DeNAに非連続な成長を。VC・直接投資からM&Aまでを一気通貫で手掛ける戦略投資メンバー求む。
仕事概要
本ポジションのミッションは、国内外の最先端AI領域におけるソーシングから、M&A・出資のエグゼキューション、そして事業シナジーの最大化までを完遂すること。不確実性の高いAIマーケットを勝ち抜くため、自ら仕事を定義し、攻めの投資を仕掛けられる圧倒的な自走力を持つ方の参画を期待しています。
【募集背景】
AIイノベーション事業本部 では、AI領域における投資を通じてチャンピオン事業を創出し、DeNAグループに非連続な成長をもたらすことをミッションとしています。 2025年度から非常に速いペースでポートフォリオを拡大中です。この勢いをさらに加速させ、「スピード」「クオリティ」「量」の三兎を追う最強の投資チームを構築するため、立ち上げメンバーを募集します。
【職務詳細】
- 戦略立案： 投資トレンドの分析に基づく、次なる「チャンピオン事業」候補の特定
- ソーシング： AI領域における国内外のスタートアップ、VCネットワークの開拓
- エグゼキューション： DD（ビジネス・全体統括）、バリュエーション、ディールストラクチャーの立案、契約交渉
- 投資後支援： AIイノベーション事業本部とのシナジー創出、事業開発支援
【この仕事のやりがい】
- 圧倒的な打席数： 年間10件を超える投資決議に関わることができ、短期間で質の高い経験値を積むことが可能です。
- 事業会社ならではの投資： フィナンシャルリターンだけでなく、DeNAの持つアセット（事業のノウハウ、データ、ユーザー、技術力）を掛け合わせたダイナミックな事業創出に関われます。
- 組織の立ち上げ期： 投資推進部自体の型作りから関わることができ、プロセス構築や文化醸成に直接貢献できます。
必須スキル
- ベンチャーキャピタル、PEファンド、証券会社、コンサルティングファーム、または事業会社における投資・M&A実務経験（3年以上）
- 財務諸表の理解とモデリング、バリュエーションに関する基礎知識
- 未知の領域（最先端AI技術等）を自ら学び、構造化して理解する知的好奇心
- 不確実性の高い環境を楽しみ、自ら仕事を定義して動ける圧倒的な自走力
歓迎スキル
- AI/テクノロジー領域への深い造詣、またはエンジニアリングのバックグラウンド
- スタートアップの経営支援やハンズオンの経験
- ビジネスレベルの英語力（海外ソーシングに抵抗がない方）
- 投資契約等の交渉・締結実務
求める人物像
投資の世界では、スピードを上げれば質が落ち、質を追えば量が鈍る。しかし、私たちはその全てを追い求めます。既存の枠組みに捉われず、非連続な成長を本気で信じて動ける方と一緒に働きたいと考えています。
応募概要
| 給与 | 月給：294,167円〜1,250,000円（勤務体系によって変動します。またDeNAは全募集要項で同じ給与レンジとしていますが、給与は選考を通じて決定いたします） |
|---|---|
| 勤務地 | 【雇入れ直後】 株式会社ディー・エヌ・エー／本社（渋谷オフィス）またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 株式会社ディー・エヌ・エー／横浜オフィス またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 【変更の範囲】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ◆勤務制度および時間 ◆月給内訳 ①役割期待給 ※1 精算期間における労働時間の合計が、法定労働時間の枠を超えた場合に、その超過部分の時間外割増賃金（45時間相当分）として支給する ②ライフプラン手当（正社員のみ） ◆賞与：年2回（6月/12月、正社員のみ） ◆給与改定： ◆時間外・深夜・休日勤務 ◆業務内容 休日／諸手当 ◆休日 ◆有給休暇 ◆特別休暇（参考：https://csr.dena.com/employees/hrdata/） ◆諸手当 |
| 試用期間 | あり（試用期間：原則3ヶ月、試用期間中も待遇に変更なし ※当社規定による） |
| 福利厚生 | ◆詳細な福利厚生は以下のURLを参照 ◆各種保険 ◆退職金制度 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ディー・エヌ・エー |
|---|---|
| 設立年月 | 1999年3月4日 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12（渋谷スクランブルスクエア） |
| 資本金 | 103億97百万円 （2025年3月末時点） |
| 従業員数 | 連結：2,572名（単体：1,448名）（2025年3月末時点） |