エンジニアオープンポジション_TcaENG

エンセイピア株式会社

特定の職種に縛られず、あなたの強みが一番活きるポジションを一緒に見つけませんか？

仕事概要

当社でご活躍いただけるスキルをお持ちの方の応募を幅広く受け付けます！

職種はクライアント開発、サーバー開発、インフラ構築などなど、幅広くご検討致します！

サービスや会社に興味があり自分の技術を活かしたい！
…けど、どこに応募しようか迷っているなどなど、その他思う事がございましたら
まずはこちらにご応募ください！

募集背景

ENSAPIAでは「アバター×デジタルワールド」をテーマに、世界中で多くのお客様にご利用いただくソーシャルアプリを展開しています。利用規模の拡大や新規プロダクトの立ち上げが進む中、サービスをより安定的かつスケーラブルに運営するため、幅広いエンジニアリングスキルを持つ仲間を求めています。

多様な技術領域に携わり、設計から運用・効率化まで裁量を持って取り組むことができます。ご自身の強みを活かしながら、新しい挑戦にも積極的に関わり、全世界のユーザーに快適な体験を届ける中心的な役割を担っていただけます。

仕事の魅力／やりがい

・世界中のユーザーに届くプロダクト開発
・「体験価値」をデザインするエンジニアリング
・幅広いスキルを磨ける成長環境
・ユーザーのコミュニケーションの活性化やサービスの成長を技術で支えるやりがい

技術スタック

※ENSAPIAグループの技術スタック一覧は[こちら]

ENSAPIA Engineering

ENSAPIA Engineeringは、アバターソーシャルネットワーク分野で日本をはじめ、グローバル市場で注目を集めているエンセイピアグループの中核的な開発組織です。

テックブログ　https://engineering.cocone.io/

⇑是非エンセイピアのエンジニアのカルチャーを感じて頂けると幸いです。

【開発実績】
『ポケコロ』https://www.pokecolo.jp/
『ポケコロツイン』https://pokecolotwin.jp/
『リヴリーアイランド』https://www.livly.com/ja/
※上記全てGooglePlayベストオブ受賞タイトル

『ポケユニ（ポケコロユニバース）』https://pokecolo-universe.com/
『LIVING with LIVLIES：もしもの世界』https://lwlivlies.livly.com/

【技術向上、教育体制】
・技術勉強会
・各種研修（リーダークラスによるスキル共有など）
・AIハッカソン
・LT大会
・Technical Challenge Award
・Town Hall Meeting
・ゲームジャム
・エンジニア組織全体会議
・エンジニア社内報（Monthly Letter）　等

待遇

交通費全額支給（アルバイトの方は上限4万円/月まで）
雇用保険
労働者災害補償保険
厚生年金
健康保険

採用フロー

[全ての方必須]
1）履歴書（写真付き）
※スナップ写真、自撮り可。履歴書への添付が出来ない場合は、エントリーフォーム上にて添付してください。
2）職務経歴書（アルバイトのみの場合もご提出ください）

[該当者のみ]
1）非日本国籍で在留資格をお持ちの方：表面・裏面の写し
2）障害者手帳をお持ちの方：手帳の写し

3）最終学歴の卒業証明書の写し(在学中の方は在学証明書か学生証)
　-卒業20年を経過し証明書発行が難しい場合は、「不発行証明書」もしくは「卒業証書」の写しをご提出がください。
4）資格の証明書
履歴書に記載頂いたものは提出が必要です。ご提出が難しいものは備考欄等に記載ください

※3と4は入社前までのご提出でも問題ございません。

▼書類選考

▼一次面接：現場リーダーなど
オンラインでの実施も可能です。

▼最終面接：CTOや事業責任者など
・一次面接通過後、最終面接実施までに対応頂きたい事

オンライン適性検査（約35分程度）
ご自身の年収証明のご提出（源泉徴収票 or 直近の月次給与明細の写し/データ送付可
3)弊社フォーマット「ENSAPIA履歴書」のご提出
在留資格証明書のご提出（お持ちの方のみ）

▼内定

▼オファー面談(任意)

▼ご入社
[受け入れ可能日]　※休みと重複する場合は前後します。
・正社員：毎月1日
・契約社員/アルバイト：毎月1日、15日。

※ステップや提出依頼のタイミングは選考状況によって変わることがあります。
※選考状況によりリファレンスチェックを実施する可能性がございます。
※選考の結果【契約社員】でのオファーとなることがございます。

ENSAPIAグループ（ENSAPIA Engineering）をもっと知りたい方へ

▼ENSAPIA Engineeringの新たな一歩: CEOが語る開発チームのビジョン
https://engineering.cocone.io/2024/10/28/ceo-vision-for-dev-team/

▼Software Design編集長対談：ENSAPIAが考えるものづくりとエンジニアキャリアパス
https://engineering.cocone.io/2024/05/16/software-design-cocone-dialogue2024/

▼TECH BLOG（テックブログ）
https://engineering.cocone.io/

求める人物像

積極的に自らのアイデアや行動でプロジェクトを推進するのが好きな方
お客様に喜ばれる質の高いサービスづくりにやりがいを感じる方
事業に密接した環境で職種の垣根を越えて協力しながらサービスを育てていきたい方

応募概要

給与	年収:4000000~10000000 月額：333,334円〜833,334円　 ∟(内訳)基本給：244,009 円〜 613,959 円　　みなし固定時間外手当(45時間相当分)：89,325 円〜219,375 円・前職考慮します（スキル・経験により応相談）・年俸制の為、毎月12分の1を支給しています。・超過残業/深夜残業分は別途支給いたします。・評価は年2回実施、昇降格のタイミングは年1回です。
勤務地	〒154-0023　東京都世田谷区若林3-1-18 　東急世田谷線若林駅徒歩5分　　東急田園都市線三軒茶屋駅徒歩15分 [変更の範囲] 会社が指定した場所（テレワークを行う場所を含む）
雇用形態	正社員
勤務体系	勤務時間フレックスタイム制度を導入しております。・適用時間： 7:00～20:00 ・コアタイム：11:00～16:00 ※1日の標準労働時間は8時間です。 ※一定グレードの場合、裁量労働制が適用されます。現在、出社とリモートを併用を可としたハイブリッドワーク勤務形態となっています。勤務ルール・リモートワークの併用可・オフィス出社は原則最低週3回
試用期間	3ヶ月
福利厚生	■休日・完全週休2日制（土日祝）・年次有給休暇（法定より3日多く付与）・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇　等 ■保険・年金制度・雇用保険・労働者災害補償保険・厚生年金・健康保険（関東IT）・確定拠出型年金 ■交通費全額支給（定期代上限） ■その他社員皆へ、やりがいや健康的生活を実感してもらうため、エンセイピアならではの福利厚生プログラムを用意しています。・「社内レストラン」専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事を提供しています。・「社内カフェ」専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどを提供しています。・「社内スポーツジム」スポーツジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来（パーソナルは有料）、社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。・「社内マッサージ」整体関連の有資格者が、社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。・「5年完走休暇」勤続5年毎に、新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。（対象：正社員）・「育児フリータイム」時短のようだけど時短ではない支援制度です。自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。（対象：正社員の試用期間終了者）・「幼児園の学費支援」エンセイピアグループが自社運営する都内の幼児園へ入園された際、会社が学費の一部をサポートします。

企業情報

企業名	エンセイピア株式会社