会社グッドスマイルカンパニー の全ての求人一覧

当社はキャラクターフィギュアやプラモデルなどの企画から制作・販売までを手がけ、売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立し、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、グッドスマイルレーシング（以下GSR）の事業拡大に向けて「レーシング事業運営スタッフ」の募集をいたします。 ■事業について GSRは「初音ミクGTプロジェクト」を通じて「SUPER GTシリーズ」に参戦し、個人スポンサー制度を取り入れてファンと一緒にレースに挑戦する事業チームです。 これまでに数回チャンピオンシップタイトルを獲得しており、GT300クラスの強豪として名を馳せています。 「初音ミク」というバーチャルシンガーを用いたプロモーションによって、モータースポーツとアニメ・ゲーム文化を結びつける役割を果たし、モータースポーツの熱狂とポップカルチャーの楽しさを融合させたユニークな存在として事業を展開しています。 ■業務内容 GSRの事業運営を担っていただきます。 GSRはこれまで国内中心に活動してきましたが、年々海外のファンが増加し続けている状況を踏まえ、2025年は本格的なグローバル展開を計画しています。 事業開発の視点を持ち、戦略立案から実行までを担当いただける方を募集いたします。 具体的には、 ・GSR認知拡大と商品販売を目的とした世界各地でのイベント出展計画立案および実行（現在は特に欧州での活動に重点を置いています） ・レーシングチーム協賛企業の獲得 ・レースイベントの運営/準備/現場対応 ・その他レーシングチーム運営に関わる付帯業務 ■チーム構成 GSR事業部は3名で構成され、男女比は2：1です。 ■本ポジションの特徴 役員直下の部門になりますので培ってきたご経験を活かすためのスピーディーな意思決定ができる環境をご提供可能です。 グローバルに事業拡大していくフェーズでチャレンジする機会が多い部署です。 ■選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます。

▼事業ミッション 事業部のミッションは「国内外のユーザーに向けたアニメIPでの高品質なゲーム体験を作ること」です。 会社の中では歴史は浅いものの、フィギュア事業を中心にグッドスマイルカンパニーが培ってきたノウハウと業界内での関係性が活かされる事業であり、より一層の事業投資を行いながら、将来的にはゲーム事業をフィギュア事業に並ぶもう一つの柱に成長させたいと考えております。 ▼業務内容 プロデューサーのもとで、ゲーム開発に関する様々な業務に携わるアシスタントプロデューサーのポジションです。 ・契約書の発行と請求処理業務 ・プロモーション活動の促進サポート ・音声収録の立ち合いや成果物の確認 ・各種権利窓口調整 ・社内各部門との調整および業務フロー整備 ・ゲームプロジェクトにおける関係各社との折衝 ・プロデューサーのアシスタント業務全般 業務の習熟度に応じ、上記の業務に加えて以下の業務を担当することがあります。 ・企画業務のリサーチ ・プロジェクト進行管理 ・スケジュール表の制作 ▼入社後の流れ まずは部内での業務を理解し、徐々に業務領域を広げて頂きます。 プロデューサーをはじめ、チームメンバーのアシスタントを担っていただきます。 ▼当社の特徴 エンタメ業界では、流行や最先端の情報に機動的に対応し続けなければなりません。 弊社では役員間の情報共有と意思決定のプロセスをコンパクトにした事業判断を心がけております。 充分にリスクを考慮したうえで、最終的には、それが「おもしろいか」「情熱を注げるか」で判断するところも弊社の大きな特徴となります。

▼事業ミッション 事業部のミッションは「国内外のユーザーに向けたアニメIPでの高品質なゲーム体験を作ること」です。 会社の中では歴史は浅いものの、フィギュア事業を中心にグッドスマイルカンパニーが培ってきたノウハウと業界内での関係性が活かされる事業であり、より一層の事業投資を行いながら、将来的にはゲーム事業をフィギュア事業に並ぶもう一つの柱に成長させたいと考えております。 ▼業務内容 ・開発プロジェクト全体の進行 ・進行/スケジュール/コスト管理 ・作品の品質担保 ・技術的な問題/課題の解決 ・制作会社との調整 ・予算策定および運用 ・経営層への報告 ・メンバーマネジメント 新規および既存のプロジェクトに入っていただき、進行していただきます。 ユーザーの皆様に楽しんでもらえるよう、開発側やIP版元様の想いを最大化しつつ、自分たちが作品に対して付加価値を出せているのかを意識することが重要です。 計数把握や経営陣へのレポーティングは副次的なもので、開発や宣伝の中身からユーザーが受ける体験を深く想像し、最適なアウトプットを導き出す真摯な業務姿勢が求められるポジションとなります。 ▼入社後の流れ まずは部内での業務を理解し、徐々に業務領域を広げて頂きます。 開発・運営実務から宣伝、事業管理に至るまで網羅的に関わっていただきます。 ▼当社の特徴 エンタメ業界では、流行や最先端の情報に機動的に対応し続けなければなりません。 弊社では役員間の情報共有と意思決定のプロセスをコンパクトにした事業判断を心がけております。 充分にリスクを考慮したうえで、最終的には、それが「おもしろいか」「情熱を注げるか」で判断するところも弊社の大きな特徴となります。

当社は、キャラクターフィギュアやプラモデルなどの、企画から制作、販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破。米国や中国にも現地法人を設立、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、更なる拡大に向けて「ライセンスビジネス担当」の募集をいたします。本ポジションでは、ライセンスイン・ライセンスアウトを担当いただきます。 ■業務内容 世界中の人気アニメやゲームを中心としたキャラクターをフィギュア化するための権利をお借りするライセンスイン業務に加え、当社ではアニメ事業やゲーム事業拡大しており、自社が権利を保有する作品のライセンスアウト（映像や商品を世界中に展開）も増加しています。 ライセンサーとライセンシーの両方を幅広く経験することができることに加え、大人気作品からマニアックな作品まで世界中の多種多様な作品に関わり、幅広いエンタメコンテンツに携わることができるのが本ポジションの魅力です。 具体的には ・ライセンスイン業務 　IP版権元へのキャラクターフィギュア化/グッズ化の企画提案や契約交渉。契約に伴う管理業務。 ・ライセンスアウト業務 　当社が管理・所持しているアニメやゲーム作品等の窓口として、映像販売やIPの商品化に向けた営業活動。版権の管理や監修業務。 ■チーム構成 ライセンス部は12名で構成され、男女比は4：6です。 ■部門の特徴 役員直下の部門になりますので培ってきたご経験を活かすためのスピーディーな意思決定ができる環境をご提供可能です。 ■今後の部署の展望について 主軸となるフィギュア市場は拡大を続け、加えてアニメ、ゲームなどIPを生み出す新規事業にチャレンジをしていく当社では、エンタメ業界における幅広いアンテナを持ち、柔軟でスピーディな行動、信頼関係を築ける渉外活動が求められています。 ■募集の背景 更なる成長・事業拡大を目指し、経験豊富で臨機応変に対応ができる即戦力となるメンバーを新たに募集いたします。 事業が拡大するフェーズで会社や業界に影響力のある仕事ができます。 ■選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます。

当社は、キャラクターフィギュアやプラモデルなどの、企画から制作、販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破。米国や中国にも現地法人を設立、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、更なる拡大に向けて「ライセンス営業」の募集をいたします。本ポジションでは、ライセンスインからライセンスアウトまで幅広く営業活動を担当いただきます。 ■業務内容 世界中の人気アニメやゲームを中心としたキャラクターをフィギュア化するための権利をお借りする「ライセンスイン」業務に加え、当社ではアニメ事業も拡大しており、自社が権利を保有する作品の「ライセンスアウト」（映像や商品を世界中に広く展開させる仕事）の機会も増えつつあります。 大人気作品からマニアックな作品まで、多種多様なジャンル/作品に関わり、エンタメに携わることができるのが本ポジションの魅力です。 当部署には出版編集者やSEなど様々なご経歴の方々がいます。作品をリスペクトする気持ちがあればご経験は問いません。 具体的には ・ライセンスイン業務 　IP版元へのキャラクターフィギュア化/グッズ化企画提案や契約交渉。契約に伴う管理業務。 ・ライセンスアウト業務 　当社が管理・所持しているアニメやゲーム作品等の窓口として、映像販売やIPの商品化に向けた営業活動。版権の管理や監修業務。 ■チーム構成 ライセンス部は12名で構成され、男女比は4：6です。 ■募集の背景 更なる成長・事業拡大を目指し、経験豊富で臨機応変に対応ができるメンバーを新たに募集いたします。 拡大するフェーズで会社や業界に影響のある仕事ができます。 ■入社後の流れ OJTで先輩社員からのサポートを受けながら業務を覚えていただきます。6カ月程での独り立ちを目指し、徐々にクライアントをお任せしていきます。 ライセンサーとの関係を構築しながら、商品の企画・製造・販売のことまでを考え、会社の代表として渉外活動を行っていきます。 ■選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます。

【業務内容/ミッション】 従業員の労働管理含め、勤怠管理や、給与計算・社会保険対応、入退社に関わる労務業務全般の業務を担当していただきます。 【当社の労務ポジションの魅力】 ・各メンバーが担当業務を持ち、裁量を持って働くことが出来ます。 ・弊社は基本毎日出社のスタイル。顔を合わせて仕事をすることでコミュニケーションがとりやすい環境です！ ・忙しい時にはお互いに助け合い、協力して業務を進める働きやすい雰囲気が魅力です。 ・幅広い業務にチャレンジできる環境で、成長するチャンスがあります。 部門を超えたコミュニケーションを大切にし、人事総務の幅広い業務を分担しながら、会社の成長を支えています。 枠にとらわれず、多様な業務に挑戦できる環境で、あなたの経験と情熱をぜひ当社で活かしてください。 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・社会保険の手続き └上記2つは、社労士の方にアウトソースしているので、窓口対応を行います。 ・スタッフの勤怠管理 ・定期健康診断、有機溶剤健診の手続き ・入退社に関わる手続き、対応 ・ビザ申請対応(外国籍スタッフ在籍) ・その他労務業務 ・採用、総務業務のサポートなど 【組織構成】 人事総務部全体は10名 労務3名、総務担当4名、採用担当3名（女性6名／男性4名） 20代後半~30代が活躍中 【入社後の流れ】 まずは部内での業務を理解し、徐々に業務領域を広げてください。グループ全体が成長を続ける今、前例のないことや新たな課題にぶつかることも多いですが、これまで培ってきた経験を余すことなく発揮できる環境が整っております。

当社はキャラクターフィギュアやプラモデルなどの企画から制作・販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立し、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、更なる拡大に向けて「人材戦略部採用担当」の募集をいたします。急成長を支える採用活動を担っていただきます。 ■業務内容 ・新卒、中途採用計画の立案および実行 ・新入社員オンボーディング ・ダイレクトリクルーティングを活用した人材の発掘 ご意向に合わせて、人材開発、組織開発の業務もお任せしたいと考えております。 ■チーム構成 人材戦略部は4名で構成され、男女比は1：1です。 ■部門の特徴 役員直下の部門になりますので培ってきたご経験を活かすためのスピーディーな意思決定ができる環境をご提供可能です。 ■今後の部署の展望について 主軸となるフィギュア市場は拡大を続け、さらに海外へと領域を増やしています。加えてアニメ、ゲームなどIPを生み出す新規事業チャレンジをしていく当社では、異業種へと垣根を超えて優秀な方を探しにいくアクティブな採用活動が求められています。 ■当社と市場について 当社は、クオリティの高いフィギュアやプラモデルの企画・製造・販売・宣伝を中心事業として展開し、ゲーム・アニメの事業も展開しており、エンタメ業界に広く事業展開しています。 2021年に20周年を迎え、2023年の売上は600億円を突破いたしました。国内のフィギュア市場は2022年に過去最高434億円に達し、国内シェアNo.1（「2023クールジャパンマーケットの徹底研究」矢野経済研究所調べ）となりました。 ■募集の背景 更なる成長・事業拡大を目指し、経験豊富で臨機応変に対応ができるメンバーを新たに募集いたします。 拡大するフェーズで会社や業界に影響のある仕事ができます。 ■選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます

▼ポジション概要 世界規模でフィギュアを制作・販売する弊社の商品を企画するお仕事です。 売上・取扱い商品の拡大と、日々変化する市場に対応するために大幅に組織体制を変更いたします。 今回は、弊社の代名詞でもある「ねんどろいど企画チーム」のポジションの募集となります。 商品の企画から、企画をした商品が公にリリースされ販売が落ち着くまで携わっていただくポジションです。 ねんどろいどはもちろんですが、ぬいぐるみやグッズなど企画していただきます。 ▼業務内容 ・市場調査 　└調査したデータをもとに企画し、仕様書や試算表を作成していただきます ・サンプル確認、撮影の立ち合い 　└商品のサンプルチェックや販促用の撮影の対応をしていただきます ・商品に向けた企画の立案、進行管理 　└商品のディレクションや版元監修、販売までの進行管理をしていただきます ・各種プロモーションの担当 　└お客様へ案内するために各部署と協力しプロモーションをしていただきます ・電話や来客の対応などの庶務業務 ※上記は基本の業務となり経験・能力によって内容は変更いたします ▼入社後の流れ 入社後はOJT形式で先輩スタッフに判断を仰ぎながら業務を進めていただきます。まずは業務の流れを覚えるのがお仕事です。業務把握後は商品の企画から版権元への提案や交渉、原型チェック、進行状況の確認など幅広い業務を身につけていただく予定です。 ▼今後の部署の展望について 世界各国のポップカルチャー市場の成長とともに、弊社が手掛ける商品や展開地域、展開方法も多様化し、業務の幅も拡大しています。今後は主力のねんどろいど以外でも、新規のブランドを作り第二・第三のねんどろいどを生み出し商品同士で切磋琢磨することで更なる商品の展開を目指します。 この環境の変化に対応しつつ、企画部では流行をいち早く察知して商品に落とし込み、市場に適応できる部署であり続けられるよう、チームとして、また個人としても成長できる部署を目指しております。 ▼その他 ・スタッフインタビュー　企画部　浜子 　https://corporate.goodsmile.com/ja/interview/2058/ ・スタッフインタビュー　企画部　モリヤ 　https://corporate.goodsmile.com/ja/interview/2003/ ・スタッフインタビュー　企画部 課長 長谷川みなみ 　https://corporate.goodsmile.com/recruit/newgrads/index.html#/career/1 ▼選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます ▼提出書類 ・写真付き履歴書（志望動機をご記入ください） ・職務経歴書 ・お持ちの方はポートフォリオ（必須ではありません）

【会社概要】 当社は2021年に20周年を迎え、2023年の売上は600億円を突破し、国内フィギュア市場ではシェアNo.1となりました。 （「2023クールジャパンマーケット／オタク市場の徹底研究」矢野経済研究所調べ） 当社はクオリティの高いフィギュアやプラモデルの企画・製造・販売・宣伝を中心事業として展開しています。海外だけでなく国内に自社工場を持ち運営しており、 さらにゲームやアニメ事業にも進出し、エンタメ業界全体での成長を目指しています。アメリカや中国に拠点を設け、各地域のポップカルチャーを国内外に広めています。 【募集背景】 2024年1月1日、新たな代表取締役社長を迎え、組織体制を大きく刷新しました。市場の成長に伴い、当社の製品や展開地域、方法も多様化し、社員数や業務の幅も急速に拡大しています。 この飛躍の時期に当社プラモデルブランド「MODEROID」の拡充や、新たに新たに人物キャラクタープラモデルブランド「PLAMATEA(プラマテア)」と美少女プラモデル「ヴァルキリーチューン」シリーズを立ち上げました。 今後もさらなるプラモデル業務の展開を見込み、当社のプラモデル事業の成長を支えてくださる経験豊富なスタッフを募集します。 【業務内容】 プラモデル部門の事業拡大につき、主にキャラクタープラモデルを中心とした商品企画と開発を行って頂きます。 商品の企画はもちろん、企画をした商品が公にリリースされ販売が落ち着くまで全ての工程に携わっていただくポジションです。 ・美少女プラモデルやMODEROIDなどプラモデルの企画の立案、進行管理 　└商品のディレクションや版元監修、販売までの進行管理をしていただきます ・市場調査 　└調査したデータをもとに企画し、仕様書や試算表を作成していただきます ・サンプル確認、撮影の立ち合い 　└商品のサンプルチェックや販促用の撮影の対応をしていただきます ・各種プロモーションの担当 　└お客様へ案内するために各部署と協力しプロモーションをしていただきます ※設計技術のご経験がある方は、製品の機構や構造の確認といった業務もお任せいたします。 ※入社後はOJT形式で先輩スタッフに判断を仰ぎながら業務を進めていただきます。まずは業務の流れを覚えるのがお仕事です。 業務把握後は商品の企画から版権元への提案や交渉、企画した商品のチェック、進行状況の確認など幅広い業務を身につけていただく予定です。

▼ポジション概要 世界規模でフィギュアを制作・販売する弊社の商品を企画するお仕事です。 売上・取扱い商品の拡大と、日々変化する市場に対応するために大幅に組織体制を変更いたします。 今回は、その組織改編のための増員募集となります。 商品の企画はもちろん、企画をした商品が公にリリースされ販売が落ち着くまで携わっていただくポジションです。 ▼業務内容 ・市場調査 　└調査したデータをもとに企画し、仕様書や試算表を作成していただきます ・サンプル確認、撮影の立ち合い 　└商品のサンプルチェックや販促用の撮影の対応をしていただきます ・商品に向けた企画の立案、進行管理 　└商品のディレクションや版元監修、販売までの進行管理をしていただきます ・各種プロモーションの担当 　└お客様へ案内するために各部署と協力しプロモーションをしていただきます ・電話や来客の対応などの庶務業務 ※上記は基本の業務となり経験・能力によって内容は変更いたします ▼入社後の流れ 入社後はOJT形式で先輩スタッフに判断を仰ぎながら業務を進めていただきます。まずは業務の流れを覚えるのがお仕事です。業務把握後は商品の企画から版権元への提案や交渉、原型チェック、進行状況の確認など幅広い業務を身につけていただく予定です。 ▼今後の部署の展望について 世界各国のポップカルチャー市場の成長とともに、弊社が手掛ける商品や展開地域、展開方法も多様化し、業務の幅も拡大しています。今後は主力のねんどろいど以外でも、新規のブランドを作り第二・第三のねんどろいどを生み出し商品同士で切磋琢磨することで更なる商品の展開を目指します。 この環境の変化に対応しつつ、企画部では流行をいち早く察知して商品に落とし込み、市場に適応できる部署であり続けられるよう、チームとして、また個人としても成長できる部署を目指しております。 ▼その他 ・会社紹介動画『密着グッスマニア！』メカスマ編 　https://corporate.goodsmile.com/ja/news/1954/ ・スタッフインタビュー　企画部　浜子 　https://corporate.goodsmile.com/ja/interview/2058/ ・スタッフインタビュー　企画部　モリヤ 　https://corporate.goodsmile.com/ja/interview/2003/ ▼選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます ▼提出書類 ・履歴書 ・職務経歴書 ・志望動機 ・ポートフォリオ　※提出していただいた方は優先して進めます

▼ポジション概要 社内外で制作するGSC商品の原型や彩色デコマスの発注、ディレクション、クオリティ・スケジュール管理のアシスタント業務を行っていただきます。 ▼業務内容 ・ディレクターの指導の元ディレクションコメント作成 ・制作進行・スケジュール管理 ・打ち合わせのセッティング・来客対応 ・制作資料作成 ・その他ディレクターの補佐業務 ※経験や得意分野を考慮しねんどろいど、ねんどろいどどーる、スケール、POP UP PARADE、ActMode、その他立体物の原型・デコマス制作に関わっていただきます。 ▼GSC制作部に関して 「ねんどろいど」シリーズのデフォルメフィギュアからスケールフィギュアまで、幅広い作風の製品を手がけていけます。 また、キャラクターやメカなど得意なジャンルに応じたタイトルの担当など、資質や意向も重視、制作手法も塑像やデータ制作などそれぞれ得意なやりかたで取り組んでおります。

▼ポジション概要 社内外で制作するGSC商品の原型や彩色デコマスの発注、ディレクション、クオリティ・スケジュール管理を行っていただきます。 ▼業務内容 ・GSCの商品ディレクション 　（ねんどろいど・ねんどろいどどーる・PUP・スケール・ActMode） ・制作進行・スケジュール管理 ・クオリティ管理 ・制作物のハンドリング ・制作資料作成 ※経験や得意分野を考慮しねんどろいど、ねんどろいどどーる、スケール、POP UP PARADE、ActMode、その他立体物の原型・デコマス制作に関わっていただきます。 ▼制作部に関して 「ねんどろいど」シリーズのデフォルメフィギュアからスケールフィギュアまで、幅広い作風の製品を手がけていけます。 また、キャラクターやメカなど得意なジャンルに応じたタイトルの担当など、資質や意向も重視、制作手法も塑像やデータ制作などそれぞれ得意なやりかたで取り組んでおります。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　▼その他 ・会社紹介動画『密着グッスマニア！』制作部 　https://youtu.be/UQkmSPS5w0Q?feature=shared ・スタッフインタビュー　制作部 原型師　井口慎也 　https://corporate.goodsmile.com/ja/interview/1751/

▼ポジション概要 キャラクターフィギュアのフィニッシャー（彩色）」を募集しています。 「ねんどろいど」シリーズのデフォルメフィギュアからスケールフィギュアまで、 幅広い作風の原型制作/塗装を手がけていけます。 また、キャラクターやメカなど得意なジャンルに応じたタイトルの担当など、 資質や意向も重視し、風通しの良い環境で働けます。 製造発売元であるメーカーならではの裁量ある制作体制のもとで、 あなたの実力を発揮してください！ ▼業務内容 ・ねんどろいど、POP UP PARADE、スケールフィギュア、MODEROID、 Halmoniaシリーズなど、弊社関連ホビー商品の彩色作業、および修正作業 ・Illustratorによるデカールデータ作成、印刷、貼り付け 上記のうち、いくつかの工程、もしくは全てを担当していただきます。 ※現在自信のない方でも、部内の教育制度により働きながら制作技術の習得をしていくことが出来ます。 ▼採用者の例 Aさん：制作会社での勤務経験あり。 　設定画にあわせた調色が得意で、トイメーカーのマスコット系の商品を多数担当。 Bさん：フリーランスでトイやホビー商品を多数担当。 　高価格帯のスケールフィギュアの経験もあり、高度な彩色表現にチャレンジした経験を持つ。 Cさん：制作会社で自ら彩色業務をこなしながら新人指導も担当。彩色以外にもAIを使ったデカール制作も可能。

【会社概要】 当社は2021年に20周年を迎え、2023年の売上は600億円を突破し、国内フィギュア市場ではシェアNo.1となりました。 （「2023クールジャパンマーケット／オタク市場の徹底研究」矢野経済研究所調べ） 当社はクオリティの高いフィギュアやプラモデルの企画・製造・販売・宣伝を中心事業として展開しています。海外だけでなく国内に自社工場を持ち運営しており、 さらにゲームやアニメ事業にも進出し、エンタメ業界全体での成長を目指しています。アメリカや中国に拠点を設け、各地域のポップカルチャーを国内外に広めています。 【募集背景】 2024年1月1日、新たな代表取締役社長を迎え、組織体制を大きく刷新しました。市場の成長に伴い、当社の製品や展開地域、方法も多様化し、社員数や業務の幅も急速に拡大しています。 この飛躍の時期に当社プラモデルブランド「MODEROID」の拡充や、新たに「オリジナル美少女プラモデルシリーズ:ヴァルキリーチューン」を立ち上げました。 今後もさらなるプラモデル業務の展開を見込み、当社のプラモデル事業の成長を支えてくださる経験豊富なスタッフを募集します。 【業務内容】 制作ディレクターまたはアシスタントディレクターとして、社内外で制作するプラモデルやアクションフィギュアの原型や彩色デコマスの発注、 ディレクション、クオリティ・スケジュール管理を行っていただきます。 ＜詳細＞ ・GSCの商品（美少女プラモデル・MODEROID・PLAMATEA・figma・チトセリウム）ディレクション ・制作進行 ・スケジュール管理 ・クオリティ管理 ・制作物のハンドリング ・制作資料作成 ・可動設計・データ分割・制作補助 ※未経験の方は、以下アシスタントディレクターでのご案内をさせていただきます。 ＜アシスタントディレクター詳細＞ ・ディレクターの指導の元ディレクションコメント作成 ・制作進行・スケジュール管理サポート ・打ち合わせのセッティング・来客対応 ・制作資料作成 ・その他ディレクターの補佐業務 ・試作原型組付け・可動検証 ◎経験や得意分野を考慮し、プラモデルの原型・デコマス制作のディレクションに関わっていただきます。

▼ポジション概要 「キャラクターフィギュアの原型師」を募集しています。 「ねんどろいど」シリーズのデフォルメフィギュアからスケールフィギュアまで、 幅広い作風の製品を手がけていけます。 また、キャラクターやメカなど得意なジャンルに応じたタイトルの担当など、 資質や意向も重視、制作手法も塑像やデータ制作など それぞれ得意なやりかたで取り組めます。 製造発売元であるメーカーならではの裁量ある制作体制のもとで、 あなたの実力を発揮してください！ ▼業務内容 ・ねんどろいど、POP UP PARADE、スケールフィギュア、MODEROID、Halmoniaシリーズなどの弊社関連商品の原型制作および原型修正 ・出力原型の磨き仕上げ作業 ・金型用原型調整作業 上記のうち、いくつかの工程、もしくは全てを担当していただきます。 【アナログ原型】手作業による 【デジタル原型】使用ソフト：FreeForm、3ds Max、Maya、ZBrush、Blender、Rhinocerosなど、得意なものを選べます ※現在自信のない方でも、部内の教育制度により働きながら制作技術の習得をしていくことが出来ます。 ▼採用者の例 Aさん：複製や磨きの仕事をメインにしつつも時々マスコット系の原型製作の仕事を担当してきた。 Bさん：プライズフィギュアの原型製作を多く担当し、３Dソフトを使ってスピーディに制作をするのが得意。 Cさん：デジタル造形に加え自分で磨きやアナログ修正も行う。 また、クライアントへ出向いて打ち合わせを行い、社内のスタッフへ向けて簡単なディレクションを行うこともあった。

弊社は「ねんどろいど」シリーズのデフォルメフィギュアからスケールフィギュアまで、幅広い作風の製品を手がけていけます。 現在弊社は事業を更に拡大し、手掛ける商品のジャンルや種類は多岐になって参りました。 今後も数多くの商品を展開するため、商品の原型制作、彩色見本制作などに携わっていただく外部委託専門の原型師、フィニッシャーを募集します。 ▼仕事内容 　①アナログ原型 　②デジタル原型 　③出力後の仕上げ 　④彩色見本

当社はキャラクターフィギュアやプラモデルなどの企画から制作・販売までを手がけ、売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立し世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、事業拡大に向けて「海外営業管理スタッフ」の募集をいたします。 ▼部署について 営業管理部は、商品登録や受発注の対応・在庫管理など、営業をサポートする様々な業務のほか、他部署のハブになり商品の販売支援を行う部署となります。 部内はもちろん社内や社外での折衝業務が多く、コミュニケーションをベースに細かなオペレーションを得意とする方が活躍しています。 ▼業務内容 今回募集するポジションは「海外担当」となります。海外の取引先対応や在庫管理など幅広い業務に携わることが可能です。 具体的には、 ・海外事務処理 　┗海外分の受注データ集計とシステムへ取り込み ・海外取引先対応 　┗海外取引先からの問い合わせ対応および営業担当への情報提供 ・海外在庫管理 　┗海外倉庫の在庫状況の把握と出荷指示、営業担当への在庫レポート提供 ・海外営業管理 　┗毎月の海外出荷コストの管理、最適な輸送方法の選択によるコスト削減 上記より進捗に合わせて少しずつ業務をお任せしていきます。 ▼チーム構成 営業管理部は16名で構成され、男女比は1:7です。 ▼選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます。

当社はキャラクターフィギュアやプラモデルなどの企画から制作・販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、更なる拡大に向けて「海外パートナー営業開発」の募集をいたします。 ▼ポジション概要 多様な商品・サービスを展開する弊社にて、自社商品の海外販売を促進するための販路開拓および既存販路の運用を担います。 各国の文化園や現地の文化や傾向を把握し、各ディストリビューター（海外における問屋）と連携をしながらプロモーションの企画や販促施策を立案します。 世界中のパートナーと信頼を築くポジションとなります。 ▼業務内容 ・現地ディストリビューター（海外における問屋）のコントロール ・現地とのオンラインMTG（月に10回～15回） ・現地販売経路の確保（仕入れ担当とのやりとり） ・各国売上/出荷のデータ分析 ・販売地域の市場調査/マーケティング ・現地パートナーや社内の部署と連携しながら、プロモーションの企画立案 ・外部パートナー企業様と連携しての業務推進（保守運営等） ▼チーム構成 営業開発部は4名で構成されています。 ▼今後の部署の展望 世界各国のポップカルチャー市場の成長とともに、弊社が手掛ける商品や展開地域・展開方法も多様化し、業務の幅も拡大しています。日々変化する市場に適応できる部署であり続けられるよう、チームとして、また個人としても成長できる部署を目指しています。 ▼選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます

▼募集対象 ・2026年3月末までに国内外の大学、大学院を卒業・修了見込みの方 ・大学、大学院を卒業後2年以内の方 ▼募集職種 【デザイン職】 　配属先：デザイン部 ▼選考フロー ・履歴書/ポートフォリオ提出 　　↓ ・書類選考 　　↓ ・1次面接（対面 or WEB）、WEB適性検査 　※作品を持参していただきたいため基本的に対面実施をお願いしています。 　　↓ ・2次面接（対面） 　※選考状況によって2次面接は省略する場合があります。 　　↓ ・最終面接（対面） 　　↓ ・内定 ▼応募書類 ・履歴書 ・ポートフォリオ ▼主な業務内容 商品パッケージやロゴのデザインを考案するほか、イベントブースなど空間デザインも担当します。 作品の世界観や魅力をデザインに落とし込み、お客様に商品の魅力を伝えることを常に考えながら日々業務にあたります。 その他、様々な事業のマーケティング・ブランディングに関わるデザイン業務全般も担当します。 ▼デザイン部について デザイン部は商品を通して新しい価値を生み出し、グッドスマイルカンパニーのブランド力・イノベーション力を共に向上させることを目標に掲げるクリエイティブチームです。 まずはできる事から担当していただき、将来的にはアートディレクターとしてチームを牽引していってください。 ▼入社後のサポート体制/カルチャー グッドスマイルカンパニーでは、一人ひとりが個性やスキルを活かして成長できる環境を整えています。新しい業務に挑戦する機会が与えられ、部門を超えた連携を通じて幅広い経験を積むことが可能です。 最初は専門知識がなくても、実務を通じて経験を積み重ねながら新たな役割へステップアップしていく社員が数多くいます。 課題に直面した際は、周囲がサポートしながら乗り越えていく風土が根付いており、他部署や外部パートナーとの協力を通じて視野を広げられる点も魅力です。 また、成果を評価し、それぞれの強みを活かしたキャリアパスを築ける仕組みがあります。個々の成長が会社全体の成長に直結するという考えのもと、社員一人ひとりが輝ける職場づくりを目指しています。

▼募集対象 ・2026年3月末までに国内外の大学、大学院を卒業・修了見込みの方 ・大学、大学院を卒業後2年以内の方 ▼募集職種 【制作職】 　配属先：制作部 ▼選考フロー ・履歴書/ポートフォリオ提出 　　↓ ・書類選考 　　↓ ・1次面接（対面 or WEB）、WEB適性検査 　※作品を持参していただきたいため基本的に対面実施をお願いしています。 　　↓ ・2次面接（対面） 　※選考状況によって2次面接は省略する場合があります。 　　↓ ・最終面接（対面） 　　↓ ・内定 ▼応募書類 ・履歴書 ・ポートフォリオ ▼主な業務内容 ・キャラクターフィギュアの原型制作（アナログ・デジタル） ・彩色見本制作 ・複製作業 ・金型用原型作成 ・出力品仕上げ作業など 制作部インタビュー：原型師　井口慎也　　 https://corporate.goodsmile.com/ja/interview/1751/ 制作部インタビュー：原型師　ながのしょう　 https://corporate.goodsmile.com/ja/interview/943/ 制作部紹介動画：【密着グッスマニア！】制作部 https://www.youtube.com/watch?v=UQkmSPS5w0Q 制作部紹介動画：フィギュア原型師に朝から晩まで1日密着！ https://youtu.be/UzJNEcoCT-o ▼入社後のサポート体制/カルチャー まずは複製作業を通じて部内での業務を理解し、徐々に業務領域を広げて頂きます。 将来的にはそれぞれの能力や適性・希望に応じて、マネージャーやディレクション、管理業務など幅広い分野で活躍していただくチャンスがあります。 グッドスマイルカンパニーでは、一人ひとりが個性やスキルを活かして成長できる環境を整えています。新しい業務に挑戦する機会が与えられ、部門を超えた連携を通じて幅広い経験を積むことが可能です。 最初は専門知識がなくても、実務を通じて経験を積み重ねながら新たな役割へステップアップしていく社員が数多くいます。 課題に直面した際は、周囲がサポートしながら乗り越えていく風土が根付いており、他部署や外部パートナーとの協力を通じて視野を広げられる点も魅力です。 また、成果を評価し、それぞれの強みを活かしたキャリアパスを築ける仕組みがあります。個々の成長が会社全体の成長に直結するという考えのもと、社員一人ひとりが輝ける職場づくりを目指しています。

▼募集対象 ・2026年3月末までに国内外の大学、大学院を卒業・修了見込みの方 ・大学、大学院を卒業後2年以内の方 ▼募集職種 【総合職】 下記部署が配属対象となり、多様なキャリア形成が可能です。 企画部/製造部/ライセンス部/宣伝部/デジタルプロモーション部/営業部/営業管理部/カスタマーサポート部/アニメ事業部/事業開発部/経営企画部/経理部/人事部 ※配属先は内定者アルバイト・研修・面談にて事業理解を深めていただいた後、最終役員会で決定いたします。 ▼選考フロー ・履歴書/エントリーシート提出 　　↓ ・書類選考 　　↓ ・1次面接（対面 or WEB）、WEB適性検査 　　↓ ・2次面接（対面 or WEB） 　　↓ ・最終面接（対面） 　　↓ ・内定 ▼応募書類 ・履歴書 以下の資料をお持ちの方はご提出ください（必須ではありません）。選考の参考とさせていただきます。 ・ポートフォリオ ・OfferBoxプロフィール（PDFファイル） ・OfferBox適性検査結果（PDFファイル） ・その他自己紹介資料 　※ファイル添付またはURLにて資料をご提出ください。 ▼入社後のサポート体制/カルチャー グッドスマイルカンパニーでは、一人ひとりが個性やスキルを活かして成長できる環境を整えています。新しい業務に挑戦する機会が与えられ、部門を超えた連携を通じて幅広い経験を積むことが可能です。 最初は専門知識がなくても、実務を通じて経験を積み重ねながら新たな役割へステップアップしていく社員が数多くいます。 課題に直面した際は、周囲がサポートしながら乗り越えていく風土が根付いており、他部署や外部パートナーとの協力を通じて視野を広げられる点も魅力です。 また、成果を評価し、それぞれの強みを活かしたキャリアパスを築ける仕組みがあります。個々の成長が会社全体の成長に直結するという考えのもと、社員一人ひとりが輝ける職場づくりを目指しています。

当社は、キャラクターフィギュアやプラモデルなどの、企画から制作、販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、楽月工場の事業拡大につき「総務経理スタッフ」の募集をいたします。 ■業務内容 ・請求書、領収書の発行業務 ・書類の作成やデータ入力 ・電話、来客対応 ・発送業務、受発注業務 ・社内環境の整備、社内備品の管理 ■選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては変更する場合もございます ■提出書類 ・履歴書（写真つき） ・職務経歴書 ※履歴書には必ず写真を添付ください ※連絡が出来るお電話番号、メールアドレスを必ずご記載ください ■お問い合わせ 楽月工場MAIL：recruit_tottori@goodsmile.jp

当社は、キャラクターフィギュアやプラモデルなどの、企画から制作、販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、楽月工場の事業拡大につき「フィギュア複製業務スタッフ」の募集をいたします。 ■業務内容 ・フィギュアの複製業務 ・磨き業務 ■選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては変更する場合もございます ■提出書類 ・履歴書（写真つき） ・職務経歴書 ※履歴書には必ず写真を添付ください ※連絡が出来るお電話番号、メールアドレスを必ずご記載ください ■お問い合わせ 楽月工場MAIL：recruit_tottori@goodsmile.jp

【会社概要】 当社は、クオリティの高いフィギュアやプラモデルの企画・製造・販売・宣伝を中心事業として展開し、海外だけでなく国内に自社工場を持ち運営しております。 また、ゲーム・アニメの事業も展開しており、エンタメ業界に広く事業展開を図るとともに、アメリカ・中国にも拠点を展開し、各地域のポップカルチャーを国内外に広げています。 当社は2021年に20周年を迎え、2023年の売上は600億円を突破いたしました。 国内のフィギュア市場は2022年に過去最高434億円に達し、国内シェアNo.1（「2023クールジャパンマーケット／オタク市場の徹底研究」矢野経済研究所調べ）となりました。 日本のポップカルチャーはコロナ禍の「巣ごもり需要」で市場規模が拡大し、コロナが「5類感染症」に位置付けられた後も、参入企業が増え市場は活性化しております。加えて訪日外国人観光客数が急回復しており、インバウンド需要としても玩具が選ばれており今後も好調な推移が続くと予想されております。その影響は国内にとどまらず、中国のフィギュア市場は2023年には1,500億円に成長すると見込まれており、弊社の売上も半分は海外の売上となっております。GSCは国内市場だけではなく海外市場の販売販路も拡大してきた結果、フィギュア＆ホビー事業だけでなく様々な領域でヒットを生み出し、ホビー業界全体の発展に繋がる活動を展開し続けております。 【募集背景】 2024年1月1日に会社の代表取締役社長が変わり、組織体制が大きく刷新されました。 今回募集するポジションは、現社長直轄部署の経営企画部に属するポジションになります。 更なる成長・事業拡大を目指し、経験豊富で臨機応変に業務対応ができるメンバーを新たに募集いたします。 経営層との距離が近く、会社全体や業界の内外に影響のある仕事ができます。 【業務内容/ミッション】 当社の主軸となるフィギュア＆ホビー事業は、国内だけでなく海外の需要の高まりから成長をし続けております。 創業から変動し続ける市場・流行に順応するために様々な施策や組織を展開し続けてきました。 経営企画部は、社内の課題解決を継続的に行い、会社成長の契機を生み出すのがミッションとなります 【具体的には】 ・社長、及び担当役員の業務サポート ・社内及び、関連会社に対する社内コンサルティング ・社内、及び関連会社の戦略構築 【入社後の流れ】 まずは部内での業務を理解し、徐々に業務領域を広げてください。グループ全体が成長を続ける今、前例のないことや新たな課題にぶつかることも多いですが、これまで培ってきた経験を余すことなく発揮できる環境が整っております。 【当社の特徴】 エンタメ業界に属していることから流行や最先端の情報に対応し続けなければなりません。 そのために毎週役員全員で会議を行うことで、意思決定のプロセスをコンパクトにし、素早い判断を心がけております。 リスクは十分に考慮いたしますが、最終的には「おもしろいか」「情熱を注げるか」で判断するのが弊社の大きな特徴になります。

フィギュアやキャラクターグッズを扱う弊社経理部のチームリーダー候補としてご尽力いただきます。 ■業務内容 【具体的には】 一般社員として以下の経理業務の推進をお任せします。 \- 売掛・買掛金管理(海外取引含む) \- 支払い管理(海外送金含む) \- 請求業務・経費精算 \- そのほか経理業務に関わる事務作業など \- 年次決算（補助） 将来的にはチームリーダーとして、タスクやメンバーのまとめ役をお任せしたいと考えています。 また本人の希望とスキル・経験に応じて下記業務のサポートをすることがあります。 \- キャッシュフロー管理 \- 経理業務の内製化 \- 経理部内業務の改善 \- 海外現地法人の試算表の確認 \- ペーパーレス化の推進 \- 税務論点の整理（移転価格税制、海外子会社合算税制等） \- 簡易的な連結精算表の作成 ■入社後の流れ まずは配属部署の社員と行動をともにして、業務の流れを覚えることから始めていただきます。 皆さんの適性によって、お仕事はどんどんお任せする方針です。 スピード感を持って働ける環境です。 ■企業特徴 フィギュアやキャラクターグッズなどの企画から制作、販売などを手がけています。代表作である「ねんどろいど」シリーズは、誕生以来1,000種類以上をリリース。現在は米国や中国にも現地法人を設立し、世界を市場に事業を展開しています。 ■今後の部署展望について 事業の拡大、国内外多岐にわたる取引の多様化など、会社の成長に対応できる強固で柔軟な経理体制の見直し・構築を進めています。 経理としての専門性を高めながら、新しい業務知識の吸収、仕組みづくりにも携わることができる環境です。 体制強化を目的とした増員募集となっており、これからの経理部門をともに支えてくださる方をお迎えしたいと考えています。 ■組織構成 経理部 7名(男性:3名　女性:4名) ■選考フロー １．書類選考 　　　↓ ２．WEBテスト 　　　↓ ３．1次面接 　　　↓ ４．最終面接 ※上記が基本の選考フローとなりますが場合によっては選考フローが変更する場合もございます

【会社概要】 当社は2021年に20周年を迎え、2023年の売上は600億円を突破し、 国内フィギュア市場では、シェアNo.1となりました。 （「2023クールジャパンマーケット／オタク市場の徹底研究」矢野経済研究所調べ） 当社はクオリティの高いフィギュアやプラモデルの企画・製造・販売・宣伝を中心事業として展開、展開し、海外だけでなく国内に自社工場を持ち運営しております。 さらに、ゲームやアニメ事業にも進出し、エンタメ業界全体での成⻑を目指しています。アメリカや中国に拠点を設け、各地域のポップカルチャーを国内外に広めています。 【募集背景】 2024年1月1日、新たな代表取締役社長を迎え、組織体制を大きく刷新しました。市場の成⻑に伴い、当社の製品や展開地域、方法も多様化し、社員数や業務の 幅も急速に拡大しています。そこで今回、さらなる事業拡大を支えるために、新たにフィギュアやプラモデルの開発・進行管理業務を担うメンバーを募集することとなりました。モノづくりへの興味やプロジェクト管理の経験がある方であれば、業界未経験でも大歓迎です。 【仕事概要】 自社の高品質なフィギュアやプラモデルを世界中のファンに届けるため、製品化に向けた開発・進行管理を担当していただきます。 工場から届いた試作品のチェックや、スケジュール管理など、モノづくりのプロセスに携わるお仕事です。 他業種で培った経験やホビー商品に関する知識を活かせるポジションです。 中国や国内の工場への出張機会もあり、現地の製造現場を直接サポートできます（最初は先輩がしっかりサポートします！）。 【仕事内容】 ・見本の「原型」を元に、各工場で量産するための仕様書を作成し、工場にサンプル制作を依頼 ・工場から届いたサンプルと見本を見比べながら、造形、塗装の色味の「再現度」などをチェックし工場にレポーティング ・各工場で製品を出荷するまでのスケジュールやコストを管理 ・各種管理業務（生産スケジュールの把握・管理） ※製造ラインや品質チェックなどを目的に、中国工場や国内工場への出張に行くことがあります。 （経験年数の浅いうちは、先輩社員に同行する形になります） ※日常的には、メールや各種ツール（SNS）を使ってディレクション内容を工場に伝えるため、秋葉原にあるオフィス内での業務になります。

フィギュア・プラモデルの量産開発を担う部署を、事務周りからサポートする業務です。 製造事務スタッフのサポート業務をお願いします。 業務に慣れてきましたら、その人のレベルに合わせ随時下記業務をお任せします。 単独ではなくチームで業務に携わっていただきます。 ・システムへのデータ入力 ・集計・発注資料作成 ・請求書処理 ・商品リスト管理 ・各種契約書管理 ・荷物発送 ・電話対応 ・来客対応 など